一、兼职工资个税怎么算?
兼职收入适用劳务报酬所得。
800元以上的部分,按20%计税。
二、劳务报酬应纳税
劳务报酬应纳税额(4000元以内)=(劳务报酬-800)×20%
劳务报酬应纳税额(超过4000元)=劳务报酬×(1-20%)×税率-速算扣除数
(一)劳务报酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。
第十一条税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高,是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分,加征十成。
学生兼职工资扣税标准是什么?兼职收入适用劳务报酬所得。根据规定劳务报酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。800元以上的部分,按20%计税。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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兼职工资扣税标准福建在线咨询 2022-03-15解答这个问题要看工资和兼职部分的比例。工资部分的应纳税额=应发工资-三险一金个人部分-3500,也就是缴纳五险一金后超过3500的部分要纳税。兼职工资一般属于劳务费用,劳务费用一次性收入超过800的部分需要纳税。举例,工资3500元,兼职收入500元,当月收入超过4000元,但按前面的标准,不需要缴纳个人所得税。
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兼职工资扣税标准(一)安徽在线咨询 2022-03-24《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》规定,个人兼职取得的收入应按照“劳务报酬所得”应税项目缴纳个人所得税。 根据《个人所得税法》的规定,劳务报酬所得以个人每次取得的收入,定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额。每次收入不超过4000元的,定额减除费用800元;每次收入在4000元以上的,定额减除20%的费用。
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学生兼职工资标准是什么山西在线咨询 2022-05-131、没有具体的规定,可以参照非全日制用工的工资标准。 2、《劳动合同法》第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 3、《劳动合同法》第六十八条:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 4、《工资支付暂行规定
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学生兼职工资西藏在线咨询 2022-05-16没有具体的规定,可以参照非全日制用工的工资标准。 《劳动合同法》第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 《劳动合同法》第六十八条:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
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大学生兼职的扣全天工资吗陕西在线咨询 2022-09-12怎么扣请假的工资一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。请病假且有相关证明,一般是发放病假工资,不得低于当地最低工资标准的80%。、等合法带薪假期一般都不会扣工资,全额发放。工资一般先走生育保险报销,津贴低于工资部分由公司补齐。其它假期具体薪资计算方法均优先参考当地,其次按照公司规章制度执行。违法扣薪的劳动者可以申请劳动仲裁讨薪。