怎样举报公司乱罚款
来源:互联网 时间: 2023-04-15 10:51:19 374 人看过

可以向劳动保障行政部门进行举报。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。

《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月01日 05:49
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多罚款相关文章
  • 怎样举报干部恶意乱纪
    1、向当地纪检委举报;2、向主管领导(一把手通常管人事及党政风建设)反应;3、在相关领导(如局长)接待日反应;4、向检察院检举,调查确认后由其向涉案人员提起公诉……以上方法无效的情况下,可以向媒体反应,毕竟现在媒体在维护社会正义、正气方面的作用愈来显现。警察违法乱纪由谁管警察违法乱纪应该去人民警察机关或者人民检察院进行投诉,警察叔叔是帮助大家解决困难的,但是也有一些警察不为人民服务,如果警察不作为,当事人可以到上一级的公安机关进行投诉,公民就有权利,为自己讨回公道,可以到人民检察院直接上诉,进行维权,情况属实的情况下,该警察会依法受到处分。《中华人民共和国监察法》第四十五条监察机关根据监督、调查结果,依法作出如下处置:(一)对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉;(二)对违法的公职人员依照法定程序作出警
    2023-07-18
    116人看过
  • 怎样举报乱用国家钱财
    公检法机关都可以的。一、挪用公款多少钱可以立案涉嫌下列挪用公款情形之一的,应予立案:(一)挪用公款归个人使用,数额在5千元至1万元以上,进行非法活动的;(二)挪用公款数额在1万元至3万元以上,归个人进行营利活动的;(三)挪用公款归个人使用,数额在1万元至3万元以上,超过3个月未还的。各省级人民检察院可以根据本地实际情况,在上述数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,并报最高人民检察院备案。“挪用公款归个人使用”,既包括挪用者本人使用,也包括给他人使用。多次挪用公款不还的,挪用公款数额累计计算;多次挪用公款并以后次挪用的公款归还前次挪用的公款,挪用公款数额以案发时未还的数额认定。挪用公款给其他个人使用的案件,使用人与挪用人共谋,指使或者参与策划取得挪用款的,对使用人以挪用公款罪的共犯追究刑事责任。二、挪用公款数额巨大不退还的认定《刑法》第三百八十四条第一款规定:“挪用公款数额巨大不退还的,
    2023-06-14
    339人看过
  • 公司违规罚款去哪里举报?
    可通过以下法律手段解决:1、提起劳动仲裁委员会申请劳动冲裁追究用人单位民事责任:用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。对仲裁结果不服还可以依法向法院起诉。2、向劳动行政部门投诉追究用人单位行政责任:劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿。卖假货去哪里举报第一,可以选择去当地的工商行政部门进行举报;第二,可以直接在全国12315平台上进行举报,此种投诉方式也就是日常所说的消费者权益保护方式;第三,若投诉解决不了纠纷,可以选择向法院起诉的方式维护自己的权益。《工作暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工
    2023-07-18
    416人看过
  • 迟到罚款可以举报公司吗
    公司迟到罚款可以举报。一般当事人可以向用人单位所在地的劳动局投诉,或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。投诉公司的途径有哪些1、在职者遇到加班严重、洗脑管理、强制劳动的情况,可以向劳动局举报反馈要求整改;2、劳动者遇到不缴纳社保的,可以向人力社保局、劳动局举报;3、遇到暴力管理,监管,托欠工资的,可以在确保自身安全的情况下,打劳动局电话实名举报,劳动局会第一时间督察。企业罚款怎么举报可以向劳动监察部门举报,也可直接向法院起诉,要求返还。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保
    2023-08-14
    240人看过
  • 怎么举报车辆乱停乱放
    举报车辆乱停乱放方法如下:1、拨打交通违法电话122;2、登录当地交通网的举报严重交通违法专栏;3、邮寄信件至交管局秩序处,来信请注明违法举报。车辆乱停乱放,容易引发交通堵塞和交通事故。为此,交警部门在全省推出妨碍交通车辆电话提示服务,鼓励市民投诉举报路面乱停乱放的车辆,特别是妨碍通行的车辆。怎么举报车辆违法行为举报车辆违法行为的方式有:1、登录交通网违法专栏,举报人可以通过登录当地交通网的举报严重交通违法专栏,举报没有被交警发现的违章行为;2、邮寄举报信件到交管局秩序处。为方便交警部门取证,最好是在行驶前或者行驶过程当中进行举报;3、拨打交通违法电话122,电话举报;4、向驾驶人和车辆户籍所在地公安交管部门进行举报。《中华人民共和国道路交通安全法》第九十三条对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的,可以指出违法行为,并予以口头警告,令其立即驶离。机动车驾驶人不在现场或者
