企业聘用临时工与正式工是一样的,只是雇佣关系长短的区别。
提取时:
借:管理费用等成本费用类科目
贷:应付工资
支付时:
借:应付工资
贷:现金
代扣代缴个人所得税:
如果临工工资在扣除允许扣除的2000元费用后,仍有余额的,应当代扣个人所得税。如月工资2200元,应扣税(2200-2000)×5%=10元。
分录为:
借:应付工资2200
贷:现金2190
应交税费——应交个人所得税10
《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成:
(一)计时工资;
(二)计件工资;
(三)奖金;
(四)津贴和补贴;
(五)加班加点工资;
(六)特殊情况下支付的工资。
第五条计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:
(一)对已做工作按计时工资标准支付的工资;
(二)实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资;
(三)新参加工作职工的见习工资(学徒的生活费);
(四)运动员体育津贴。
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临时工工资的税务如何处理
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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福建临时工工资的税务处理是怎样的?天津在线咨询 2021-10-11企业支付给临时工的工资支出,允许计入企业工资总额的基数,作为计算其他相关费用扣除的依据。企业向自由职业者支付的相关费用,可以区分工资支出和员工福利费支出,按照《企业所得税法》的规定进行税前扣除。
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临时工工资的税务处理甘肃在线咨询 2023-02-17企业雇佣季节工、临时工、实习生、返聘离退休人员以及接受外部劳务派遣用工,也属于企业任职或者受雇员工范畴,因此企业支付给上述人员的相关费用,可以区分工资薪金支出和职工福利费支出后,准予按《企业所得税法》的规定进行税前扣除。其中属于工资薪金支出的,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。
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企业改制长期投资的账务处理是怎样的陕西在线咨询 2022-07-12改制完成企业进行会计处理时相关联的几个事项1、自改制评估基准日到公司制企业设立登记日的有效期内,原企业实现利润而增加的净资产,应当上缴国有资本持有单位,或经国有资本持有单位同意,作为公司制企业国家独享资本公积管理,留待以后年度扩股时转增国有股份;对原企业经营亏损而减少的净资产,由国有资本持有单位补足,或者由公司制企业用以后年度国有股份应分得的股利补足。
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个人独资企业账务处理具体是怎样的?辽宁在线咨询 2022-07-14我国《个人独资企业法》第21条明确规定:“个人独资企业应当依法设置会计帐薄,进行会计核算”。根据我国会计法的规定,个人独资企业的下列经营业务事项,应当办理会计手续,进行会计核算:, (1)款项和有价证券的收付; (2)财物的收发、增减和使用; (3)债权债务的发生和结算; (4)资本、基金的增减; (5)收入、支出、费用、成本的计算。
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临时工工资是怎么处理的?陕西在线咨询 2022-07-03临时工的工资按规定是去地税开具劳务发票,要交一定比例的费用。 交保险一般是有劳动合同的员工,临时工可以不交。 但一般象这么少的费用你随便找点票就冲了嘛。