车主是雇佣司机开车办事过程中发生交通事故谁承担责任-法师兄

车主是雇佣司机开车办事过程中发生交通事故谁承担责任

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-02 11:01:46 192 人看过

车主雇佣司机，在开车办事过程中发生交通事故，由雇主承担赔偿责任。

一、单位开车撞到人要赔偿

给单位开车撞到人，在司机不存在因故意或者重大过失的情形，赔偿由所在的公司全部负责。根据最高人民法院关于人身损害赔偿司法解释第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。单位承担了赔偿责任后，雇员存在故意或者重大过失的，根据责任的比例，单位可以向雇员进行追偿。

二、交通死亡事故同等责任驾驶证会怎么样处理

交通事故致人死亡驾驶证处理至于驾驶证处理:司机占主要责任的,一般都是吊销驾驶证且终身禁驾。雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。如果司机在驾驶过程中存在故意或重大过失，也要承担相应赔偿责任。

三、开车门发生交通事故保险赔偿吗

开车门引起的交通事故，保险公司一般要赔偿，保险公司要在赔偿限额内承担相应赔偿责任，超出部分应由责任人承担。

因为被保险人在使用机动车过程中造成交通事故的，保险公司(保险人)应在保险限额内予以赔偿，而开车门是被保险人使用机动车的方式，所以保险公司仍然要进行赔偿。

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雇佣司机发生交通事故，赔偿责任需根据责任划分。交警部门出具的事故责任认定书，按照责任划分比例承担责任。雇佣的司机发生交通事故赔偿的，由用人单位或者雇主承担赔偿责任；用人单位或雇主承担责任后，可向有故意或者重大过失的工作人员追偿的，人民法院应当予以支持。根据法律规定，因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。发生交通事故车主要赔偿吗发生交通事故车主是否赔偿应当依据具体情形而定：1、被盗机动车肇事后，被盗机动车所有人不承担赔偿责任。2、车辆买卖未过户，原车主不承担赔偿责任。3、雇员驾驶机动车发生交通事故，雇主应当承担赔偿责任。4、出租或有偿借用车辆发生交通事故，承担连带赔偿责任。5、车辆被质押、被修理保管情况下发生交通事故，车主不承担赔偿责任

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受雇司机从事雇佣活动发生交通事故，由雇主承担赔偿责任。如果遇到第三人侵害提供劳务一方时，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主赔偿责任后，可以向第三人追偿。《民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

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