劳动者是和公司签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章;有其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,如果公司章程有规定,其他人经法定代表人授权也可以有效;
对于仅有法定代表人签字的合同,不能以未加盖公司公章为由否定合同的效力。
只要结合合同履行过程确认是双方真实意思表示,不欠缺行为能力,双方未对合同的生效有特殊的约定;
能够证明签名或盖章的真实性,也不违反法律和公共利益的,应认定为合同有效,双方应根据合同的约定履行自身义务。
也就是说,法定代表人代表公司与对方签订合同时,法定代表人的签名和公司盖章无需同时具备,有其一合同即成立。
二、签字盖章后生效,只盖章没有签字是否合同成立
签订书面合同时,并不必须要同时签字和盖章,因为有权签字人和公司印章都代表了公司,是公司行为。合同一方是自然人的,签字或者按指印即可,如果合同一方本人不能到场签署,其合法授权的人员可以在授权范围内代签;合同一方是企业单位的,签字人应当是该单位的法定代表人,或者是经法定代表人和单位授权的其他人在授权范围内代签。企业单位一般登记备有公章和合同章二个印章,都具有代表公司的效力,任何一种印章在合同上使用都是有效的。
三、合同需要法人签字吗
一般情况下,合同不一定需要法人的签字。合同可以让法定代表人签字。但是如果公司的其他负责人或直接责任人获得了公司授权,那该负责人或直接责任人也可以通过公司的名义签字,加盖公司印章,该签字也是有效的。当事人通过合同书订立合同的,从双方当事人签字或盖章时合同就已成立。
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