企业资金问题社保断缴可以补齐吗-法师兄

企业资金问题社保断缴可以补齐吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-29 20:22:00 498 人看过

依据我国相关法律的规定，企业因资金问题没有为劳动者缴纳社保的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并且回收滞纳金。

《中华人民共和国社会保险法》

第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

员工个人自愿不交社保签保证书有效吗

按照相关法律规定，单位为职工办理参加社会保险手续是他的义务来的，为职工缴纳社会保险费，个人承担的部分就由单位从本人工资中代扣代缴。

因为公司交社保是基于双方建立劳动关系产生的，因此，职工在入职时一定要跟单位签订合同，一旦发生了纠纷，那个合同就可以作为职工与单位形成劳动关系的凭证，而只要存在劳动关系，企业就要为员工办理社保。

如果没有签订合同的，那么职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料，一一保存下来。

所以，按照这个规定，对于这种不交社保的保证书是无效的。缴纳社会保险是法律的强制性规定，是用人单位及劳动者双方均需遵守的法定义务，所以不能通过签保证书的方式来放弃法定义务。

如果签订不交保证书的，就是在违反法律强制性规定的，属于无效行为，不具有法律约束力。

实际中，要是你们公司本来就不愿意承担你们的社保，并且强制你们签不交社保保证书的，那么，你可以及时去申请劳动仲裁。

按规定，员工申请劳动仲裁的，一般需要走下面的流程：

1、首先需要你准备下面几种材料：

(1)劳动争议申诉书一式三份;

(2)到工商局查询用人单位的工商登记资料一份，费用60元;

(3)劳动者的身份证复印件一份;

(4)复印证据资料一式三份，如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。

2、向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，一般都是向所在区、县的劳动仲裁委员会申请仲裁。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
社保补缴与断缴后，新公司的新参保问题

可以补缴，但是办理补缴的话需要办理该项业务的单位交检查和罚款的。所以一般的公司不会办理，因为社保不是在现任公司欠缴的。毕竟社保并没有规定只能在一个参保地缴纳，社保是可以进行转移的。参保人员在去了另一个城市工作之后，可以把之前参保地的社保转移到新的参保地，之后再往在新参保地建立的社保账户里缴费就行。社保断了十年能续交吗一、社保断了十年能续交吗1、社保断了十年能续交。定义如下：（1）只要还没达到法定退休年龄，都可以继续缴；（2）参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或

2023-07-18

73人看过
社保
社保断缴可以补缴几个月

一、社保断缴可以补缴几个月社保一般可以补缴近三个月的，但是只要能证明劳动关系，无年限限制，无论多久都可以补缴。补缴社保的，应带职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳动合同、工资发放明细表等到社保经办机构办理补缴。法律依据《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵

2023-03-20

412人看过
法律综合知识
国企下岗职工社保补缴政策是怎样的，社保可以断缴吗？

一、国企下岗职工社保补缴政策是怎样的如果国企下岗人员在下岗的时候，社保有欠费记录的，下岗人员本人或者公司需要补交其在国有企业期间的个人欠费以及相应年限的单位欠费，补齐之后就可以直接办理养老保险关系转移手续了。这里需要提醒大家的是，对于下岗前缴费年限不足15年的，是不能一次性补交满15年的，只能通过逐年缴费的方式来进行补缴。每个地区缴纳社保的政策是不一样的，有些地方只能选择逐年缴纳社保，而有些地方是不能进行补缴的，具体大家可以去当地的社保局询问一下。二、社保可以断缴吗社保是可以断缴的。对社保有所了解的人应该都知道，他总共包含五种保险，其中养老保险和医疗保险的年限是可以进行累计的，如果大家中途因为一些特殊原因出现了断缴，只要到最后的年限达到了规定的年限，到了退休年龄之后还是可以按照规定领取养老金的。但是需要大家注意的是，医疗保险一旦断缴就不能进行报销了，大家重新缴费之后就可以继续报销，但是医保

