认定为工伤后多久能赔钱-法师兄

认定为工伤后多久能赔钱

来源：法律编辑整理时间： 2023-09-23 17:55:12 79 人看过

一、认定为工伤后多久能赔钱

认定为工伤后要2到3个月才能赔钱。

需要进行劳动能力鉴定才能赔付，一般为两个月或者三个月。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出申请。

《工伤保险条例》第二十五条

设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

二、工伤赔偿的项目

1．造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2．造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3．造成死亡的赔偿项目：丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

三、申请工伤赔偿的材料

申请工伤赔付需要提供下列资料：申请人的身份证明；单位与职工之间的劳动合同；工伤认定决定书；劳动能力鉴定结论；和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。

《工伤保险条例》第十八条

提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

《中华人民共和国社会保险法》第三十六条

职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

《工伤保险条例》（2010修订）：第四章　劳动能力鉴定　　第二十五条　设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。\n设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

鉴定结论
工伤认定后赔偿需要等多久？

从个人或者单位申请那天算起，一年左右的时间就拿到工伤赔偿。对于工伤认定，一般需要从单位或者个人申请的那天算起。劳动部门需要十五天里审核材料，在六十天里作出工伤的认定，然后再二十天里送到。对于劳动能力的鉴定，一般需要在伤情稳定之后才可以做鉴定，通常需要六个月左右的时间，然后六十天里面作出鉴定的结论。《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条规定，遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。工伤认定后起诉赔偿时效是多久起诉工伤索赔时效一般是一年，一般是从知道自己被受到侵害的那一天开始算起，但在起诉的时候一般要必须要先进行工伤认定才能有证据进行对自己的合法权益保护，而法院也才会进行受理。工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，申请仲裁的时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。工伤职工对社会保险机构工伤保险待遇有异议的，可已通过行政复议或者行政诉讼救济，申请行政复议的时

2023-07-01

85人看过
法律综合知识
工伤申报后多久才能够认定

一、工伤申报后多久才能够认定如果劳动者在工作中受伤属于工伤，能够得到工伤赔偿。申请工伤认定一般来说都是15天到60天左右，当然，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。二、工伤后多久做伤残鉴定1、工伤后60日内做伤残鉴定，必要时可延长30日。工伤后经治疗伤情相对稳定，能够进行伤残鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支

2024-01-23

185人看过
劳动争议调解
劳动关系确认后多久能认定工伤

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。一、工伤认定书最快需要多长时间工伤认定，如果事实清楚，责任明确，那么最快在15天内下达工伤认定书，在和劳动行政部门沟通良好的情况下也可以更快，可以在一周左右下达。如果责任不明确，事实不清楚，是需要由劳动行政部门进行调查，根据调查情况在60天内下达。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。二、申请工伤鉴定的流程首先，职工所在的单位要自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交工伤申请材料。然后，社会保险行政部门受理工伤认

2023-06-20

364人看过
法律综合知识
手术后多久能进行工伤认定

一、手术后多久能进行工伤认定工伤认定和手术没有直接关系，一般情况下手术后伤情稳定的可以进行工伤鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。二、司法鉴定和工伤认定的区别是什么司法鉴定和工伤认定的区别如下：1．鉴定机构不同，工伤鉴定的鉴定机构是社保局；司法鉴定的鉴定机构是持有鉴定资质的有关机构。2．鉴定标准不同，工伤鉴定的鉴定标准有大概400多项；司法鉴定的鉴定标准只有大概200多

2023-09-08

191人看过

工伤申报
工伤申报后工伤认定多久

一、工伤申报后工伤认定多久工伤申报后工伤认定需要60天才能下来。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力鉴定的申请程序。根据《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。二、认定完工伤后怎么赔偿认定完工伤后赔偿是用人单位依法缴纳工伤保险费，劳动者工伤后支付以下工伤保险待遇：1.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；2.治疗工伤期间的工资福利；3.终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。用人单位未缴纳工伤保险费的，支付全部工伤保险待遇，包括本该由工伤保险基金支

2023-04-25

118人看过
保险费
工伤认定后多长时间能给钱

伤者职工要领取工伤保险待遇，需要与用人单位解除劳动合同，什么时候解除劳动合同什么时候可以申请领取工伤保险待遇。（注意：通常在伤者职工距离退休年龄5年时，每增加一岁领取到的工伤保险待遇就减少百分之几，具体多少有各省、直辖市、自治区自行调整）根据《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次

2023-02-25

491人看过
工伤保险
工伤认定后赔偿多少，工伤认定后是谁赔偿

工伤认定后赔偿需要根据工伤等级确定，等级越高，能够获得的工伤赔偿数额越高。工伤认定后工伤保险基金赔偿，但是用人单位没有为劳动者购买工伤保险的情况下，由用人单位赔偿。一、工伤认定后赔偿多少工伤认定后赔偿标准如下：一般工伤可以跟原单位保持劳动关系，一般留职的时间不超过12个月；当事人可以申请从工伤保险基金中领取一次性伤残补助金，申请的标准为24个月的当事人工资；当事人可以申请从工伤保险基金中按月领取伤残津贴，申请的标准为当事人工资的90%。如果当事人申请的伤残津贴实际金额比当地最低工资标准的还要低的，可以申请由工伤保险基金补足差额。二、工伤认定后是谁赔偿工伤认定后，劳动者只是享受医疗费由工伤保险基金报销和治疗期间停工留薪待遇，由公司按月支付，一般按照受伤前12个月实际工资收入的平均数计算。劳动者申请劳动能力鉴定，并评上伤残等级后，可以根据伤残等级申请工伤赔偿金，一次性就业补助金由公司支付;一次

