工地发生1人死亡事故怎么赔钱
来源:互联网 时间: 2024-05-12 04:31:42 430 人看过

建筑物工程事故中造成人员死亡情况下,当事人的直系亲属将依据以下规定从工伤保险基金领取得丧葬补助金供养亲属抚恤金一次性工亡补助金

(一)、丧葬补助金额应为所在统筹地区上年度职工月平均工资的六个月;

(二)、供养亲属抚恤金按照其生前工资的一定比例发放给那些由于工亡而失去主要生活来源或丧失劳动能力的亲属。

该比例如下:

配偶每月可得百分之四十,其他亲属每人每月可获百分之三十,对于孤寡老人或孤儿则在此标准基础上再增加百分之十。

同时,核定的各类供养亲属所享有的抚恤金总额不得超过工亡员工生前相应工资。

关于供养亲属的界定范围,需遵照国务院劳动保障行政部门制定的相关法规;

(三)、一次性工亡补助金的数额应当在所在统筹地区上年度职工月平均工资的四十八至六十个月之间确定。

关于具体标准,各地区的人民政府有权根据当地的经济社会发展态势予以决定,并通过向省级、自治区级、直辖市级政府提交备案来实施。

对于在停工留薪期间因工伤意外导致死亡的残疾职工,其直系亲属根据本条款的规定享有对应待遇。

对于那些一级至四级伤残且在停工留薪期结束后不幸离世的员工,他们的直系亲属也有资格享受到享有本条款中第一款项与第二款项规定的相关待遇。

《工伤保除条例》第十四条

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月28日 20:49
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 施工工地发生伤亡事故,法人责任
    施工工地发生伤亡事故,法人需要承担全部的民事赔偿责任。公司法人是一个团体或者企业组织,享有一定的民事权利和义务。权利和责任是双向的,有权利必然需要承担一定责任,如公司法人要用自己的财产对公司的债务承担民事责任。一、法人是什么概念有什么责任法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利、承担民事义务的组织。1.法人的独立责任法人的独立责任是指法人必须用自己的全部财产独立承担民事责任。2.法人投资者的有限责任有限责任是指法人的投资者对于法人的债务,仅以其投资额为限承担清偿责任,亦即法人的投资者仅以其投资部分的财产,对法人的经营活动承担风险。二、分公司能否作为被告分公司是由总公司依法设立,是总公司的附属机构,因此其不能独立承担民事责任,但可以为被告参与诉讼。分公司没有自己独立的法人财产,既不是独立公司法人,也不能独立承担民事责任。分公司的业务活动完全由总公司决定,其所有资产也属于总公
    2023-02-04
    245人看过
  • 旅游发生死亡事故如何赔偿
    一、旅游发生死亡事故如何赔偿依据我国相关法律的规定,如果是旅行社没有尽安全保障义务造成旅客死亡的,由旅行社进行赔偿,如果是旅游经营者责任的,由旅游经营者赔偿。如果购买的有相应的商业保险的可以由保险公司赔偿。二、旅游者不满意旅行社该如何维权(一)在旅途中若遇旅游纠纷,可先与组团社的全陪、领队或地接社导游多沟通,不能解决时,再与组团社联系,要求妥善处理。(二)根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十四条的规定,当旅游者认为其合法权益受到侵害时,有五种维权方式。三、损害赔偿如何的承担根据《最高人民法院关于审理旅游纠纷案件适用法律若干问题的规定》第七条旅游经营者、旅游辅助服务者未尽到安全保障义务,造成旅游者人身损害、财产损失,旅游者请求旅游经营者、旅游辅助服务者承担责任的,人民法院应予支持。因第三人的行为造成旅游者人身损害、财产损失,由第三人承担责任;旅游经营者、旅游辅助服务者未尽安全保障义务
    2021-12-18
    212人看过
  • 建筑工地发生1人死亡处罚标准是如何的?
    一、建筑工地发生1人死亡处罚标准是如何的?1、建筑工地发生1人死亡可能会被责令支付20万元以上50万元以下的罚款。根据《生产安全事故罚款处罚规定(试行)》第十四条事故发生单位对造成3人以下死亡,或者3人以上10人以下重伤(包括急性工业中毒,下同),或者300万元以上1000万元以下直接经济损失的一般事故负有责任的,处20万元以上50万元以下的罚款。事故发生单位有本条第一款规定的行为且有谎报或者瞒报事故情节的,处50万元的罚款。2、建筑工地对较大事故发生负有责任的,依照下列规定处以罚款:(1)造成3人以上6人以下死亡,或者10人以上30人以下重伤,或者1000万元以上3000万元以下直接经济损失的,处50万元以上70万元以下的罚款;(2)造成6人以上10人以下死亡,或者30人以上50人以下重伤,或者3000万元以上5000万元以下直接经济损失的,处70万元以上100万元以下的罚款。事故发生单
    2024-01-16
    268人看过
  • 工地死亡事故赔偿协议书怎么写
    一、工地死亡事故赔偿协议书怎么写甲方:××xxx公司法定代表人:××,职务:××乙方:××,××之妻。身份证号码:××,××之子,身份证号码:××,××之父。身份证号码:××,××之母。身份证号码:乙方××之夫××系甲方工人,因工作原因于xxxx年月x日发生工伤事故,因医治无效于xxxx年月xx日死亡。Xx,性别,岁,身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxx,供养亲属及直系亲属身份情况:父亲:XX,年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:;母亲:XX,年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:;配偶:年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:;子女:年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:;为妥善解决××死亡善后事宜,甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等有关法律法规,本着平等协商、互谅互让的原则,经自愿协商