2023-12-15

400人看过
社保
社保缴纳问题：是否可以在两年内补缴？

可以补缴。社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表等；其他相关材料。社保断交可以补交吗一、社保断交可以补交吗1、社保断交可以补交。社保补交的方法有：（1）中介代交；（2）自己办理。如果是灵活就业人员，可以直接到社保局申请缴纳补交社保。如果是职工的，也可以去当地社保局咨询，然后再办理补交。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。二、社会保险费的征集方式

2023-07-11

209人看过

社保
可以向企业追缴社保吗

一、可以向企业追缴社保吗许多用人单位都没有给职工缴纳社会保险，劳动者该如何主张权利呢?首先如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同，劳动者要保存好与用人单位存在事实劳动关系的一些证据。(如上岗证、工装、工资条等证据)另外最好能够找到劳动者在用人单位开始工作的时间的证据，这有利于计算应缴纳保险的时间。根据劳动合同法的相关规定，用人单位没有给员工缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金按照劳动者的工作年限确定。每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月的按半年计算。(月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。)用人单位违法解除或者终止劳动合同的用人单位应向劳动者支付双倍的经济补偿金。劳动争议案件需要经过仲裁程序才能向法院起诉，所以劳动者只能先向当地的仲裁委提起仲裁，不服仲裁裁决或者仲裁委不予受理后可以向法院诉讼，要求用

2023-05-09

228人看过
社保
灵活就业人员社保补缴问题

灵活就业人员社保可能补交。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税，形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，是一种再分配制度，目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。武汉灵活就业人员社保缴费标准2019年武汉灵活就业人员的社保缴费基数分为7个档次，分别为上年度月平均工资6233元的60％、80％、100％、150％、200％、250％、300％，灵活就业人员可以根据自己的收入水平选择合适的缴费当地缴纳社保费用。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会

2023-07-19

107人看过
社保
企业社保卡资金管理问题解决方案

我们说社保卡里有钱的话只有两种情况，但正常情况下都不能取出来用一种是医保账户个人账户的钱，可以用来支付门诊费用或者定点药店购买药品等可以用医保卡支付的东西（真要取现也有办法，但就涉及到虚假交易的问题，不提倡这么做，毕竟是违法的做法）另一种就是养老保险中个人账户的钱，正常流程是退休后按计发月数发完，属于每月养老金中的一部分，另一部分是社会统筹里发（要取出来也可以，除非是停保或者移民）。会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态（就业、失业、退休等），可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。持卡人可以凭卡就医，进行医疗保险个人账户结算；可以凭卡办理养老保险事务；可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续，申领失

2023-07-18

170人看过
法律综合知识
社保可以补交吗？社保中断缴费怎么办

社保可以补交。社保中断缴费之后可以采取社保局自缴，中介代缴，后续补缴等方法进行补缴。社保局自缴是可以直接到社保局去办理的。中介代缴需要支付社保代理机构的服务费。中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

2024-05-05

424人看过

社保
企业可以补缴多长期限的社保

用人单位给员工补交社保没有法定期限。具体如下：（1）用人单位未依法给员工缴纳社保的，应从欠缴之日起开始补缴，社会保险属于强制性保险，用人单位有为劳动者缴纳社会保险的义务，不可约定拒缴；（2）如果是单位给员工办理社会保险，完全由单位经办，员工个人只要出示身份证及其复印件就行。办理社保流程是什么1、当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料；2、由用人单位的相关人员，如人力资源部门等申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。社保断缴可以补缴么可以。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年，享受相应的养老保险待遇，也可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。《社保法实施条例》第二条参

2023-08-04

277人看过
法律综合知识
社保补缴是什么问题

一、社保补缴是什么问题社保补缴是指个人或单位因某种原因未按时足额缴纳社会保险费用，后续通过补缴的方式补齐欠缴部分，以确保个人社保权益的完整性和连续性。1．社保补缴问题在社会保险制度中占据重要地位，它不仅关系到个人的社会保障权益，也影响到整个社会的稳定和公平。2．在社保缴纳过程中，由于各种原因，如失业、经济状况不佳、单位未按时缴纳等，个人或单位可能会出现社保缴费中断的情况。3．为了保障个人社保权益的连续性和完整性，需要进行社保补缴。社保补缴的目的是为了弥补社保缴费中断期间的空白，确保个人在达到退休年龄时能够享受到应有的社会保障待遇。二、社保补缴适用情况社保补缴主要适用于以下几种情况：1．单位原因造成的社保漏缴：如单位未按时申报、未足额缴纳等，导致个人社保权益受损。2．个人原因造成的社保中断：如失业、经济状况不佳等，导致个人无法继续缴纳社保费用。3．补缴历史遗留问题：针对一些早期未纳入社保体系

