共有几类劳动合同?
来源:互联网
时间: 2023-07-09 17:51:13
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
劳动合同的解除原因有哪几类
劳动合同的解除原因有以下几类:
1、劳动者与用人单位协商一致解除;
2、劳动者单方解除;
3、劳动者提前通知解除;
4、用人单位单方解除劳动合同;
5、无过失性辞退;
6、经济性裁员。
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
《劳动合同法》第十二条,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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