    2023-08-11
    342人看过
  • 乱举报他人会怎么样处理
    一、乱举报他人会怎么样处理乱举报他人的处理办法如下:1.可以进行报警,公安机关查证后确认举报人是恶意举报,会对其进行治安处罚。2.如果情节严重的还会追究其刑事责任,涉嫌构成诬告陷害罪。诬告陷害罪是指捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的行为。诬告陷害罪的犯罪特征如下:(1)客体是公民的人身权利和国家司法机关的正常活动。这里所说的对公民人身权利的侵犯,具体表现为对公民人身自已的一种威胁或者实际损害。(2)客观方面表现为捏造他人犯罪的事实,并向国家机关或者有光单位与人员告发,或者采取其他足以引起司法机关追究活动的行为。(3)主体只能是自然人。(4)主观方面是故意,并具有使他人受到刑事追究的目的。二、诬告陷害罪的立案标准1.行为人捏造犯罪事实,作虚假告发,意图使他人受到刑事追究,情节严重的行为;2.行为人诬告陷害他人的手段恶劣的;3.行为人捏造犯罪事实,虚假告发,意图使他人受到刑
    2023-04-25
    369人看过
  • 举报公司乱扣工资有什么方式
    举报公司乱扣工资的方式如下:(1)到劳动行政部门举报反映,通常是用人单位所属的街道办里的劳动管理监察大队;(2)也可以直接去用人单位所在区域的劳动仲裁委员会申请仲裁;(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书起15天之内到法院起诉;(4)根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,如果劳动行政部门责令用人单位支付乱扣的工资而用人单位不支付的,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。到劳动局告公司的流程是什么1、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;2、书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认;3、申请人的书面仲裁申请材料齐备的,仲裁委员会应当出具收件回执;4、对于仲裁申请书不规范或者材料不齐备的,仲裁委员会应当当场或者在五日内一并告知申请人需要补正的全部材料。申请人按要求补正
    2023-08-03
    106人看过
  • 社保稽查举报公司会罚款吗
    会的。只要投诉的事实存在,证据确凿,除了给补缴社保,单位还要受到处罚。若用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。《社会保险法》第二十三条规定:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。《社会保险法》第二十三条规定:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
    2023-04-15
    51人看过
  • 摩托车乱停乱放怎么举报
    1、微信搜索本市交警;2、点击关注进入公众号;3、进入后点击交警互助随手拍违章选项;4、选择违停进行举报;5、输入违章的车牌号以及违章的图片;6、输入个人信息,提交即可完成举报。注意事项包括拍照时一定要拍上车牌号而且地址一定要描述清楚。摩托车乱停乱放处罚标准对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的,可以指出违法行为,并予以口头警告,令其立即驶离。机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离,妨碍其他车辆、行人通行的,处二十元以上二百元以下罚款,并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用,并应当及时告知当事人停放地点。因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的,应当依法承担补偿责任。《中华人民共和国道路交通安全法》第九十三条对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的,可以指出违法行
    2023-07-31
    110人看过
  • 公司罚款员工可以如何举报
    公司罚款员工可以向劳动保障行政部门进行举报。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。罚款的主体是行政主体,并不是所有的组织和个人都有罚款的权力,也不是所有的行政主体都有罚款的权力,只有那些经过法律、法规或者规章授权的行政主体才有罚款的权力;罚款的对象只能是行政管理相对人,特定的行政主体行使罚款的权力也不是没有限制的,其只能对行政管理相对人进行,任何组织都不能对其所属的成员进行罚款,具有罚款权力的特定行政主体也不例外;罚款的原因只能是针对违反行政管理法规的行为。罚款的本质是一种行政处罚,这一性质决定了罚款只能是针对违反行政管理法规的行为。而对其他行为,即使是违法行为也不能进行罚款。公司罚款员工是否合法公司罚款员工是不合法的,公司对其一般没有罚款的权利。罚款属
    2023-08-03
    330人看过
  • 私搭乱建举报程序是怎样的?