    2021-12-12
    454人看过
  • 发生交通事故死亡事故方全责怎么赔偿标准
    交通事故造成对方死亡的,按照下列标准赔偿:1、被扶养人生活费。根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。2、丧葬费。按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。3、死亡赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算。一般按二十年计算赔偿,死者六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。4、精神损害抚慰金。按侵权行为所造成的后果;侵权人的过错程度及侵害的手段、场合、行为方式等;双方的责任划分情况;当地生活水平;侵权人承担责任的经济能力计算。摩托车交通事故全责赔偿标准一、摩托车交通
    2023-07-29
    444人看过
  • 发生死亡交通事故的老人赔偿标准
    交通事故致人死亡,受害人的家属要积极地向致害人索偿,以便受害人的被抚养人的学习生活能有一定的经济保障。交通事故导致受害人死亡需要按下列赔偿项目进行赔偿:1、死亡赔偿金,各地标准不一样,但地区内无变化。2、丧葬费,按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资6个月标准。3、被扶养人生活费,根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民
    2023-03-21
    146人看过
  • 工地工人生病死亡按什么赔偿
    1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。一、患病后医疗期是怎么规定的?劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月,五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月,五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上
    2023-03-25
    384人看过
  • 交通事故发生死亡,想问下交通事故死亡赔偿多少?
    交通事故死亡赔偿费用:1、丧葬费:上年度年该地区社会平均工资6个月;2、死亡赔偿金:上年度该地区城镇居民人均可支配收入20年(城镇),上年度该地区农村居民人均纯收入20年(农村);3、被抚养人生活费被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者村居民人均年生活消费支出额。4、交通费交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。5、住宿费受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。6、精神损害抚慰金7、财产损失等交通事故死亡赔偿的项目就这
    2023-08-08
    79人看过
  • 工地发生触电死亡事故谁负主要责任
    工地发生死亡事故,一般由用人单位负主要责任。如果厂方对用电管理存在过错,需要对工人的死亡要承担一定责任。此外根据我国法律规定,雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。一、工地工人致使心梗死亡赔偿标准企业雇佣的工人若因心梗原因死亡,则用人单位应当对其进行人身损害赔偿,在满足条件的情况下也可以对其适用工伤保险待遇。根据我国最高人民法院的规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可请求雇主承担赔偿责任。二、雇佣关系死亡赔偿标准雇佣关系是劳动关系的中的一种,如果雇佣雇员在从事雇佣活动中受伤或者死亡的话,若雇主没有帮雇员购买人身保险,那么应当要求雇主按照人身损害赔偿的标准来承担赔偿责
    2023-04-11
    442人看过
  • 交通事故发生人死亡后赔偿标准是什么?
    交通事故造成人死亡的赔偿标准:应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。交通事故后发生人身损害诉讼时效是多久对交通事故人身损害提起诉讼的时效为三年。交通事故造成人身损害赔偿纠纷一般属于民事纠纷,适用于民事纠纷的普通诉讼时效。依据我国现行《民法典》的相关规定,请求法院判决从而保护民事权利的诉讼时效期间为三年,同时适用于二十年的最长保护期限。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还
    2023-08-12
    201人看过
  • 工地事故导致一人死亡
    工地造成一人死亡是一般事故。根据国家相关法律法规的规定可知,建筑工程安全设施不到位导致一人死亡属于一般事故,一般不至于负刑事责任。处20万元以上50万元以下的罚款。私了属于瞒报事故,还需要处羿50万元的罚款。交通事故一人死亡至少有七成责任是什么意思赔偿项目有:2、误工费4、交通费5、办理丧葬事宜的误工费、交通费6、住院伙食补助费8、丧葬费9、被扶养人生活费10、死亡赔偿金11、精神损害抚慰金等。如果当场死亡,一般没有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费。如果提起的是刑事附带民事赔偿,则没有精神损害抚慰金。《中华人民共和国安全生产法》第一百零九条发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故的,处二十万元以上五十万元以下的罚款;(二)发生较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款;(三)
