单位如何补缴上月社保-法师兄

单位如何补缴上月社保

来源：互联网时间： 2023-03-31 14:41:56 248 人看过

单位为员工补缴上月未缴纳的社保，应当按照上月应缴费额度的百分之一百一十的数额进行补缴。我国《社会保险法》规定，缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

一、外地调入人员的超龄补缴：

户口已迁入本市且通过本市组织、人事、劳动部门将其行政关系调入本市的人员，调入时没有超过条例第二十八条规定年龄的，免于补缴超龄养老保险费，按规定办理了基本养老保险转移手续后，其调入前所在地未开展社会养老保险的年份中符合国家规定的连续工龄视同缴费年限；若超过条例第二十八条规定年龄的，还应当由接收单位为其补缴超龄养老保险费，补缴后，其调入本市之前符合国家规定的连续工龄视同缴费年限。

二、社保欠费是什么情况

社保欠费一般有两种情况：一个是单位欠费；一个是个人欠费；所以，作为劳动者首先要搞清楚欠费的主体，然后再寻求解决办法。如果用人单位欠缴社保费，社保经办机构应于查明欠缴事实之日起5个工作日内发出社会保险费限期补缴通知，责令用人单位在收到通知后5个工作日内补缴。未在规定期限内补缴的，社会保险经办机构可到用人单位开户银行或者其他金融机构查询其存款账户，并向所属社会保险行政部门申请作出划拨社会保险费的决定。社会保险行政部门接到申请后，应当按规定及时作出划拨社会保险费决定，并书面通知用人单位开户银行或者其他金融机构予以划拨。欠费单位如果没有在规定限期内足额缴费，还将面临滞纳金和罚款。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，将被责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由社会保险行政部门处以欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款，用人单位不得要求职工承担滞纳金。如果是个人欠费，可以去社保经办机构补缴欠费期间的保费，或从新开始缴费（累计计算年限），也可以不再缴费（累计缴费满15年），但采取的办法不同，退休时领取的养老金不同，所以想清楚再做决定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
单位社保补缴情况说明书如何填写

1、社会保险登记表“税号”：税务登记证中“税字xxxxxxx号”栏号码;“工商登记执照信息”：需经工商登记、领取工商执照的单位(如各类企业)填写此栏，不填“批准成立信息”栏;“批准成立信息”：不经工商登记设立的单位(如：机关、事业、社会团体等)填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏;“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话;“单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的代码填报;“开户银行”：须填报开户银行清算行号。2、在职职工增减异动明细表：“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户(身份证号)”：均要严格按身份证中信息填写;“个人编号”：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏。“新增”人员在申报时暂不填报此栏。(1)“新增”：原未参保人员，属新增类型，已参保人员不可按新增办理。(

2023-04-28

271人看过
社保
单位社保补缴的步骤

企业为员工补缴社保需要准备哪些材料：缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴：1、职工档案和养老保险手册。2、补缴基本养老保险费申请表。3、劳动合同、工资发放明细表等。4、其他相关材料。无锡单位社保补缴流程是什么？一、无锡单位社保补缴流程是什么？1、携带劳动合同、录用登记备案表、工资发放清单到单位所在区社保办事处办理补缴；2、个人持业务单据到指定银行缴费；3、客服人员办理登记手续，收取制卡费用并打印社会保障卡缴费收据；4、到银行缴费；5、按约定时间后持身份证和收据到受理网点领取社会保障卡并及时激活新卡的金融账户。二、补缴时效根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条规定用人

2023-07-05

315人看过
社保
如何应对单位少缴一个月的社保问题？

单位少缴纳一个月的社保可以跟单位反映情况，出示漏缴社保清单。如果单位答应补缴漏掉的社保，却没有行动，可向当地社保局投诉。用人单位未按时足额缴纳社保费的，由社保费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金，逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款，并且可从其开户银行或其他金融机构进行划拨。社保补缴一个月要多少？社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。1、社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始向前推算。2、补缴金额＝补缴时上年度社会平均工资＊（应补年度缴费工资基数％应补年度社会平均工资）＊缴费比例＊补缴系数。3、根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机

