新入职一个月没交公积金-法师兄

新入职一个月没交公积金

来源：互联网时间： 2023-04-06 16:11:20 357 人看过

入职第一月必须缴纳公积金。

公积金的性质有：

1、保障性，建立职工住房公积金制度，为职工较快、较好地解决住房问题提供了保障；

2、互助性，建立住房公积金制度能够有效地建立和形成有房职工帮助无房职工的机制和渠道，而住房公积金在资金方面为无房职工提供了帮助，体现了职工住房公积金的互助性；

3、长期性，每一个城镇在职职工自参加工作之日起至退休或者终止劳动关系的这一段时间内，都必须缴纳个人住房公积金；职工所在单位也应按规定为职工补助缴存住房公积金。

公积金的特点有：

1、普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照规定缴存住房公积金；

2、强制性，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行；

3、福利性，除职工缴存的住房公积金外，单位也要为职工交纳一定的金额，而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款；

4、返还性，职工离休、退休，或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，户口迁出或出境定居等，缴存的住房公积金将返还职工个人。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

公司的公积金缴纳，一个月只做一次汇缴。

汇缴的公积金，缴纳的时间是正常连续的；补缴的公积金，只能累计补进去的余额，但是补缴上的时间，不能算连续正常缴纳，在后期公积金贷款时，会影响时间系数的计算，从而影响贷款的额度。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多强制执行相关文章

强制执行
公积金可以一次交两个月吗

不可以。职工住房公积金一般逐月交存，并由职工所在单位汇交，职工个人交存部分，可以由单位在每月发工资时代扣，连同单位资助部分，一并在单位每月发工资日后五日内交存到归集部门，单位汇并时要填写住房公积金汇交书和转帐支票，送交归集部门，然后由归集部门将公积金分别汇入交存单位户内的每个职工个人的住房公积金帐户内。一、北京公积金封存后怎么提取出来北京公积金封存后需要启封，启封后才可以提取出来。北京公积金提取流程如下：1、住房公积金提取，一般由所在单位代为办理。申请人向所在单位提出申请，并提供所需材料；2、由单位按规定审核同意后开具一式三联套写的“住房公积金提取申请书”，加盖预留印鉴后到所属管理部办理提取手续；3、管理部人员对其提取材料、额度、次数、个人账户信息等内容进行审核。对于符合提取条件的，办理提取手续；对于审核不准予提取的，告知不准予提取的原因；对于特殊情况不能及时答复的，应请示管理部主任及住房

2023-02-19

102人看过
借款
一个月最多能交多少公积金？

一般情况下公积金只能单位缴纳，个人无法缴纳，直接从工资扣除缴纳比例。住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60％，不得高于300％。缴纳的比例是5％－12％，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8％。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。可以自己打12329查询余额就知道。公积金断交一个月有什么影响我国法律只规定了单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。断交的后果并没有规定。《中华人民共和国民法典》第六百七十五条借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。

2023-07-03

172人看过
辞职
干了一个月辞职公积金怎么取

离职后，公积金可以提取，由本人持由单位核实填写的住房公积金提取审批表（需盖单位公章）和相关提取材料至住房公积金中心办理。一、离职了住房公积金还可以取出来吗可以取出来，公司缴纳部分统一计为公积金余额。根据相关法律规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人;准予提取的，由受委托银行办理支付手续。二、提取一人公积金夫妻都要去吗可以不用夫妻双方到场，谁的公积金谁办理提取即可。职工提取住房公积金的大致手续如下：1.首先向本单位提出申请，单位审核个人提交的相关证明后，符合提取条件的，单位填写住房公积金个人提取审批表，并加盖预留印鉴。2.单位经办人员或职工个人持公积金个人提取审批表连同有关证明资料的原件和复印件到给本单位

