如果证据充足的话,一般受工伤的劳动者会赢。打工伤官司需要用工关系证明(例如合同),工资流水、各类赔偿项目的相关证据,例如医疗费的票据,残疾赔偿金得有残疾鉴定报告,误工费、营养费、护理费得有三期鉴定,后期医疗费用得有后期医疗费用评估等证据。
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对于劳动者,处理工伤应按如下步骤进行:第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动;第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料,没有劳动关系证明,将无法启动下一步的工伤认定程序;没有劳动关系证明,不要轻易启动工伤认定程序,否则也可能使自己处于非常被动的局面;第三步,进行工伤认定。工伤认定是由人力资源和社会保障部门对所受伤害是否属于工伤进行的行政确认,是处理工伤最为重要的一步。
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内做出工伤认定的决定。
做出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未做出结论期间,做出工伤认定决定的时限中止。
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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工伤打官司能打赢吗北京在线咨询 2022-01-28能打赢!您好,建议先到社保局申请工伤认定,如果认定职工的受伤属于工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定(也就是所谓的伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资进行协商索赔,如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤
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工伤打官司能赢吗西藏在线咨询 2022-01-23一、百分百把握,肯定胜诉; 二、为工伤,按照工伤程序索赔,具体程序如下: 1、先申请行工伤认定; 2、再申请伤残鉴定; 3、然后走工伤索赔程序; 4、正常工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。 5、具体数额须结合本人工资和年龄及相关因素有关。
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打工伤官司一般谁会赢,有哪些规定湖北在线咨询 2023-01-30劳动者受工伤的,如果劳动者有工伤认定书和伤残鉴定结论的,劳动者申请劳动仲裁的,胜诉的把握还是很大的。如果证据充足的话,一般受工伤的劳动者会赢。打工伤官司需要用工关系证明(例如合同),工资流水、各类赔偿项目的相关证据,例如医疗费的票据,残疾赔偿金得有残疾鉴定报告,误工费、营养费等证据。
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工伤赔偿打官司能打赢吗江苏在线咨询 2022-01-25一般情况下,判决生效后你们即可申请法院强制执行,但必须提供被执行人可供执行的财产。如被执行人无财产可以执行,法院则会中止执行,待对方有可供执行财产时恢复执行。如对方仅有一套自住房,可以请求查封,但法院不会执行拍卖后以拍卖所得款项。另外在上下班路上遭遇机动车交通事故的,可认定为工伤,你们也应以此为由向当地劳动部门申请工伤认定,由用人单位承担赔偿工伤待遇。这种情况可以得到双份赔偿。
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工伤赔偿打官司如何打赢广东在线咨询 2022-08-05如果是这样的情况你到你委托律师那里去具体问一下到什么程序了你们开庭了吗如果已经开庭了现在应该是等法院判决期间具体的你需要问一下你的委托律师。