单位职工补缴养老保险
来源：法律编辑整理
时间： 2023-03-30 08:41:35
333 人看过
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
1、职工档案和养老保险手册；
2、《补缴基本养老保险费申请表》；
3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
4、其他相关材料。
一、养老保险可以补缴吗？
可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。
二、养老保险现在怎么补交
以单位职工身份补缴的，由单位提出书面申请，在单位参保地社会保险经办机构办理补缴手续；申办补缴时，应提供以下材料：补缴人身份证明（身份证或户口本）和原始档案、劳动合同、用工登记表、工资收入凭据等与补缴事由相对应的证明材料。其中，一次性补缴超过三年的，需提供人民法院、审计部门、劳动监察或劳动人事争议仲裁委员会等行政部门出具的法律文书。
国家规定，不得采取一次性缴费的方式将超过退休年龄等不符合条件人员纳入职工基本养老保险。同时规定，无雇工的个体工商户和各类灵活就业人员（简称灵活就业人员）不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。因此，除因2020年阶段性减免社保费造成的特殊情况外，灵活就业人员不能办理一次性补缴。
三、灵活就业养老保险能不能补交
灵活就业养老保险能补缴。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴。否则，就不能一次性补缴。由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请。并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。
声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息， 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
单位未上养老保险单位应予补缴
300人看过
-
职工养老保险一般单位缴还是个人缴
426人看过
-
职工养老保险单位缴费为什么是0
343人看过
-
单位欠缴养老保险费，对职工有何影响
158人看过
-
用人单位不缴纳养老保险会怎么样？养老保险能够补缴吗？
322人看过
-
居民养老保险与单位职工养老保险有哪些不同
208人看过
律师服务
热门律师推荐
更多养老保险相关文章
-
养老保险省属科研机构和工程勘察设计单位和职工个人按所在市规定的基本养老保险费率缴纳基本养老保险费。所在市的单位缴费比例低于20%的，按20%的比例缴纳；个人按当月本人缴费工资的6%缴纳基本养老保险费，由单位在本人工资中代为扣缴。职工本人月缴费工资为国家规定的事业单位工资结构中的固定部分、按国家规定比例增发的津贴和按国家、省规定并实际领取的补贴之和。按照国家和省规定的职工在转制前可计算的连续工龄视同缴费年限，不再补缴基本养老保险费。参见：《关于我省省属科研机构、工程勘察设计单位转制后参加企业职工基本养老保险社会统筹实施意见的通知》（劳社字[2002]13号）发布日期：2002年2月6日执行日期：2002年2月6日2023-06-09181人看过 -
[案例描述]2005年9月的一天，北京某公司的人事负责人张强一脸苦相地来到公司经理的办公室。原来，当初公司在招聘一批安徽籍的农民工时，这批农民工主动提出不要企业办理养老保险，而要求将这笔养老保险费以工资的形式发给他们。但是现在这些农民工又反悔了，要求公司人事部为他们补办养老保险。张强对这些农民工说，当初是有过协商意见的，应当由单位支付的养老保险费150元，已经包含在工资中发出，所以，用人单位不应再负责缴纳这批人的养老保险费用。但是劳动者在找到当地劳动监察部门后，事情发生了变化。劳动监察部门明确地通知单位尽快为这些农民工办理养老保险，否则就要缴纳一定的罚款。张强接到通知后很郁闷，明明是双方自愿协商的结果，怎么说反悔就反悔了呢?而且还居然得到了政府的支持。[案例分析]这个问题的解答关键是看这个“单位”属于什么性质。对于那些法律、地方法规强制要求办理养老保险的单位(如国有企业、外资企业以及所有的2023-06-09243人看过 -
法律综合知识单位缴纳的养老保险费部分不划入个人账户，所以在社保养老保险系统上看不到。劳动者查询养老保险信息方法：拨打12333查询；登录当地人社局官网查询；携带家人身份证、委托书等资料到当地人社局办事大厅查询；其他。《中华人民共和国社会保险法》第七十四条社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。2024-04-21120人看过 -
法律综合知识一、如何补缴养老保险补缴养老养老保险补缴方法如下：1．有工作单位的，单位人力资源部工作人员拿着劳动合同去劳动局进行劳动合同鉴定后携带相关资料到单位所在区的保险中心办理手续即可；2．个人缴纳保险，需要个人的身份证复印件、户口本等个人资料如有失业证也要一并带着，到所在社区办理，并需要自己办理相关银行的个人结算账户每月定期向账户中存钱，从银行划拨此款项。补缴养老金所需以下材料：1．本人身份证、户口簿原件、复印件；2．机关、企事业单位、社会团体等有从业经历者提供原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始材料原件、复印件；3．个体工商户应提供工商营业执照。二、养老保险必须要本人亲自办理吗交保险不需要本人去。如果是单一的交费，以灵活就业的方式来参加城镇职工养老保险，或者是参保的是城乡居民养老保险。这种情况是不需要本人亲自去交费的，因为缴费都是通过社保局所指定的合作银行来进行2023-07-1362人看过