2023-06-22

141人看过
住房公积金
离职一个月公积金能取出来吗

如果是正常离职，也就是辞职的话，那么在转移社保的前提下，可以全部取出来，但是如果是自离的话就不行，只能提取自己缴纳部分。如果是辞职，只需要到当地社保局转移社保，然后去住房公积金管理中心办理就可以了，一般所需手续需要公司正式的辞职文件，身份证，还有公积金账号，如果是自理的话，可以网上预约，但是预约只能提取自己缴纳部分。一、3号离职还要交社保吗离职后交社保的缴纳方式是;1.如果是当地户口的话是可以个人缴纳社保的。但以个人方式参保,只能参加养老和医疗,需要凭身份证原件、复印件和户口本,到社保中心办理。2.可以挂靠公司,要求公司为你缴纳社保,但是属于公司缴纳的那部门也是由自己出的,每个月给挂靠公司一定的手续费即可。二、社保停保怎么办理1.如果是在原单位离职：停缴社保是单位给办理，单位出据离职手续（解除劳动关系协议）就可以了。2.如果是是个人办理停保：带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了。3.如

2023-03-25

133人看过

仲裁机构
入职5个月公司没交保险怎么办

不可以。公司不交社保是不可以的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的。如果公司不交保险的话，相关部门会对你公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给你们交保险，你们可以到劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁是免费的。一、老板拖欠工资又把公司转让了怎么办公司转让拖欠工资应该去劳动仲裁委员会或者是当地的人民法院来进行诉讼仲裁。遭遇用人单位拖欠工资的，可以先到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下本人的基本资料。然后去该公司调查了解，事情属实会先出面调解，并警告该公司的行为已违反相关法律，遇到拒不执行的公司将会强制执行。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处

2023-04-04

209人看过
住房公积金
刚交一个月的公积金能查到吗?

能。个人住房公积金有身份证即可查询，如果知道公积金账号也可查询。一、当月缴纳的公积金如何查询当月缴纳的公积金网上不可以查询到。一般是当月缴存次月月初可以查询。查询公积金的办法有，登陆当地住房公积金网站查询、拨打公积金热线电话查询、到公积金管理中心办事大厅查、到公积金管理中心指定网点查询、如果有公积金联名卡，可以登录网上银行进行查询。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。积累性，即住房公积金不是职工工资的组成部分，不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理。专用性，住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交纳房租。职工只有在离职、退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁

2023-06-25

362人看过
借款
公积金一个月交200相当于多少

公积金贷款额度和还贷能力、公积金贷款房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额都有关系。根据贷款人的还贷能力计算的贷款额度：［（借款人月工资总额＋借款人所在单位住房公积金月缴存额）还贷能力系数－借款人现有贷款月应还款总额］贷款期限（月）。根据房屋价格计算的公积金贷款额度：贷款额度＝房屋价格贷款成数。其中贷款成数根据购建修房屋的不同类型和房贷套数来确定。根据账户余额计算的住房公积金贷款额度，不得高于职工申请贷款时住房公积金账户余额的10倍，住房公积金账户余额不足2万的按2万计算。工资7000公积金交多少钱一个月现在的公积金个人可以选择5％到12％的比例，也就是你工资总额的比例去缴纳，所以5％就是350元，12％就是840元，也就是说你个人缴纳部分可以从350元到840元之间选择一个固定的额度进行缴纳。具体的比例就看你怎么选择。《住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位

2023-07-31

373人看过
住房公积金
公积金补缴一次性能交几个月

一、公积金补缴一次性能交几个月目前在公积金政策中，对补缴月数没有做明确的限制，可以根据实际需求进行补缴的。不过在补缴公积金的时候，还是需要注意一些事项的。1、单位为全部职工补缴公积金，从设立账户到首次补缴超过6个月(不含6个月)，需要填写《住房公积金汇(补)缴书》、《住房公积金补缴清册。另外，补缴单位还需要提供本单位的《营业执照副本》。2、单位为个别员工补缴公积金，个人补缴月份超过6个月(不含6个月)或一次性补缴超过10000元(不含10000元)，需要提供补缴员工工资单、补缴说明、《住房公积金补缴清册》、《住房公积金个人补缴汇总核准表》。3、在进行公积金补缴时，补缴单位可以通过银行直接办理，也可以经过住房公积金管理机构核准以后再补缴，具体要看当地的实际情况。《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费

