合同成立的条件有:
1、具有两方或者多方当事人;
2、当事人采用法律规定或者约定的形式订立合同;
3、具备要约和承诺阶段,就合同约定事项达成一致。
原则有:平等原则;自愿原则;诚信原则;合法原则等。
一、合同约定交货时间在合同订立时间之前合同成立吗
合同约定交货时间在合同订立时间之前,合同只要双方接受合同的条款,那合同就是有效的。
合同的成立要件包括:须有两个以上当事人,且当事人须有行为能力;合同的内容应适于发生债权,即应为确定、可能、适法及社会的妥当;合同的各意思表示应有效成立且一致。合同的成立条件有:须有双方当事人;须以订立合同为目的;须意思表示一致。订约主体存在双方或多方当事人法。商所谓订约主体是指实际订立合同的人,他们既可以是未来的合同当事人,也可以是合同当事人的代理人,订约主体与合同主体是不同的,合同主体是合同关系的当事人,他们是实际享受合同权利并承担合同义务的人。
合同的成立应具备要约和承诺阶段法。要约承诺是合同成立的基本规则,也是合同成立必须经过的两个阶段法。如果合同没有经过承诺,而只是停留在要约阶段,则合同未成立。合同是从合同当事人之间的交涉开始,由合同要约和对此的承诺达成一致而成立法。合同成立的时间是由承诺实际生效的时间所决定的。这就是说,承诺在何时生效,当事人就应当在何时受合同关系的拘束,享受合同上的权利和承担合同上的义务,因此承诺生效时间在合同中具有极为重要的意义。
二、合同生效日期的效应是怎样确定的
合同的生效原则上为要约承诺达成一致,合同成立,合同成立之时即生效。但当事人可以约定合同生效的时间,为附条件或者附期限的合同,此时合同的生效时间取决双方的约定或者约定条件的成就,条件成就或者期限届满合同生效。但是有的合同性质可能具有特殊性而不能附条件或者附期限。
三、工程承包合同订立生效时间怎么确定
合同的订立又称缔约,是指当事人之间为了建立具体的合同关系,通过交互进行的意思表示以达到成意思表示一致而形成合意的过程。
一、合同成立应当具备以下要件:
1、订约主体存在双方或多方当事人。商所谓订约主体是指实际订立合同的人,他们既可以是未来的合同当事人;
也可以是合同当事人的代理人,订约主体与合同主体是不同的,合同主体是合同关系的当事人,他们是实际享受合同权利并承担合同义务的人。
2、双方当事人订立合同必须是依法进行的。所谓依法合同成立签订合同,是指订立合同要符合法律、行政法规的要求。
3、当事人必须就合同的主要条款协商一致。即合同必须是经过双方当事人协商一致的。所谓协商一致,就是指经过谈判、讨价还价后达成的相同的、没有分歧的看法。
4、合同的成立应具备要约和承诺阶段法。要约承诺是合同成立的基本规则,也是合同成立必须经过的两个阶段法。
二、生效时间:依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。
未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。
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合同成立是指当事人之间通过意思表示一致,达成了一项协议,该协议在法律上被认定为有效。 合同成立需要满足以下要件: 1、当事人的意思表示真实; 2、具有主体适格的两方以上当事人; 3、具备要约和承诺阶段; 4、当事人采用合同书形式订立合同的,... 更多>
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成立合同的原则及条件有哪些青海在线咨询 2023-06-03合同成立要件有三个: 1、签订合同的双方当事人具有相应的民事行为能力。 2、双方当事人的意思表示真实,不存在欺诈、胁迫、乘人之危、显失公平、重大误解的情形。 3、合同的内容和形式不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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合同订立的基本原则以及需要的条件是什么?宁夏在线咨询 2022-11-111、合同订立的基本原则有平等原则、公平原则、诚信原则或其他法定原则。需要的条件有:订立合同的主体存在双方或多人,且是适格主体;订立合同的内容符合法律规定或行政法规的强制性规定;订立合同的内容需要符合公序良俗;法定或当事人约定的其他条件等。 2、法律依据:《民法典》 第四条民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。
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保险合同的成立及生效条件是什么?云南在线咨询 2024-11-19合同成立的要件包括: 1. 存在双方或多方当事人; 2. 双方订立合同符合法律和行政法规的规定; 3. 双方当事人就合同主要条款协商一致,即经过谈判和讨价还价后达成相同的、没有分歧的看法; 4. 合同经过了要约和承诺两个阶段。要约承诺是合同成立的基本规则,也是合同成立必须经过的两个阶段。 合同生效的要件包括: 1. 订立合同的当事人具有相应的民事行为能力; 2. 合同是双方当事人的真实意思表示;
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订立无固定期限劳动合同的条件及原则陕西在线咨询 2022-12-08符合以下情形之一的,应当订立无固定期限劳动合同: 1、连续工作满十年; 2、连续订立两次固定期限劳动合同的; 3、距离退休不足十年的; 4、没有签订书面合同满一年的。 5、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
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合同成立的条件以及合同生效的条件上海在线咨询 2022-12-22合同的生效,是指已经成立的合同在当事人之间产生一定的法律约束力,并产生预期的法律后果。合同成立后,能否发生法律效力,能否产生当事人所预期的法律后果,非合同当事人意思所能完全决定,只有符合生效条件的合同,才能受到法律的保护。合同生效有着与合同成立完全不同的法律要件,包括适用于一般合同生效的普通要件和适用于某些特殊合同生效的特别要件。普通要件有: (1)当事人具有相应的民事行为能力; (2)意思表示真