劳务派遣调档案吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-02-26 11:01:13 159 人看过

需要去派遣公司办理离职手续,劳动合同和派遣公司签订,派遣公司需要开具离职证明,并作相应社保转移处理。

一、劳务派遣辞职程序

劳务派遣辞职程序是:

1.劳务派遣的辞职向派遣公司提出,应当提前三十天书面通知派遣公司;

2.派遣公司应当及时通知用工单位,办理派遣职工工作交接手续;

3.离职时由派遣单位结清工资及相关费用、出具终止合同证明。

二、劳务派遣是不是正式工吗

劳务派遣不是正式工。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。派遣工是劳动者和劳务派遣公司签订合同,被劳务派遣公司派遣到用工单位去工作,发生劳动争议,劳动者和劳务派遣公司双方处理。

三、劳务派遣合同的生效条件是什么

劳务派遣合同需具备下列生效要件:双方当事人必须具备法定的资格;内容和形式必须合法,不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益;由用人单位与劳动者协商一致订立。劳务派遣合同是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。

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