2023-03-22

362人看过

住房公积金
公积金断交两个月

有可能影响到你用公积金贷款，因为贷款的计算方法是，你贷款的时候必须交满连续半年的公积金才可以做住房公积金贷款，其它的没有什么影响。一、公积金没交过可以取出来吗公积金断交了，只要用户满足公积金提取条件，那么就可以提取出公积金，这个不受公积金断交的影响。公积金断交只会影响公积金贷款，因为公积金贷款要求公积金连续存缴且状态正常。至于提取公积金，则不要求公积金连续存缴。因此，公积金断交后，如果用户需要用钱，那么是可以申请提取公积金的，但是公积金提取后，余额减少会直接影响公积金贷款额度。二、五险一金中断五年后还能交吗五险一金中断的影响:1、可以补缴,本地户籍来讲基本无影响;2、不必补缴,五险都是累积计算的,中断了也没关系;3、一金的话,如12个月内不计划申请公积金贷款也没有影响;政策性住房不受连续12个月缴纳公积金的限制。自住房公积金贷款需在申请贷款时连续缴纳6个月。三、五险一金需要交多少年五险一金

2023-03-31

219人看过
申请仲裁
入职当月是否缴纳公积金

应该缴纳。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。当月的工资还是由原单位支付，那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社会保险。也就是说，只要职工在职1天，企业都要为职工缴纳社保，而且不能出现个人承担企业缴纳费用的情况，否则会面临以下用工风险：职工离职后申请仲裁，企业面临补缴风险离职日期未到，在交接过程中发生工伤，企业由于当月未缴社保将会承担高额的赔偿费用一、个人缴纳社保都包含什么险个人缴纳社保包含基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。二、公司辞退员工当月保险谁缴纳应该由公司缴纳的。当月的工资还是由原单位支付，那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。根据相关的

2023-03-30

383人看过
辞职
辞职后公积金断交三个月怎么办？

住房公积金因为辞职，断交了三个月，是不影响之后提取的。住房公积金，有个人的账户，企业以及个人缴纳的一些费用，全部一起形成的账户总额。就像银行的零存争取的所有权是属于个人的，辞职了之后也不过是停止了存钱。但是账户里面的钱依旧是自己的，只要符合提取规定的，随时都可以提取，永不作废。《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。辞职了公积金怎么处理职员在辞职后，单位会在解除劳动关系的30日内，到住房公积金管理中心办理变更登记，受委托的银行就会办理相关的职工住房公积金账户的封存或者转移的手续，但是封存和转移的结果却很不一样。封存就是会保留当时公积金的账户和余额，但是公积金的缴纳就会停止。这就涉及到大家在离职后，暂时失业或者所到的新单位不缴纳五险一金，那这笔钱就会被封存在账户里，但是现在有些地区现在有自由工作者为自己缴纳公积金的业

2023-07-01

206人看过
住房公积金
离职一个月可以提取住房公积金吗

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。所以住房公积金领取时间没有特殊的限制，一般是1个月后就可以领取。国家规定，职工账户封存期间，除不具备申请住房公积金贷款资格外，仍享有提取、对账、查询、投诉等相关权利。一、怎样提取公积金？提取公积金的流程：1、首先准备材料，例如本人住房贷款合同原件、还贷存折或还贷储蓄卡等。到单位开具公积金提取申请单并财务盖章，之后去银行办理。2、销户提取账户必须封存，如领取公积金还需提供对账簿原件。3、去银行办理，登录自己的账户，提取即可。二、领取住房公积金需要什么条件提取住房公积金需要的条件有：无房户支付房租的，可以提取；与单位终止或解除劳动关系、账户已封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上且账户已封存的，可以提取；退休的，可以提取；享受最低生活保障的，可以提取；购买、建造、翻建

2023-06-22

70人看过

辞退
辞退不满一个月应该交公积金吗

一、辞退不满一个月应该交公积金吗应该交。单位如果不依法给职工缴纳公积金,将承担相应的法律责任:《住房公积金管理条例》第37条规定“单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理核心责令限期办理;逾期不办理的,处一万元以上五万元以下的罚款。”第38条规定:“单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理核心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。”根据我国《社会保险法》规定第58条：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。如果用人单位不为工人缴纳社保，可到当地劳动部门举报。根据我国《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条的规定：缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障

2023-03-26

155人看过
五险一金
社保五险一金一个月要多少钱,住房公积金一个月交多少

一、社保缴费比例(各地社保标准有差异，仅供参考)：1、养老保险：单位缴18%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。4、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。5、失业保险：单位缴0.6%个人缴0.4%，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月。此外，社保交多少，要根据缴费基数而定。社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以法定的费率，就是企业或者

2023-05-21

156人看过