    2023-07-06
    343人看过
  • 发生工作伤害人死在工地赔多少钱?
    一、人死在工地赔多少钱?人在工地死亡怎么赔偿一次性工亡补助经金也就是6个月的上一年度职工的平均工资,除此之外,如果存在着需要抚养的抚养人员的话,那么抚养费用也需要进行相关的支付,这实际上也是算到赔偿的范畴之内的。建筑领域是安全事故多发领域,施工企业遇到安全事故特别是发生伤残、死亡后果的事故后,如果处置不当,会引发停工等群体性事件,会严重影响施工顺利进行。《民法典》,这将为处理建筑事故人身伤害赔偿提供新的标准和依据。二、劳动部门的工伤认定程序是什么?建筑事故大多发生在施工期间,因此从劳动法意义上讲,也属于工伤范畴,如果双方具有稳定、长期的劳动关系(在建筑领域一般是指工程管理人员),也可以通过劳动部门的工伤程序来要求单位赔偿。需要特别说明的是,如果单位没有为职工缴纳工伤保险,则应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性赔偿。(一)工伤的范围包括:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2
    2024-01-29
    358人看过
  • 发生肇事逃逸死亡赔偿多少钱?
    一、肇事逃逸死亡赔偿多少钱?肇事逃逸致人死亡,逃逸方承担全部赔偿责任。受害人因交通事故死亡的,主要包括以下赔偿项目:1、死亡赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按20年计算。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。2、丧葬费,按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资6个月标准;3、被扶养人生活费,被抚养人是未成年人的,计算至18周岁;是无劳动能力又无其他生活来源的,计算20年。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。4、家属交通费,原则不超过三人处理交通事故的合理交通费;超过的按三人计算。5、家属住宿费,原则不超过三人处理交通事故的合理住宿费;超过的按三人计算。6、家属误工费,原则不超过三人处理交通事故的合理误工损失;超过的按三人计算。7、精神损害抚慰金。受诉法院所载地的经济发展状况不
    2023-05-02
    447人看过
  • 高速追尾发生死亡的交通事故误工费怎么赔偿?
    误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。当事人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入,包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等,但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入的,按照其最近3年的平均收入计算;当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的,可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。一、证明误工费的证据1、收入状况证据内容可以包括:(1)具体的收入水平数据;(2)没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明;(3)没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。2、误工时间的证据内容包括:(1)正常情况下,根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱
    2023-06-20
    245人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 工地上发生事故,工地发生死亡事故赔偿标准?
      河北在线咨询 2022-08-19
      一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
    • 如何赔偿工地发生的工地死亡事故?
      福建在线咨询 2023-07-28
      1、该死亡事件属于意外事故,承担民事赔偿。 2、不能构成交通事故,《道路交通安全法》第一百一十九条第一项规定:“道路,是指公路,城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方,包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所”;第五项规定:“交通事故是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件”。 3、属于工伤赔偿的范围。 4、责任方有机动车驾驶员(在有过错的情况下)、机动车驾驶员
    • 工地发生事故,有人死亡能报警吗?
      四川在线咨询 2023-02-19
      在建筑工地施工过程中死亡,一般可视为工伤事故,并可向公安机关报告。公安机关将进行调查,并发布调查结果。公安机关将在事后出具死亡证明。如果在后续的赔偿中出现纠纷,这些都是必要的证据之一。 可以被认定为工伤的情形: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
    • 工人在外地出事故死亡工资怎么发
      江苏在线咨询 2022-09-30
      第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工
    • 工地发生一起意外事故人员工地死亡赔偿标准是怎么规定的?
      浙江在线咨询 2022-07-25
      职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于