失业金的领取有什么条件-法师兄

失业金的领取有什么条件

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-27 20:03:28 375 人看过

领取失业金的条件包括以下：

1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：终止劳动合同的；被用人单位解除劳动合同的；被用人单位开除、除名和辞退的；

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的；

用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的；以及法律、行政法规另有规定的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。

一、办理完离职多久合同才能解除

办理完离职后，劳动合同即为解除状态。我国《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

二、离职8个月了还可以领失业金吗

离职8个月只要非当事人意愿辞职就可以领失业金。

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和当事人已按照规定履行缴费义务满1年的；

2、非因当事人意愿中断就业的；

3、已依法定程序办理失业登记的；

4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：

1、非当事人意愿终断就业即公司解除或终止劳动合同并有求职要求；

2、缴纳失业保险金12个月以上；

3、公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。

劳动者符合以上条件，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

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