劳动者到达法定退休年龄,可以要求延长退休年龄,但需要与用人单位协商一致才可以,用人单位可以拒绝劳动者延长退休年龄的要求,并不违法。女性法定退休年龄是五十岁,女干部是五十五岁。如果女职工是工人身份,应该到五十岁就要退休了,不会给女职工延长的。
一、银行女职工退休年龄是50还是55
女性银行员工50岁是可以退休的。银行员工是否可以50岁退休需要根据下列情形来判断:国家法定的企业职工退休年龄:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。中国法定退休年龄规定:从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。
二、员工不服从加班老板该怎么做
正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会和劳动者协商,用人单位不得强迫劳动者加班,也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。除此之外,延长工作时间的长度也不是随意的,一般每日不超过1小时,因特殊原因需要延长时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间不得超过3小时,但是每个月不得超过36小时。但用人单位延长工作时间是由于下列情况,劳动者不得拒绝:一是发生自然灾害、事故或因其他原因,威胁劳动者生命健康或财产安全,需要紧急处理的;二是生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修。怀孕7个月以上和在哺乳未满1周岁的婴儿期间的女职工任何情况下都可以拒绝加班。
三、法定退休年龄为吗?
中国的法定退休年龄是男性六十岁,女性干部五十五岁,女性工人五十岁。如果是从事井下、高空、高温、重体力劳动和其他有害健康工作的职工,男性五十五岁,女性四十五岁,连续工作的年限或者工作的年限在十年以上的,可以申请退休。如果男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工作或者已经工作十年以上的,经过医院的鉴定、劳动鉴定委员会的确认,完全丧失了劳动能力的职工也可以退休。
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退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
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55岁女职工能不能退休云南在线咨询 2022-07-07女职工工人在50周岁退休只需要连续工龄或工作年限满10年就可以了。 根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》中第一条: 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
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女职工到55岁,还能办退休手续么广西在线咨询 2021-10-29可以,根据中国法定退休年龄,男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动等有害健康工作并在此类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁,女性年满45周岁退休。
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女职工延迟退休女职工延迟退休有哪些政策河南在线咨询 2022-07-09延迟退休方案还没有出台,延迟后女职工退休年龄不确定。当前,依然执行国发(1978)104号文件的规定。 《关于工人退休、退职的暂行办法》 国发(1978)104号 第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