第一次缴纳社保需要怎么做
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-19 20:39:16 332 人看过

您在申请设立社保账户前需携带以下材料前往社保中心:

首先是您的营业执照

其次为法定代表人身份证明、财务专用章以及公章;

最后是贵司的银行开户许可证以及组织机构代码证。

当上述手续全部办理完毕之后,您可携带您员工的有效身份证件、已签署的劳动合同及一张一寸照片前往当地人力资源与社会保障服务中心进行注册登记。

值得注意的是,员工只需提供身份证和一寸照片即可,而提前签订的劳动合同亦须携带备查。

若缺少该文件将可能影响到社保业务的顺利办理。

《中华人御旁民共和国劳动合同法》第三十八条

用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条镇耐橡第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

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