打工摔成重伤
2008年春,木工强子经人介绍到林某志负责的兴化戴南一单位外装饰工地上打工。同年9月15日上午10时多,强子在施工过程中,不慎从脚手架上摔下受伤。
强子被工友们赶紧送往戴南新区医院抢救。经过抢救,奄奄一息的强子终于被从死亡线上拉回来。
刚恢复神智的他准备坐起来,无奈身体不听使唤。强子大小便失禁,双下肢麻木。强子上有父母,下有一稚龄女儿。强子的瘫痪给家庭带来了巨大损失。
强子前后在当地医院和省级医院住院136天,花去医疗费7万多元。项目负责人阿华支付了强子第一次住院的医疗费,并按1500元/月的标准发放了强子8个月的生活费,强子的其他损失没有得到赔偿。
之后,强子的妻子找到了律师,吞吞吐吐说出强子受伤后,不能过夫妻生活了。
2010年7月,南京金陵男科医院司法鉴定所对强子作出《男性勃起功能医学鉴定报告》,结论为:阴茎勃起功能严重障碍。
一个月后,经南通市第三人民医院司法鉴定所鉴定,强子因高处坠落致L1椎体压缩性粉碎性骨折、脊髓损伤伴双下肢不全性瘫痪、阴茎勃起功能严重障碍、左足舟骨骨折;其脊柱畸形愈合伴椎管狭窄脊髓受压构成五级伤残;出院后1人终身护理。
拿着鉴定材料,强子一纸诉状诉至泰兴法院,向这家公司、项目负责人及包工头索赔各项损失81万余元。
赔偿双方有歧义
日前,一审法院开庭公开审理了这起人身损害赔偿案。
这项工程是以泰兴一家公司资质承揽的,阿华是这项工程的承包人,公司向阿华提供了承接和施工所必需的全部资质资信的有效文件,负责安全监督,并收取了阿华8万元管理费。林某志是具体施工的包工头。
泰兴这家公司认为,强子的损失应由项目负责人阿华和包工头林某志承担赔偿责任。强子自身存在过错,不同意承担赔偿责任。
成了被告,阿华觉得自己很冤。阿华称,与强子存在雇佣关系的是林某志,不是他。他仅仅是泰兴这家公司与兴化戴南汽车运输公司建筑施工的项目负责人,他不应承担赔偿责任。强子受伤后,他已经垫付了10万元左右。
据了解,2008年10月,阿华出具了承诺书,载明:强子的工伤已经发生并进入治疗阶段,其住院期间的一切费用由本人独自承担,与他人无涉。2、原任该工程负责施工的林某志,在不承担上条责任的情况下,侧重点为该工程的复工和了工,并保证即日上马,其所有施工人员工资如实报于本人,由本人按实如数发放结算,结算依据仍参照原订协议执行。但是,第一,林某志必须承担该工程的质量责任,第二,林某志必须承担不可预见的后发安全事故责任及其连带后果。林某志也在该承诺书上签了名。
三被告连带赔偿
法院认为,林某志与强子等施工人员之间形成雇佣关系,强子在从事雇佣活动过程中受到伤害,林某志作为雇主应当承担赔偿责任。阿华将工程中的劳务部分分包给不具备施工资质的林某志,存在过错,应当承担连带赔偿责任。
泰兴这家公司将承接的工程转包给不具备施工资质的阿华,对于本案中强子所受损害也存在过错,亦应当承担连带赔偿责任。
阿华虽出具承诺书,载明强子住院期间一切费用由其承担,与他人无涉,但该承诺对强子而言并无法律效力,并不能免除泰兴这家公司、包工头林某志依法应当对强子承担的赔偿责任。
一审法院核定,强子的医疗费用、误工费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等合计为56万余元。对此款,包工头林某志应予赔偿,扣除他们已经为强子花去的6万余元,三被告尚应赔偿50万元。
法院依法判决包工头林某志赔偿强子各项损失50余万元,泰兴这家公司、项目负责人阿华承担连带赔偿责任。
办案法官说,过去,男方性功能损伤时,往往由妻子作为受害人来提起诉讼。现在,性功能受损者完全可以先去相关的司法鉴定部门鉴定伤害程度,拿到鉴定书后再上法院起诉,每一个伤残等级都有相应的残疾赔偿标准,伤者的权益可以得到明确的保障。
-
无性福妻子索赔3万
327人看过
-
法院已判工伤赔偿伤者索赔反被打
150人看过
-
建筑工程索赔的时效性为多久
294人看过
-
为“无名死者”索赔奇案
134人看过
-
女性为幸福投保
257人看过
-
打架斗殴,受害者如何索赔
195人看过
承诺是指受要约人同意接受要约的全部条件以缔结合同的意思表示。承诺应当具备以下条件: (1)承诺必须由受要约人作出; (2)承诺须向要约人作出; (3)承诺的内容须与要约保持一致; (4)承诺必须在要约的有效期内作出。... 更多>
-
打工者受伤后如何向公司索赔河北在线咨询 2022-03-22打工者受伤后向公司索赔的方式:第一,如果双方之间属于劳动关系,可以由公司在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门申请工伤认定,然后做劳动能力等级鉴定,最后享受工伤待遇;如果公司没有在规定期限申请工伤认定,职工或职工家属可以在事故发生之日起一年内申请工伤认定,然后做劳动能力等级鉴定,最后享受工伤待遇。第二、如果双方之间不属于劳动关系,属于雇佣关系,职工可以就赔偿问题与公司协商,协商不成可以收集证据,然
-
工伤赔付外,作为伤者家属还应索赔哪些??台湾在线咨询 2022-07-14针对你的问题答复如下: 1,属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。该工伤赔偿,单位拒绝支付的,你应先申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。 2,在一个月之内单位不申请的,在一个月之后一年之内受伤害职工
-
索贿行为的性质云南在线咨询 2022-08-26索贿行为是指行政机关或者行政机关公务员利用职务之便,索取他人财物的行为。指利用职权或者与职务有关的便利条件。“职权”是指本人职务范围内的权力;“与职务有关”是指虽然不是直接利用职权,但利用了本人的职权或地位形成的便利条件。不仅是指有形的可以用金钱计量的钱物,也包括无形的可以用金钱计量的物质性利益,如债权的设立、债务的免除以及其他形式的物质性利益。索贿具有以下三个特征:一是主动性,即行为人是主动地要
-
福者赔付款是打给受伤者还是投保人江苏在线咨询 2022-10-31按照《机动车交通事故责任强制保险条例》第三十一条的规定,保险公司可以向被保险人赔偿保险金,也可以直接向受害人赔偿保险金。但是有判例显示,保险公司赔偿给被保险人后并不免除其对受害人的赔偿。
-
打架斗殴受害者该怎样索赔广东在线咨询 2022-07-122、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。 3、人身损害赔偿的项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,被扶养人生活费,精神赔偿金,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、