2023-07-03

416人看过
社保
社保怎么补缴上月

社保补缴如下：社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位分地域只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。正常情况下，一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保补缴，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴。另外还有两种补缴情况：养老、医保不足缴费年限的补缴参保人员需要填写补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后才能到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。

2023-02-24

283人看过

社保
关于单位补缴社保问题

单位补缴之前没有缴纳的社保的，应当向当地缴费单位补办申报手续。《社会保险法》规定，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额。一、社保缴费基数2500什么意思社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。二、申报社保基数怎么填？1、填写《年度参保人员社会保险缴费基

2023-03-16

76人看过
社保
单位补缴社保是否合算

1、单位补缴社保不合算，这是由于单位补缴需要缴纳社会保险、滞纳金两部分的费用。根据《社会保险费征缴暂行条例》第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。2、职员上班三十日内，单位就需要为其缴纳社保（1）《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。（2）《社会保险费征缴暂行条例》第十条缴费单位必须按月向社会保

2023-02-17

152人看过
社保
如何让单位按时缴纳社保

首先，你辞职不辞职跟单位给你补不补保险没有影响，也就是说只要单位想给你补你辞职与否都可以。其次，如果你不想闹的太僵的话你几乎是不会得到应有的保障的，最多让单位给你补偿一些应该给你上保险的款，如果你特别想上的话就只能去社保中心去举报，而且你还可以去劳动仲裁去告，因为劳动法规定不与劳动者签订劳动合同的应向劳动者支付二倍工资，但是前提是你手里必须有证据，如：工资条、考勤记录等等，就是能证明你在这家公司上班的证据，希望可以帮到你。其次，就是我们所说的职工可以申请劳动仲裁，但需要我们准备和搜集证据，证明自己与单位已经形成劳动关系，比如说工作服，工资单，人员证明，签订的劳动合同等等一些能证明跟企业单位存在劳动关系的证据，然后到当地社保局投诉处理即可。如果对劳动仲裁结果有不满意，可以提出法律诉讼，对于个人来讲，要付出很多精力和时间，所以说能够保障咱们职工合法权益的也就这是几种方法。个人如何补缴社保（一）

2023-07-05

190人看过
社保
单位一直未缴纳社保最多可以补缴几个月

社保可补缴24个月。我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。一、社保逾期未交钱怎么办下月申报期缴纳的时候可以补交逾期月份的社保，但是会产生相应滞纳金，并对直接负责的主管人员及其他直接责任人员处以罚款。处罚标准：1、滞纳金每日加收千分之二；2、处5000元以上20000元以下罚款。1、网上补缴具体操作步骤，登陆公司社保界面右上第三个职工缴费管理-职工核定基数补缴申报，录入信息后提交2、大厅补缴，带着小钥匙和公章，是三证合一的话，拿着营业执照就行，不是三证合一带着组织机构代码证。二、以前已经断交一个月的社保是否可以再补？可以。中断一个月的不补缴也没什么影响。如果中间断缴的只有一个月，无论是养老保险或是医疗保险，对于累计缴费年限的计算没有影响，对今后退休金的计算也没有什么影响，最多就是养老保险或是医疗保险的缴费时间往后推迟了

2023-03-25

189人看过

社保
社保缴纳问题：公司未缴纳，单位应该如何补偿？

具体赔偿的标准是：一、以单位违法不交社保为由，解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。二、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。单位不交社保是否合法用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任：依据《劳动合同法》第三十八条的规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。综合上面所说的，职工社会保险是由单位来进行缴纳，但对于此保险不是全部由单位承担，对于员工也需要按比例进行

2023-07-02

182人看过
社保
单位未缴纳社保，劳动仲裁后如何补偿？

在未按照国家规定缴纳社会保险费的情况下,用人单位逾期仍未缴纳或补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以下达限期缴纳或补足的要求,并通过查询用人单位的存款账户来迫使单位履行其义务。如果用人单位逾期仍未缴纳或补足社会保险费,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。但是,单位不会对劳动者进行补偿,除非劳动者因此辞职,单位应按照劳动者的工作年限支付经济补偿金。在单位未按照国家规定缴纳社会保险费的情况下，社会保险费征收机构将下达限期缴纳或补足的要求。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。但并不会对劳动者进行补偿，除非劳动者因此辞职的，单位按照劳动者的工作年限支付经济补偿金。社保缴纳纠纷：劳动仲裁后，劳动者能获得多少经济补偿？根据我国《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定

