柳州五险一金多少钱?
1、2015年柳州社保交多少钱?
2015年度参保单位申报职工的缴费基数最低不得低于2014年度全区城镇单位在岗职工平均工资的60%(即2342.30元/月),最高不得高于2014年度全区城镇单位在岗职工平均工资的300%(即11711.50元/月)。
2015年灵活就业人员基本养老保险按2014年全区城镇单位在岗职工年平均工资的60%、70%、80%、90%、100%为缴费基数选择以下5个档次之一进行缴费,全年缴费金额分别为5622元、6559.20元、7496.40元、8432.40元、9369.60元,允许选择档次缴费的截止时间为2015年12月25日,逾期将一律按9369.60元缴纳。
2015年度灵活就业人员基本医疗保险统一按2014年全区城镇单位在岗职工平均工资的60%为缴费基数计算,全年缴费金额为2743.20元(含大额医疗保险72元),住院医疗保险全年缴费金额为1196.40元(含大额医疗保险72元)。
2、2015年柳州住房公积金交多少?
一、住房公积金缴存基数
自2015年7月1日起,柳州市(含六县)职工住房公积金的缴存基数调整为职工2014年月平均工资。2015年1月1日后参加工作的职工,以第二个月工资收入或实际发放的月平均工资作为住房公积金缴存基数。
2015年1月1日后调入的职工,以调入当月工资收入或实际发放的月平均工资作为住房公积金缴存基数。
二、住房公积金缴存比例
2015年度柳州市(含六县)职工住房公积金缴存比例为8%—12%,具体由各单位根据实际情况在比例范围内自行确定。
缴存住房公积金确有困难的单位,可申请降低缴存比例或缓缴住房公积金,但降低后的住房公积金缴存比例不能低于5%。
2015年度柳州市(含六县)单位和个人住房公积金月缴存额上限均为1498元。
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
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五险一金缴费标准辽宁在线咨询 2021-12-15各地规定的比例有所区别。 五险一金缴纳比例(仅提供参考): 1、养老保险 目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险 医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%。 3、失业保险 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。 4、工伤保险 单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%
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广州五险一金缴纳标准云南在线咨询 2022-01-05根据《广州市住房公积金条例》第十条,住房公积金的月存款金额以上一年度职工平均工资总额为基础,按职工和单位住房公积金的存款比例计算。职工工资收入按统计局公布的相应工资总额计算。社会保障基数:自7月1日起,城市职工基本养老保险缴费基数上限从13404元调至14958元;下限保持2408元不变。城市职工基本医疗保险缴费基数上限从17424元调至18561元,下限从3485元调至3712元。工伤保险、失业
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常州五险一金缴纳标准新疆在线咨询 2022-06-281、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不缴纳; 5、生育保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.8%,个人不缴纳; 6、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
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社保五险一金的缴费标准是什么?海南在线咨询 2021-10-251、养老保险目前养老保险缴费比例:公司21%(全部转入统一基金),个人8%(全部转入个人账户)。2、医疗保险医疗保险缴费比例:公司9%,个人2%,3元。3、失业保险失业保险缴费比例:公司2%,个人1%。4、工伤保险公司每月为你支付0.5%,自己一分钱也不支付,工伤保险根据公司划分的行业范围决定工伤费用,在0.5%~2%之间。5、生育保险公司每月为你支付1%,自己不用付钱。6、住房公积金支付比例:根
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五险一金缴费标准2023西藏在线咨询 2023-03-29单位与个人五险一金缴费比例 1、养老保险缴费比例:单位21%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。 3、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,职工个人一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。 5、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,职工个人一分钱也不用缴。 6、住房公