-
养老保险社会保险的月缴费标准为最低档（40％），一档（60％），二档（80％），三档（100％）四个档次。其中，最低收费金额共548、57元，一级（60％）月收费金额为692、37元，二级（80％）月收费金额为835、97元，三级（100％）月收费金额为979、77元。职工养老保险缴费档次有哪些职工养老保险基数上限：超过当地职工平均工资300％的，按当地职工月平均工资的300％计算缴费基数，即缴费上限，超过部分不作为缴费工资基数，也不作为计发基本养老金的基数。职工养老保险基数下限：职工本人月平均工资低于当地职工平均工资60％的，按当地职工月平均工资的60％计算缴费工资基数，即缴费下限。《中华人民共和国社会保险法释义（十三）》第三十四条2023-08-05450人看过 -
用人单位用人单位欠缴养老保险怎么办？职工如何维权？2010-11-1116:26:17出自向日葵保险网[导读]：企业有义务为员工缴纳养老保险费用。而某配件厂的27名职工为争取自己的养老保险，官司居然打了7年。那么，他们争取到属于自己的养老保险了没？他们最后是如何维护自己的合法权益的呢？争取社保费，官司打7年因企业改制过程中存在劳资争议，武汉某配件厂的27名职工，为争取社保费用，从2004年就开始与厂子的兼并方湖北某机械工程公司打官司。7年来该起官司由省内多家法院经手，但双方当事人均对判决不服争议未结。不久前，此案最终在市中院裁决，职工们的合法权益得以维护，他们敲着锣鼓给民四庭法官送来了锦旗。武汉某配件厂的职工张某等27人，因厂方欠缴社保费，于2004年12月向湖北省劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决作出后，厂方的兼并方湖北某机械工程有限责任公司（以下简称机械工程公司）不服，先后起诉和上诉至湖北省2023-06-09206人看过 -
债权人单位破产之后，欠缴职工的保险应当由破产财产清偿，债务人的破产财产应当在优先清偿破产费用和共益债务之后，按照法定的顺序清偿，先是所欠职工的工资，医疗，伤残补助等。一、公司破产清算公司债务该如何偿还破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。二、公司破产后如何处理债务?企业破产后，应当就破产人全部财产偿还债务，不能全部偿还的，严格遵守法律规定，按照清偿顺序偿还。企业破产是指债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务2023-06-24358人看过 -
法律综合知识根据《社会保险费申报缴纳管理暂行办法第十二条第二款规定，缴费个人应当缴纳的养老保险费，由所在单位从其工资中代扣代缴。同时，《社会保险费申报缴纳管理暂行办法第十条规定，缴费单位必须按照条例规定严格履行代扣代缴义务，缴费单位依法履行代扣代缴义务时，任何单位和个人不得干预或拒绝。2023-11-21497人看过
-
养老保险今年三月，某服装公司与某服装加工厂协商订立一份加工承揽合同，由服装加工厂为服装公司加工制作一批服装。在商谈过程中，服装公司发现对方是一家乡镇服装加工厂，技术力量不足，因此对承接这笔加工业务心里没底。于是，服装公司便提出将本公司年轻的技术人员贺某暂时借给服装加工厂使用，增强服装加工厂的技术力量。双方在签订加工承揽合同的同时，也签署了关于贺某的借用协议，协议中约定：借用时间为半年，借用期间，贺某的劳动关系，所以该公司应负有为职工贺某缴纳社会保险的义务。劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》中明确规定：企业富余职工、请长假人员、请长病假人员、外借人员和带薪上学人员，其社会保险仍按规定由原单位和个人继续缴纳。因此，服装公司在贺某借出后，停止为其缴纳养老保险的做法是错误的，仲裁委员会应裁决由服装公司为贺某补。2023-04-25314人看过 -
养老保险未参保单位和人员如何补缴养老保险费?实行个人缴费后，未核定过缴费基数、未缴费人员为未参保人员;单位一直未到社会保险经办机构进行参保登记，未缴纳养老保险费的，为未参保单位。在国家规定劳动年龄内的职工，由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交相关的劳动关系证明及工资收入凭证，经确认后补缴养老保险费，单位整体未参保的，应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费，但补缴时间最早不早于1995年1月。未参保的原国有、集体企业职工，与企业解除劳动关系后，现从事个体经营或灵活就业的，本人提出书面申请并提供与原单位解除劳动关系证明和原职工档案，经劳动部门审核后可进行补缴，在建立个人账户后连续缴费满5年以上的，其在原单位工作的连续工龄经劳动部门认可后可视同缴费年限。原国有、集体企业中固定职工和劳动合同制职工自实行个人缴费起一直未参保缴费，现企2023-05-08230人看过 -
法律综合知识企业破产，破产财产优先缴纳基本养老保险、基本医疗保险费用，以及解除劳动合同时支付给职工经济补偿金。职工未及时重新就业的在一定期限领取失业保险金。个人无法继续缴纳社保费应可停保。如果重新就业了，当然就由新单位继续缴纳。《社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。2024-04-2861人看过 -
