1.依照法律程序,递交诉讼申请;
2.待法院审查通过后,将诉状副本发送给被告进行确认;
3.被告在收到起诉书之日起十五日之内,必须提交答辩状,并且法院需要在收到答辩状之后的五天内将答辩状副本送达到原告手中。如若被告未能按时提交书面答辩,并不影响本案的正常审理流程;
4.法院会根据实际情况来决定是否对该案件展开公开审理,并且在开庭日期至少三日前向相关当事人发出正式通知,同时进行公告公示;
5.法庭调查环节包括以下步骤:首先是当事人进行陈述说明;接着告知证人在作证过程中应承担的责任及享有的权益;随后进行证人出庭作证以及宣读缺席证人的证词;再次进行证据展示与质证,包括书证、物证以及视听资料等;然后宣读鉴定机构出具的鉴定报告;最后宣读勘验现场的记录结果;
6.法庭辩论环节主要分为两部分:首先由原告方及其代理律师进行陈述;接着由被告方及其代理律师进行反驳;其次是第三方及其代理律师进行陈述或反驳;最后各方进行自由辩论。当辩论结束时,审判长将依次询问原告、被告以及第三方的最终意见;
7.法庭辩论结束后,法院将依法对案件做出裁决。在判决之前,如果双方能够达成调解协议,则可以继续进行调解工作;如果调解失败,则必须立即做出判决;
8.最后,法院将对判决结果进行宣告。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
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工伤赔偿保险流程广东在线咨询 2022-05-07就所述情况: 1、是工伤,去劳动部门申请工伤认定; 2、认定为工伤后,再申请劳动能力鉴定; 3、再根据级别和具体情况,计算数额,现在无法判断; 4、如果没有缴纳社保的,由用人单位承担; 5、协商不了的,向劳动部门申请仲裁; 6、因你方所述情况较为简单,上述仅是初步分析,供你参考。
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什么是工伤保险,工伤保险如何报销,工伤保险怎么赔偿,流程是什么澳门在线咨询 2022-03-02工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险赔偿流程:一、首先应申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明
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工伤赔偿流程?工伤赔偿的流程是什么?湖北在线咨询 2022-07-07有以下几点建议: 1.工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)两个程序后,才能赔偿,由于存在地区间差异,具体的时间不好一概而论。 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 3.根据《工伤保险条例》第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做
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工伤保险赔偿工伤保险金的具体流程辽宁在线咨询 2022-09-041、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2、如果单位不申请的话,自己写份申请,向当地劳动局申请认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者诊断证明书。3、劳动局做出工伤认定决定4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)4、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发“工伤
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XX工伤保险赔偿流程和工伤保险纠纷怎么解决江苏在线咨询 2022-08-11眉山工伤保险赔偿流程如下: 1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3、劳动局做出工伤认定决定 4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残) 4、把医院的伤残鉴定交给劳动