2023-06-05

375人看过
法律综合知识
单位申请工伤认定多久能认定工伤

一、单位申请工伤认定多久能认定工伤申请工伤认定60天内出结果。认定结果下来后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。二、单位应当在什么时候申请工伤认定用人单位在1个月之内提出工伤认定申请；劳动者则需在1年之内提出申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故

2024-03-05

422人看过

社保
工伤认定后,多久社保局赔偿款

社保局多久才拨付工伤赔偿款：职工在工伤医疗终结后，由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门审报工伤待遇。一、事故伤害发生后，单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内送往社会保险定点医院救治，伤情危急的可先送就近医院抢救。二、单位主管需提出报告，详述事故发生经过，具体应包括时间﹑地点、人物﹑事情等，送人事单位留存。三、人事单位应检附相关数据向社保部门书面提出工伤认定申请，并依规定申请医疗补助。四、工伤认定申请的相关数据如下，需请单位主管和受伤员工配合提供。一、工伤认定的具体流程(一)、申报1、单位申报员工发生伤(亡)事故后，用人单位应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到约定医院医治。同时应在伤亡事故发生或职业病确诊之日起30日内书面向工伤保险部门报告伤(亡)事故情况，填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证、工卡等有关材料。2、员工或亲属申报用人单位未在规

2023-03-05

320人看过
鉴定结论
骨折后多久工伤认定

一、骨折后多久工伤认定骨折后经过治疗伤情相对稳定后做工伤认定，用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。根据《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。二、工伤肋骨骨折伤残鉴定标准工伤肋骨骨折伤残鉴定标准：双侧≥3根肋骨骨折致胸廓畸形，属于工伤伤残八级；双侧≥3根肋骨骨折致胸廓畸形，属于工伤伤残三级。对于肋骨骨折的赔偿项目，根据相关的法律规定，一般包括：医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费等。三、工伤赔偿协议怎么

2023-04-25

396人看过
直系亲属
多久工伤认定能下来

一、多久工伤认定能下来工伤认定能下来的时间一般是六十天。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力鉴定的申请程序。根据《工伤保险条例）的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》的第14、15条中具体列举了职工认定为工伤的10中情形，只要符合其中一种的，都认定为工伤。二、个人申请工伤认定需要哪些材料个人申请工伤认定需要如下材料：1.工伤认定申请表；2.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。先申请工

2023-06-04

75人看过
工伤认定材料
工伤材料交后多久能认定下来

工伤材料交了后60天能认定下来。对事实清楚、权利义务明确的，在十五日内能够出具是否受理的决定书。社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，送达相关当事人。工伤认定决定应当载明下列七项事项：1、用人单位全称；2、职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码；3、受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论；4、认定为工伤、视同工伤或认定为不属于工伤、不视同工伤的依据；5、认定结论；6、不服认定决定申请行政复议的部门和期限；7、作出认定决定的时间。工伤认定材料提交1、填写由人力资源和社会保障部部统一制定的《工伤认定申请表》2、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤

2023-07-23

428人看过

医疗机构
工伤认定生效后多久不能撤销

一、工伤认定生效后多久不能撤销在工作中发生人身上海的可以申请认定为工伤，工商的认定是可以撤销的，分两种情形。如果对工商的认定不合理，劳动者可以上诉要求撤销。如果是做出工伤认定的人社局觉得工伤认定不够合理，可以撤销。工伤认定撤销的时间一般会控制在30天左右。一、工伤认定的撤销用人单位或者工伤职工及其近亲属不服的，申请行政复议或者提起行政诉讼，按复议决定撤销原《工伤认定决定书》之后，原认定机关程序作出《工伤认定决定书》或者《不予认定工伤决定书》。作出认定决定的人社局，自己发现错误的，可以自行重新作出《工伤认定决定书》，同时撤销原《工伤认定决定书》。二、相关的法律条文《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;(二)申请工伤认定的职工或者

2023-03-24

67人看过
鉴定结论
工伤认定后多久能拿到医药费

正常情况下，缴纳过工伤保险的，职工在工伤医疗终结后，由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇。一般从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需240天。工伤赔偿部门审核后进行放款，具体时间各地有所不同，可直接咨询当地工伤保险机构。如果单位拒不承认劳动关系、或者拒不支付工伤赔偿待遇的，劳动者需通过投诉或仲裁方式进行维权，这个维权的过程相对来说较久，一般从三个月到一年左右。综上，工伤赔偿如果顺利的话八个月左右能拿到钱，如果复杂一点的可能则需要两年左右才能拿到赔偿。一、发生工伤后要怎么申请工伤赔偿发生工伤后申请工伤赔偿的流程如下：1、提出工伤申请。在发生事故伤害或职业病诊断之日起30日内，由单位向社保部门提出工伤申请；2

2023-06-23

380人看过