签了合同不发工资怎么办-法师兄

签了合同不发工资怎么办

来源：互联网时间： 2023-03-19 15:03:18 374 人看过

公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

一、拖欠孕妇工资违法吗

是违法的，根据我国劳动合同法以及劳动法的相关规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

二、要如何投诉公司拖欠工资

对于公司拖欠工资的，当事人可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

1、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬；

2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

拖欠工资的劳动争议案件立案无数额要求。

根据现行相关法律规定，用人单位拖欠工资行为系违法行为，劳动者可以向所在地的劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权，只要发生此类违法行为，就可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁裁决不服还可以向人民法院起诉。

三、公司没钱发工资怎么办?

公司不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。有关法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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