2024-07-28

412人看过
社会保险
齐齐哈尔社会保险费断缴补缴申报需要什么材料

一、齐齐哈尔富裕县社会保险费断缴补缴申报需要什么材料1、最早补费属期未超当年的业务无需提供相关材料，由参保单位申请后直接办理;间断属期为跨年缴费且为整年间断的应提供欠费年度职工个人缴费工资证明。1份2、劳动合同(参保时已提供的无需重复提供)特殊情况2：最早补费属期超3年范围的跨年补费业务需先经人社行政部门认定后再办理，并提供欠费年度职工个人缴费工资证明。1份3、个人补费承诺书1份二、齐齐哈尔富裕县社会保险费断缴补缴申报设定依据1.《中华人民共和国社会保险法》（节选）第六十三条：用人单位不缴纳或者未足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足……。2.《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》(国发〔2014〕8号)（节选）养老保险待遇领取条件：……新农保或城居保制度实施时已年满60周岁……距规定领取年龄不足15年的，应逐年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15

2023-05-14

238人看过
社保
社保补缴问题怎么写

对于社保补缴原因根据自己的实际情况进行填写。如果是因为长期在外出差导致没有及时提交资料从而导致没有按期缴纳的。这个并不是重点的内容，只要是合理的原因，都可以及时补缴。一、怎么写申请交养老保险1、参保缴纳养老保险不需要写申请。2、如果是城镇户籍居民，没有工作单位，可以拿身份证、户口本、失业证、数码照片回执、银行存折（卡）到户籍地社保局申请社保自缴费，缴纳养老保险、医疗保险。3、如果有工作单位，只需要提交身份证复印件给就职单位，由单位统一参保缴纳社保。4、只有在户籍地参保缴纳了社会养老保险，中间有断缴年限，需要补缴时，可以拿身份证、户口本到参保地社保局个人缴费窗口拿补缴清单填写申请即可。二、退休后大额医保忘交了咋办补交即可，社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一段时间后

2023-04-11

95人看过

法律综合知识
可以先补缴公积金再补缴社保吗

然后再补充社保？当然，社保补缴政策在某些情况下具有其必要性与合理性。该政策主要针对的现象是，由于各种缘由导致某段时日内社会保险中断缴纳，期间经历了数个月的空窗期且未进行任何相应的操作为填补，进而在现如今因考研、公务员考试、求职或落户等事宜的需求下，必须对上述缺席时间段进行必要的弥补，以便使所累积的社会保险时间得以完整覆盖，最终保证求学、就职与落户等关键环节能够得到顺利地核验确认。《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

2024-05-19

285人看过
社保
能否弥补企业社保缴费资金的不足

根据中国有关法律规定，企业因资金问题未为职工缴纳社会保险的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补缴，第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机关责令限期缴纳或者补缴，并自拖欠之日起每日处以0.05%的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处以拖欠金额一倍以上三倍以下的罚款。员工自愿不缴纳社保签字证是否有效？P>根据相关法律法规，单位有义务为员工办理社会保险手续，为员工缴纳社会保险费，个人承担的部分由单位从其工资中代扣代缴由于公司根据双方劳动关系的建立支付社会保险，员工在受雇时必须与单位签订合同。一旦发生争议，合同可作为员工与单位之间形成劳动关系的凭证。只要存在劳动关系，企业就必须为员工办理社会保障如果没有签订合同，员工可以保留能够证明与单位劳动关系的各种材料，如工资单、盖章证明、工作服等因此，根据这项规定，不支付社会保障金的担保无效。缴纳社会保险是法律的强制性规定，

2023-05-07

224人看过