1、因工外出出了交通事故老板不管的话员工需要自己准备申请工伤认定的材料，《工伤保险条例》规定，工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2、拿到工伤认定书以后直接向公司索要工伤赔偿款。
3、公司拒不支付的可以申请劳动仲裁。
一、企业没有参加工伤保险职工怎么办？
用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用，不影响工伤认定和劳动能力鉴定。
《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
二、工伤认定标准是怎么规定的？
《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定，凡符合下列情形之一的，应认定为工伤或视同工伤。
第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
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司机从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动，由雇主负责。通俗点说，就是司机在为雇主做事的时候出的事，就由雇主负责。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。做酒驾的车出了交通事故自己受伤司机有责任吗？坐酒驾的车出了交通事故自己受伤司机有责任的。发生车祸肇事方需要支付赔偿的内容有：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等等，根据鉴定出的等级不同有着不同的赔偿标准。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者2023-07-06301人看过 -
赔偿权利人发生交通事故，老板应当承担赔偿责任；都是如果司机因故意或者重大过失致人损害的，应当与老板承担连带赔偿责任。一、雇佣关系怎么进行人身损害赔偿雇佣关系人身损害赔偿如下：员工在就业活动中造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任：员工因故意或者重大过失造成损害的，应当与用人单位承担连带责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿；雇员在就业活动中遭受人身伤害的，由雇主承担赔偿责任；雇佣关系以外的第三人对雇员造成人身伤害的，赔偿权利人可以要求第三人或者雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿；员工因安全生产事故在就业活动中遭受人身伤害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受承包或者分包业务的用人单位没有相应的资质或者安全生产条件的，应当与用人单位承担连带责任。二、雇主有权向雇员追偿吗雇主对有故意或者是重大过失的劳动者有权要求赔偿。例如，在用人单位赔偿受害人后，用人单位有权向疲劳驾驶的劳动者要2023-03-27237人看过 -
领养春节一过，外出的农民工又踏上打工之路，又将面对一系列现实问题。随着第一代农民工逐渐步入退休年龄段，去哪儿领养老金成为农民工群体不得不考虑的问题。参加城镇企业职工养老保险，能够缴满15年的农民工不多;领取门槛较低的新农保，数额不高。外出打工，老了咋办?60后于某：当初上了保险，现在不慌了。庆幸这么多年没换地方，以后退休金每月近2000元亏了当初在这里上了保险。年近50的于某擦了擦手上的油污感慨道。老家在河北省张家口的于某19年前来到天津滨海新区一家生产机械设备的外企打工。当时这里还叫塘沽，四周围也没啥高楼大厦，哪儿像现在车水马龙，到处是人。从最初的打杂，到独当一面的维修工，用老于自己的话讲他算得上是老一辈农民工兄弟中熬出来的。现在挺庆幸这么多年没换地方，社保也一直跟着上了下来。老于接着说，以前总觉得自己年轻，退休还远着呢，这一眨眼就快50了。原来干一天活也不觉着累，现在爬到机器下面也感觉费劲2023-06-0767人看过 -
鉴定结论出了工伤老板没钱赔，可以去当地的劳动监察部门投诉，要求老板支付工伤赔偿费用。如果劳动监察大队不受理，可以带上工伤认定书以及劳动能力鉴定结论，直接去当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，根据个人所受的伤害程度不同，伤残等级不同，单位要承担的赔偿数额也会有差异。出了工伤怎么办职工出了工伤的，用人单位应当积极应对，用人单位应当自事故发生之日起30日内向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门受理后，应在正式受理之日起60日内做出工伤认定结论并出具《工伤认定结论书》。在工伤认定结论作出之日起20个工作日内，送达给用人单位和受伤职工或其近亲属。《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴2023-07-24134人看过
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交通事故处理流程因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书，对于因交通事故引起的致人人身损害，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。上班时间出交通事故属于工伤公司也是需要赔偿的。一、交通事故如何走保险？交通事故走保险的流程为：1、因交通事故引起的人身损害赔偿，首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。根据交警队的责任划分比例进行承担责任。如果有保险的，尽快与保险公司联系。2、其次，对于因交通事故引起的致人人身损害，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。3、伤残等级后确认后，依据当地的上年度职工平均工资，以及受害人的年龄、2023-02-19107人看过 -
交通事故伤残评定交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后十五日内，可以向公安机关申请伤残评定。公安机关应当根据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的标准，在接到伤残评定申请书后三十日内评定伤残等级。这里还需牵扯到的一个问题是你当事人是否有医院出据的后续治疗证明这一程序，也就是说如果当事人已经基本康复出院，不过还须回家继续调养或用药直到完全康复，一般情况下医院方面会给你开出一个具体期限，届时回到医院确认是否完全康复，完全康复方可由院方出据证明再去伤残等级鉴定.若未完全康复则继续回家调养用药直至完全康复!还必须注意的是是否完全康复应该是医院方面说了才算而不是公安机关说了算.总之，交通事故在经过公安部关于道路交通事故伤残评定的鉴定书之后，一般是在结束交通治疗后的十五天内，是否完全康复根据也是医院说了算，一般你可以查找本地相关法条，如果你也有类似的问题，建议咨询专业的律师，已得到更合理的解答。2023-06-17440人看过
直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系，例如收养人与收养的... 更多>
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老板出了事故, 老板不管咋办天津在线咨询 2022-02-05根据您提供的材料分析，首先要看这个受伤职工与老板之间是劳动关系还是雇佣关系。如果是劳动关系，可以申请认定工伤；如果是雇佣关系的话，可以提起人身损害赔偿诉讼。现在关键问题不是敢不敢，而是该案是否过了时效。无论是认定工伤还是人身损害赔偿赔偿，时效都是一年，自发生事故之日起计算。即使老板本人是黑社会老大，也要服从中国法律的管理。作为律师，我愿意关注此案，您可以将相关案件资料发到我的电子邮箱. -
老板出车祸, 出现交通事故, 老板不出面怎么办广东在线咨询 2022-02-02报交警，由交警出具事故责任认定书。 协商不成的，可根据交警部门的责任认定书起诉索赔。 可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费；受害人因伤致残的，还可要求赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神抚慰金、被扶养人生活费 非员工主要责任的，是工伤。需要先做工伤认定，等工伤认定下来之后，还要看劳动能力鉴定的鉴定结果！可以帮你代理，！ 工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： -
工人因私与老板外出出事了好不好认定为工伤江西在线咨询 2022-10-03申请即可由用人单位提出，也可由职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同，申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为之日起三十日内提出，遇有特殊情况，经劳动保障部门同意，可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。 -
因工伤出了意外事故怎么办？香港在线咨询 2023-02-15发生工亡事故应当立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。 -
