大连工伤认定办理材料-法师兄

大连工伤认定办理材料

来源：互联网时间： 2023-05-29 10:04:48 215 人看过

1、《工伤认定申请表

2、书面劳动合同复印件，或其他劳动关系的有效证明;

3、医疗机构出具的受伤后就医资料或住院病案复印件(加盖医务科或病案室章)，属职业病的需出具职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书原件和复印件;

4、受伤害职工的身份证复印件;

5、用人单位营业执照复印件或企业注册内容查询卡;

6、劳动保障行政部门根据个案认定需要，要求提供的其他证据材料(如工会文件、驾驶证、考勤表、委托书、户口簿、购物发票等);

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有下列情形之一的，认定为工伤：。在工作时间前后的工作场所，从事与工作有关的准备或收尾工作，并因事故受伤。在工作时间和工作场所，他们因履行职责受到暴力和其他事故的伤害。外出工作期间，因工负伤或者因事故下落不明的6。在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通事故受伤，旅客轮渡、火车事故法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形职工有下列情形之一的，视为工伤：1。工作时间及工作岗位突发疾病死亡，或48小时内抢救无效死亡。在抢险救灾等维护国家利益和公共利益活动中受伤的人员。在部队服役，因战争和工作致残，取得革命伤残军人证，到达用人单位后，有下列情形之一的旧伤复发的，申请工伤认定时，不得认定为工伤或者认定为工伤：123、自残或者自杀身份证明材料

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一、大连市伤残鉴定中心在大连市并没有伤残鉴定中心，但是伤残鉴定的机构有很多，伤残鉴定分为司法鉴定或者劳动能力鉴定等分类，那么鉴定的机构和地点也不一样。一般情况下劳动能力鉴定鉴定地点会被员工成为伤残鉴定中心。劳动能力鉴定是需要员工向市级劳动能力鉴定委员会申请，在大连市人力资源和社会保障局内，地址：联合路100依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的，可由其近亲属代为提出。第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料：（一）劳动能力鉴定申请；（二）《工伤认定决定书》原件和复印件；（三）诊断证明、检查检验报告等原件和复印件，完整有效的病历；（四）职工身份证或其他

2023-03-04

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有下列情形之一的，认定为工伤：。在工作时间前后的工作场所，从事与工作有关的准备或收尾工作，并因事故受伤。在工作时间和工作场所，他们因履行职责受到暴力和其他事故的伤害。外出工作期间，因工负伤或者因事故下落不明的6。在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通事故受伤，旅客轮渡、火车事故法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形职工有下列情形之一的，视为工伤：1。工作时间及工作岗位突发疾病死亡，或48小时内抢救无效死亡。在抢险救灾等维护国家利益和公共利益活动中受伤的人员。在部队服役，因战争和工作致残，取得革命伤残军人证，到达用人单位后，有下列情形之一的旧伤复发的，申请工伤认定时，不得认定为工伤或者认定为工伤：123、自残或者自杀身份证明材料

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工伤认定时限
大连工伤保险工伤认定时限

办理时限单位认定时限职工发生事故伤害或者被确定为职业病的，其所在单位应当自事故发生之日或被确定为职业病之日起30日内，向管辖地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经管辖地劳动保障行政部门同意，申请时限可适当延长，但延长期最长不得超过30日。职工认定时限职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，受伤职工或直系亲属可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位管辖地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请;超过一年的，劳动保障行政部门将不予受理。

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办理工伤认定需要哪些材料

提出工伤认定申请应当提交下列资料：1、工伤认定申请书；2、受伤职工的身份证明；3、用人单位的营业执照或者工商部门提供的工商登记查询证明材料；4、与用人单位存在的证明材料(事实劳动关系、考勤卡、饭卡、工资单、工作证、名片及其他工作证明)；5、医疗诊断证明(包括初次或者职业病诊断证明书、或职业病诊断鉴定书)。职工或者直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，有用人单位承担举证责任。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者直系亲属和单位。有关单位及个人如对上述部门作出的具体行政行为不服的，可申请复议或行政诉讼。一、谁可以去申请工伤认定工伤认定申请主体有三类：一是职工所在单位；二是工伤职工或者其直系亲属；三是工会组织。(1)职工所在单位。由于工伤保险实行的是雇主责任原则，因而在工伤保险方面，雇主承担了许多方面的责任和义务。工伤事故发

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办理工伤认定材料：(1)《工伤认定申请表》(单位盖行政公章、伤者需填写意见并签字、法人代表填写意见并签字);(2)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明(需加盖单位行政公章);(3)伤者本人或者家属写的详细的事发经过(附伤者身份证复印件、直系亲属关系证明及复印件);(4)正式的工伤(亡)报告(单位落款处盖行政章，报告抬头为南昌市人力资源和社会保障局工伤保险处);(5)两个旁证人手写所了解的事故经过(附旁证人的身份证复印件);(6)医疗机构诊断证明(或死亡证明书)(盖医院医务科章或疾证证明专用章)、医院小结、抢救记录或职业病诊断证明;(7)有其它情形的，应提交相应的证据。(所有申请材料一式二份，行政中心交一份，自留一份。)办理流程(1)申办单位或个人向局行政审批服务处申报，工伤保险岗初审;(2)局工伤保险处组织联合调查小组取证、核实、讨论，由认定调查核实的经办人拟定认定结论后,送处长

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