参保单位及参保职工生育保险待遇及其标准有哪些-法师兄

参保单位及参保职工生育保险待遇及其标准有哪些

来源：互联网时间： 2023-05-09 18:35:55 67 人看过

1、孕期保健费

2、生育津贴，即产假工资

3、生育医疗费

4、新生儿医疗保险补贴

(二)男职工配偶补贴

参加生育保险的男职工按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月，其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的人员，符合计划生育有关规定生育的，按女职工生育医疗费的50%给予一次性生育补贴和计划生育补贴。

(三)计划生育补贴

职工在基本医疗保险定点医疗机构和计划生育行政部门、人力资源和社会保障行政部门认可的计划生育服务机构，因计划生育施行国家、省规定的避孕节育手术和复通手术的医疗费用，由生育保险基金实行定额补贴。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多生育保险相关文章

生育保险
生育保险待遇及缴费标准有哪些

①正常产假90天（包括产前检查15天）、Ⅲ度会阴破裂增加30天,分别由女职工、医疗费用生育医疗费用包括下列各项、晚育并已领取《独子证》的按4，按有关规定享受生育保险待遇、计划生育手术费用、晚育的按3、臀位产增加15天，生育津贴低于本人工资标准的。男配偶假期工资=当月单位人平缴费工资÷30（天）×10（天）。 7：生育津贴为女职工产假期间的工资、钳产。（2）参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的；吸引产，男配偶所在单位申领生育保险待遇。（3）生育保险待遇生育津贴发放标准；（3）法律。 5： 1：上年度市职工月平均工资×50%。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算、剖腹产或多胞胎的按4个月计发：（1）生育的医疗费用、正常生育的按3个月(90天)计发2、生育保险金生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴、营养补助 ①正常产.67个月(140

2023-02-22

357人看过
女职工
2023年女职工生育保险参保及待遇指南是怎样的

女职工在办理参加养老保险(含生育保险)时间满1年(不含补缴时间)以上，未欠缴且无中断缴费，符合计划生育政策规定生育的，按规定享受生育保险待遇。(一)生育医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。(二)计划生育手术医疗费用，包括实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。(三)生育津贴，按照生育人员所在单位度职工月平均缴费基数，除以30天乘以产假天数计发。女职工正常生育的产假为90天，其中做剖宫产手术或侧切手术的增加15天，多胞胎生育的每多生一个婴儿增加15天，晚育的增加60天。参保女职工符合计划生育二胎指标生育第二胎的，产假为90天，其中做剖宫产手术或侧切手术的增加15天，多胞胎生育的每多生一个婴儿增加15天。女职工妊娠不满2个月流产的，产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的，产假为20天;妊娠3个月以上不满4

2023-05-08

413人看过
生育保险
职工参加生育保险享受的待遇有哪些

生育保险作为社会保险五险之一，是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。一、享受生育保险待遇的条件(一)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。(二)企业按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴纳生育保险费一年以上;机关事业单位按照规定参加生育保险，并按时缴纳生育保险费。二、生育保险待遇的范围(一)企业女职工产假期间的生育津贴;机关事业单位女职工产假期间的不享受生育津贴，工资等待遇由按原渠道列支。(二)女职工生育发生的医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。(三)职工实施计划生育手术发生的医疗费用，包括职工实施放置(取出)宫内节育器，流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费。(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位，其生育符合计划生育政策规定的，按照当地规定的生育

2023-05-05

500人看过
生育保险
参加生育保险享受哪些保险待遇

生育保险(maternityinsrance)是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。人社部《生育保险办法(征求意见稿)》从2012年11月20日起面向社会公开征求意见。意见稿明确，生育险待遇将不再限户籍，单位不缴生育险须掏生育费。参加生育保险享受以下保险待遇：生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用;(1)生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。(2)参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。(3)生育保险待遇生

2023-05-01

53人看过

生育保险
参保单位欠缴生育保险费时，职工是否继续享受生育保险待遇

参保单位欠缴生育保险费的，从欠缴次月起停止支付该单位职工的生育保险待遇。欠费在6个月以内的，足额补缴所欠金额及滞纳金后，按规定补发；超过6个月的，欠缴期间其职工的生育保险待遇由该单位支付。一、男方生育险报销的标准1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：(1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;(2)配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;(3)配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。二、男性生育险能报销么男的交生育险能报销。男职工符合国家计划生育政策规定和法定生育条件，在其配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费（不含补

2023-03-27

404人看过
生育保险
职工参加生育保险可以享受哪些待遇

一、享受生育保险待遇的条件（一）符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。（二）企业按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴纳生育保险费一年以上；机关事业单位按照规定参加生育保险，并按时缴纳生育保险费。二、生育保险待遇的范围（一）企业女职工产假期间的生育津贴；机关事业单位女职工产假期间的不享受生育津贴，工资等待遇由按原渠道列支。（二）女职工生育发生的医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。（三）职工实施计划生育手术发生的医疗费用，包括职工实施放置（取出）宫内节育器，流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费。（四）参加生育保险男职工的配偶无工作单位，其生育符合计划生育政策规定的，按照当地规定的生育医疗费标准的50％享受生育补助金。（五）国家规定与生育保险有关的费用。三、就医流程和医疗费用结算生育保险实行定点就医管理。参保职工到生育保险定点医

2023-02-23

169人看过