口头辞职领导同意了有效吗
来源:互联网 时间: 2023-08-04 08:03:25 85 人看过

口头辞职领导同意的一般有效,未获领导同意但在试用期内提前3日的口头辞职也同样具有法律效力,如果是正式员工,则需要提前30日提交书面辞职申请才能具有法律效力,否则辞职无效。公司收到离职申请后,应为员工办理离职手续,结算工资。

辞职领导不同意,不给办理手续怎么办

劳动者向用人单位主动辞职的,如果用人单位一直不同意,劳动者可以通过快递、电邮等方式向用人单位发一封辞职信,保留好辞职信的明细,并制作一份复印件。等到30日的离职期满后,劳动者可以要求用人单位支付其工资,并为其办理离职手续。如果是试用期员工,只要提前三天通过书面通知的方式告知公司就能终止劳动关系

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条

用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同

第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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2024年07月07日 02:07
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