2023-09-11

140人看过
社保
单位疏忽漏缴社保一个月

单位疏忽漏交社保一个月是可以办理补缴，具体而言：向用人单位提出，然后用人单位向社保局提出申请。单位有义务为职工补缴。一、用工单位不交社保怎么补偿？公司不交社保，只能要求其补缴，但没有任何补偿。用人单位未及时为职工参加社会保险的，只能由当地社保机构，按照《社会保险法》的有关规定予以处罚，督促其及时参加职工社会保险，但不涉及对职工的补偿和补偿。如果用人单位不缴纳社会保险，劳动者依法解除劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿。二、社保补缴有时间限制吗社保补缴是有时间限制的，用人单位应当在录用之日起一个月内向社会保险机构申请登记。用人单位如果未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构应当责令其限期缴纳或者补缴。补缴保险费的期限，应由社会保险征收机构决定。如果企业违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，职工可随时寻求劳动监察保护，且不受追溯时效限制。三、举报公司不交社保有什么后果

2023-03-26

51人看过
社保
社保单位网上缴费指南？

1．打开网上税务局，输入公司的纳税识别号和密码以及验证码，点击登录；2．登陆后，我们就可以看到申报界面了，点击纳税申报；3．点开纳税申报后，我们就可以看到有一个“其他申报”，在右侧的列表中往下拉就可以看到社会保费申报表，点击填写申报表；4．进去后就可以看到社会保险费申报，社会保险费申报是需要明细申报的；5．点击社会保险费社保表下面的“明细申报”，这时候你可以选择选择“数据录入“，或者移植上期数，这个就可以导入你所要申报的人员的信息；6．然后点击社会保险费明细申报表下面的“校验“，校验成功后点击保存，这样就会返回社会保险费申报表；7．接下来点击社会保险费申报表下面的“校验“，校验成功后点击保存，就会跳出提示框，点击是即可，完成社会保险费的录入；8．在我们点击是之后，就会自动跳转到社会保险费申报界面，我们只需要点击申报，就可以完成社会保险费的申报了，当然了申报完成后记得要点击缴款，交完款后整个

2023-07-05

67人看过

社保
单位是否补缴社保，能否撤回社保？

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，养老保险有以下情况下无法被撤销：在职死亡、出国定居、重复缴费等情况下，未到退休年龄，不得选择退保。如果退休时缴费不满15年，可以自愿选择退出个人账户部分。但是，不能退，但可以根据个人情况进行续保或转移。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,养老保险在以下情况下无法被撤销:在职死亡、出国定居、重复缴费等情况下,未到退休年龄,不得选择退保。如果你退休时，缴费不满15年，可以自愿选择退出个人账户部分的。虽然不能退，但是你可以根据你的个人情况进行续保或者转移。社保能否被撤销？根据我国《社会保险法》的规定，社保是受到法律保护的，企业和个人必须依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。如果企业未按时足额缴纳社会保险费，或者个人未按时足额缴纳社会保险费，社会保险费征收机构可以责令其限期缴纳或者补足，并自逾期之日起，按日加收万分之五的滞纳金。如果

2023-09-04

121人看过
社保
单位社保补缴实用指南

公司通过网上申报系统办理补缴社保，还可以通过社保中心柜台办理。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴。只有由企业单位原因造成的漏缴才能够进行社保补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报的只能补缴养老保险，缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。如何补缴社保1、补缴材料（一）《补缴／冲销保险费申报表》（一式两份）。（二）单位申请报告（已在我局办理委托银行自动结算授权的单位，须在报告中明确已办理委托授权的银行账号信息并确认已存入足够金额）。（三）经地税部门稽核、劳动仲裁、法院诉讼等法律途径认定应补缴的文书原件。若法律文书未表明工资基数的，还需提供申请补缴的相应时间实际工资收入的证明材料复印件，如工资表、工资签收单等。因客观原因无法提供当时的工资收入有效证明材料的，2007年6月底前以当年所在市上年度职工月平均工资作为缴费工资基数，2007年7月后以上年度全省在岗职工月平均工资为基数。所

2023-07-04

102人看过