工伤护理费如何计算，有哪些相关法律依据-法师兄

工伤护理费如何计算，有哪些相关法律依据

来源：互联网时间： 2023-06-19 19:40:09 65 人看过

工伤护理费分为两种情况：一是工伤治疗期间；二是工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的。

一、治疗期间护理费是按护理需要的人数计，给每人每月给开工资；工资数额由企业同受伤职工或是家属协商；最低不得低于当地最低工资标准。直到一个治疗期结束。

依据《工伤保险条例》第三十三条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

二、第二种护理费依据《工伤保险条例》第三十四条

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

第六十二条

用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

还有就是住院期间的伙食补助费：依据《工伤保险条例》第三十条职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多护理费相关文章

护理费
工伤护理费和工伤津贴如何计算

一、劳动者工伤待遇有哪些工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，其作用是使伤残者的医疗、生活有保障，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇的高低，项目的多少，取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。工伤保险待主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用，以及在规定的治疗期内的工资待遇。伤残待遇包括一至十级工伤伤残职工的一次性伤残补助金；需要护理的，还可以享受生活护理费；需要安装辅助器具的，由基金支付费用。死亡待遇包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金。参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定，以下项目符合规定的从工伤保险基金中支付：1、工伤医疗费：治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的全部费用；2、辅助器具配置费；3、一次性伤

2023-06-04

460人看过
误工费
误工费计算依据包括哪些

计算误工费主要涉及误工时间和收入状况两个因素。有固定收入的：误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）；不能举证证明其最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）。一、辞工了需要进行赔偿误工费吗辞工属于无固定收入的情形，仍然可以主张误工费：误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）；不能证明近三年平均收入水平：误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）。二、医嘱休息期算误工费吗受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天，医嘱休息期算误工费。有固定收入的：误工费=误工收入*误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平；不能证明近三年平均收入水平：误工费=误工时间*相同、相近行业的上一年职工平均工资。三

2023-03-20

228人看过
误工费
如何确定误工费的计算依据?

当事人提交的有关误工费的证据宜根据个案具体情况作出认定。赔偿权利人未提供工资单等有关工资收入的直接证据，仅提供用人单位开具的收入证明且相对方有异议的，人民法院应结合浙江省行业工资标准和其他证据综合认定收入证明的效力和误工费计算标准。受害人无固定收入且无法证明最近三年平均收入状况以及所从事行业的，可以参照“全省全社会单位在岗职工年平均工资”标准计算误工费。赔偿义务人提供证据证明受害人有固定收入，经人民法院释明后，赔偿权利人拒不提供收入相关证据的，可依据赔偿义务人提供的证据确定受害人的收入或者所从事的行业。一、交通肇事误工费怎么赔偿误工费是指赔偿义务人向受害人支付的从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入，以及死亡受害人的家属办理丧葬事宜导致的合理的误工损失。误工费的赔偿标准就根据受害人的误工时间和收入状况计算：误工时间以受害人接受治疗的医疗机构出具的出院

2023-06-22

236人看过
误工费
对于误工费法院依据的相关知识有哪些？

在日常生活当中，我们可能会遇到一些意外，导致受害者不能正常参与工作生活，从而影响收入最终影响到生活质量和水平。因此，为了保护受害者的利益，我们规定了误工费这一赔偿项目。那么，对于误工费法院依据的相关知识有哪些？误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。特点：1、受害人的收入能力和水平差异较大。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工收入会因人而异。2、计算的依据各不相同。因行业和岗位的不同，以及受害人是否就业的不同，收入方式的不同，对于误工费计算的依据，也是因人而异。3、具有一定的推绎性。一般而言，应当以受害人在遭受损害前某一时段，能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入，也只能根据一定客观数据，在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下，进行推算。

2023-05-01

494人看过

抚养费
计算法律规定抚养费的标准都有哪些法律依据

执行抚养费的法律规定：一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行，受申请的人民法院应当执行。执行员接到申请执行书或者移交执行书，应当向被执行人发出执行通知，并可以立即采取强制执行措施。申请执行的期间为二年。法律规定抚养费的标准1、法律规定抚养费的标准：有固定收入的，按照固定收入的按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的情况比例可以提高。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条【离婚后子女抚养费的负担】离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十八条对公证机关依法赋予强制执行

2023-08-08

453人看过
抚养费
相关法律规定孩子抚养费如何计算？

法律规定的孩子抚养费一般为固定月总收入的的百分之二十至三十。但没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的情况比例可以提高。一、什么是抚养费标准及适用范围子女抚养费标准是根据不直接抚养方的负担能力、子女的实际需要、当地物价水平所确定的。不直接抚养方有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。孩子有特殊情况需要开销的，可将上述比例适当提高。二、离婚后，孩子应当给多少抚养费离婚后要给孩子多少抚养费的确认方式：1、若父母有固定收入的，抚养费为月总收入的百分之二十至三十，抚养两个以上子女的，标准可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十；2、若父母没有固定收入的，抚养费依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。三、离婚时孩子的抚养费怎么承担根据法律规定，离婚