退休时单位欠缴养老保险的话，那么最好的解决途径为由用人单位补缴完欠的养老保险费后再为员工办理相关的退休手续。因为如果退休时单位欠缴养老保险的话，那么会对员工造成下列影响：第一，社会保险经办机构停止向职工个人账户记账。第二，职工个人账户储存金额减少。第三，个人储存额记账利息的累计金额相对减少。退休时医保不足规定年限怎么办退休时医保不足规定年限的办法有：1、退休时可按规定一次性缴纳不同年限的医疗保险费，享受退休人员的医疗保险待遇；2、退休后每月仍按时缴纳医疗保险费，直至缴纳年限。补缴费用由单位和个人共同承担。法律规定，参加职工基本医疗保险的个人达到法定退休年龄累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴纳至国家规定年限。职工应当参加职工基本医疗保险，用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。非全日制从业人员2023-06-3093人看过
-
社会保险不交职工社会保险单位应该补缴我国法律规定：劳动者享有社会保险和福利的权利，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费用。员工工作期间，公司应当为其缴纳各项社会保险费。公司未为员工缴纳社会保险费用，理应承担补交社会保险义务，具体数额由社会保险基金管理中心核定。鉴于社会保险应由用人单位和个人共同缴纳，故公司仅应为员工补交公司应负责缴纳的社会保险部分。一、单位不交社保应该找什么部门维护自己的合法权益可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。1、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免，用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的，社保征收机构2023-06-28326人看过 -
1、付款性质不同：单位职工：支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。自由职业者：个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。2、资格不同：单位职工：支付养老保险的前提是有一份正常的工作和一个单位，但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。自由职业者：缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。3、支付的额数不同。单位职工：一半资金自己出，一半单位出，或者大部分是单位支付的，个人的份额很低。自由职业者：全部养老保险的金额都是自己出，对于没有职业的人来说负担有些大。一、养老保险主要特点一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。三是养老2023-03-02274人看过
#保险法
北京
律师推荐
展开
#养老保险
词条
养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后，由政府提供物质帮助，保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金，并以税收优惠的形式负担部分费用，职工和用人单位按工资收入的不同比例，按月向社会保险经办机构缴费。... 更多>
#养老保险
最新文章
-
2024-01-25 -
2024-01-20 -
2024-01-14 -
2024-01-11 -
2023-12-23
#养老保险
相关咨询
-
养老保险费是单位缴纳还是职工缴纳香港在线咨询 2022-06-02养老保险费是单位跟员工共同缴纳。根据《社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十一条规定，基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用 -
职工和单位缴纳的养老保险比例广西在线咨询 2022-03-20农村户籍还是城镇户籍？城镇的，职工缴纳城镇基本养老保险的比例为8%、医疗保险缴费比例为2%、失业保险为0.5%，合计缴纳比例为10.5%，工伤和生育保险费个人不缴纳。单位缴纳城镇基本养老保险的比例为21%、医疗保险缴费比例为11%、失业保险为1.5%、生育保险为1%、工伤保险基础费率为0.5%，合计缴纳比例为35%。自2013年10月起，按照过渡办法缴费的非城镇户籍外来从业人员缴费比例为：单位和个 -
职工养老保险只有单位缴纳部分福建在线咨询 2022-02-10你的养老金个人账户为什么没有单位缴费部分的问题已收悉。按照粤府[2006]96号文的规定，从2006年7月1日，养老保险个人账户由个人缴费8%，单位缴费不再划入，之前划入的，仍属个人账户。在办理领取待遇时，是以个人账户金额（含单位划入、个人缴费、利息组成）为计算参数的。养老金保险个人账户：单位缴费额为何变为零“个人账户”属于个人对养老的一种积累。有市民发现，个人账户金额2006年7月之前都有单位划 -
-
职工与单位共同缴纳养老保险可行吗?江西在线咨询 2022-06-05养老保险费是单位跟员工共同缴纳。根据《社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十一条规定，基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用