2023-02-16

225人看过
加班
山东加班费计算标准都有哪些法律依据

一、加班工资的正确计算方式根据国家规定，应当肯定公司规定关于“考核工资不列入计算范围”、“津贴不算”等有关公司加班工资的说法和计算都是违反国家规定的，没有法律依据的。根据劳动部《关于职工全年平均工作时间和工资折算问题的通知》“职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20.83天和166.64小时，职工的日工资和小时工资按此进行折算”的规定，职工的日加班工资的正确计算方法应当是：月实得工资除以21.75，再乘以《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定的加班工资标准，即正常工作时间外加班加点的，乘以1.5；休假日加班的，乘以2；法定休假日的，乘以3。二、加班工资的追索时效如果用人单位拖欠劳动者的劳动报酬，则劳动者需要在一定的时效期限内向劳动仲裁机构提起仲裁要求用人单位支付，否则将不到法律的有效救济。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期

2023-03-17

485人看过
诉讼代理
律师诉讼费收费标准计算依据有哪些

1、耗费的工作时间；2、法律事务的难易程度；3、办理法律事务所需律师人数和承办律师的业务能力；4、委托人的承受能力和所在地社会经济发展状况；5、律师可能承担的风险和责任；一、律师的权利有哪些？1、律师依法执行民事诉讼代理时，不受任何单位、个人非法干预，具有独立执业权，受国家法律保护。2、律师在民事诉讼代理中，有查阅案卷材料、向有关单位和个人调查的权利。代理律师有权查阅、摘抄、复制与本案有关的材料。律师经有关单位和个人同意，可以向他们进行调查，以获取证据。3、律师在法庭上，经审判长许可，有向当事人、证人、鉴定人发问权；有申请通知新的证人到庭作证权；有申请调取新的证据权；有对当庭宣读证人证言、鉴定结论、勘验录等证据提出异议权；有申请重新鉴定或者重新勘验权。4、律师发现被代理人伪造、隐藏、毁灭证据，提出无理或非法要求的，有拒绝担任代理人权。5、律师在诉讼中，对审判人员、执行人员侵犯国家、集体和公

2023-06-21

455人看过

工资
理赔误工费如何计算：工资流水为依据

没有工资流水可以依据受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资进行理赔。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。工资流水证明怎么开工资流水证明可以携带携带本人身份证和工资银行卡，到工资银行卡所在银行的柜台打印。流水证明是指银行流水证明，银行流水证明是指银行活期账户的存取款交易记录。向银行申请贷款，通常是必须提供流水证明的。至于对流水证明的要求，一般为稳定的、连续的流水证明，持续时间要求半年或以上，且月收入要大于或者等于月供金额的2倍。工资是指雇主或者法定用人单位

2023-08-11

231人看过
加班
计算加班费有什么法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国家法定休假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。职工加

2023-05-01

453人看过
护理费
请告诉我如何计算工伤护理费？

根据《工伤保险条例》第三十三条，生活不能自理的护理费赔偿金额的计算方法根据患者的生活状况不同而有所区别。对于完全不能自理的患者，护理费赔偿金额为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；对于大部分不能自理的患者，护理费赔偿金额为统筹地区上年度职工月平均工资的40%；对于部分不能自理的患者，护理费赔偿金额为统筹地区上年度职工月平均工资的30%。生活完全不能自理的护理费赔偿金额计算方法为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资（元/月）的50%；生活大部分不能自理的护理费赔偿金额计算方法为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资（元/月）的40%；生活部分不能自理的护理费赔偿金额计算方法为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资（元/月）的30%。工伤护理费计算方法：按照职工月平均工资的百分比确定根据《工伤保险条例》第三十三条，工伤护理费的计算方法是按照职工月平均工资的百分比确

2023-08-20

475人看过
退休
退休人员工伤护理费如何计算

《人身损害赔偿解释》第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明

2023-06-27

242人看过

加班
据相关规定，加班工资如何计算？

一、加班工资如何计算1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》，应按以下标准支付工资：(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资；(2)用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资；(3)用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的，按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。2、综合计算工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复函》规定，经批准实行综合计算工时工作制的企业，在综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间，超过部分应视为延长工作时间并按《劳动法》第44第1款的规定支

2023-04-06

168人看过
民事执行
查封车辆的相关的法律依据有哪些？

《民事诉讼法》：第一百条人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为；当事人没有提出申请的，人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。第一百零三条财产保全采取查封、扣押、冻结或者法律规定的其他方法。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第二条人民法院可以查封、扣押、冻结被执行人占有的动产、登记在被执行人名下的不动产、特定动产及其他财产权。根据《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第二十九条、第三十条的规定，对车辆查封的期限为一年，查封期限届满未办理延期手续的，查封效力消灭，届时车辆所有人是可以将车辆提走的，所以采取财产保全措施的要务必记得查封冻结的期限。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财

2023-03-16

277人看过