    一、私搭乱建举报程序是怎样的?私搭乱建由当地的城管进行管理,举报私搭乱行为可以拨打12319受理电话,进行投诉或举报。对于未取得建设工程规划许可证的规定进行建设的,由县级以上地方人民政府主管部门责令停止建设,需缴纳建设工程造价50%以下的罚款。无法采取改正措施消除影响的,限期拆除,不能拆除的,没收实物。二、违法建筑与违章建筑的区别有哪些?从法律意义上,违法建筑与违章建筑的区别主要是范围不同,违法建筑的范围窄,仅指违反法律、行政法规的规定所建造的建筑物。违章建筑的范围较宽,指违反法律、法规和规章的规定所建造的建筑物。《国有土地上房屋征收与补偿条例》使用了违法建筑,显然将违法建筑认定为狭义的违章建筑。违法建筑和违章建筑都是不允许存在的,这是我们需要达成的共识,在城市城镇中,土地的使用都是经过计算的,各地的土地都有规划,这种胡乱的建筑和违章建筑对原有的规划影响是非常大的,而且违法建筑和违章建筑都
    2023-06-07
    496人看过
  • 公司内部罚款不合理如何举报
    公司内部罚款不合理的,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正。对处理结果不满的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动者的维权方式有哪些1、协商。劳动争议发生后,劳动者可与用人单位自行协商,达成新的协议或者有过错的一方改正错误,消除争议;2、调解。发生劳动争议后,劳动者可以向本单位的劳动争议调解委员会提出申请,请求调解。调解申请,应当自知道或应当知道权利被侵害之日起30日内提出;3、仲裁。仲裁是处理劳动争议的必经程序。劳动者申请劳动争议仲裁,应自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;4、诉讼。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院起诉。但需注意,未经劳动争议仲裁委员会仲裁的劳动争议案件,法院不予受理。公司内部罚款不合理如何维权如果职工觉得公司的惩罚制度不合理的,可以与公司协商罚
    2023-08-03
    78人看过
  • 举报公司网上如何举报公司
    一、举报公司网上如何举报公司1、登陆浏览器--登陆12021网上投诉。2、可以看到,有两种选择,一种是消费者协会、一种是工商部门。建议选择由工商部门来处理。3、可以选择“投诉”或者“举报”,根据具体情况选择,这里可以点击投诉或举报---填写投诉或举报表格。4、这时会需要填写投诉单或者举报单。据实填写就行。一定要记住的是,填写完成后拍照或者截屏。5、填写完成后会出现编号,这个一定要记住。6、网上填写的投诉或举报单单,相当于派工单,凭借这个可以要求12021部门处理请求。如果在有些地方,某些工作人员拒不处理,凭此单可以投诉12021。二、注册公司流程以及所需要的材料1、注册公司查询名称;提供所有股东身份证复印件、公司名称、注册资本、出资比例、经营范围。2、租写字楼;不允许在居民楼里办公,提供租房合同与房产证的复印件。3、编写“公司章程”:章程的最后由所有股东签名。4、去银行开立公司的验资帐户:
    2023-06-19
    394人看过
  • 怎样对不乱举报的人进行处理
    乱举报别人的处理是:就近向公安机关报案。公民举报违法犯罪行为的时候,要有事实的依据。如果是故意对他人进行诬告陷害的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款。举报吸毒的人是否算立功1、一般是不算的,吸毒并不犯罪只是违法。立功认定是指最高人民法院、最高人民检察院认定犯罪分子立功行为的司法解释。2、立功必须是犯罪分子本人实施的行为。为使犯罪分子得到从轻处理,犯罪分子的亲友直接向有关机关揭发他人犯罪行为,提供侦破其他案件的重要线索,或者协助司法机关抓捕其他犯罪嫌疑人的,不应当认定为犯罪分子的立功表现。3、据以立功的他人罪行材料应当指明具体犯罪事实;据以立功的线索或者协助行为对于侦破案件或者抓捕犯罪嫌疑人要有实际作用。4、查证属实是认定立功的一个法定要求。审查是否构成立功,不仅要审查办案机关的说明材料,还要审查有关事实和证据以及与案件定性处
    2023-08-13
    140人看过
换一批
#治安处罚法
北京
律师推荐
    #治安处罚法 知识导航
    展开
    #罚款
    词条

    受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。但是,有下列情形之一的,人民警察可以当场收缴罚款: (一)被处五十元以下罚款,被处人对罚款无异议的。 (二)在边远、水上、交通不便地区,公安机关及其人民警察依照本法的... 更多>

    #罚款
    相关咨询
    • 公司乱扣钱向哪举报
      广西在线咨询 2021-11-01
      公司乱扣钱向劳动监察部门投诉。单位未按期或者不足额支付劳动者工资,或者乱扣工资是违法的。拖欠劳动工资一般属于民事纠纷,可以由劳动保障监察部门或法院解决。
    • 扰乱公司办公秩序怎么举报
      西藏在线咨询 2022-08-19
      《治安管理处罚法》中扰乱单位秩序行为认定及处罚本行为是指具有责任年龄、责任能力的自然人扰乱机关、团体的工作秩序,企业、事业单位秩序,影响工作、生产、营业、医疗、教学、科研正常进行,尚未造成严重损失的行为。例如:在机关、团体、企业、事业单位内起哄、闹事、辱骂等行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条第一款第一项之规定处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五
    • 挂靠公司乱收费怎么举报
      福建在线咨询 2023-06-20
      首先将病历、发票收据之类的全部保存好,这些都是依据、凭证。 其次,找医院的相关部门进行协商,如果能和医院直接协商处理,妥善解决是最好的了。 再次,与医院协商未果,那么就不得不找相关部门进行投诉了。这里有两个途径,第一是拨打电话123 20,进行投诉。 第二是向当地卫生行政部门的医疗机构监督管理办公室进行当面投诉,这时就需要带上收集的发票。
    • 交警乱罚款怎么举报或者投诉
      浙江在线咨询 2022-10-28
      如果拿到处罚文书,这个是可以找他们的上级投诉,也可以申请复议,也可以提起行政诉讼。
    • 举报网贷公司要怎样举报
      上海在线咨询 2023-08-16
      网贷利息太高时,可以通过以下渠道举报: 1、可以直接打开互联网金融协会的官网来举报。 2、可以通过拨打银监局电话的方式进行举报。 3、工商部门举报,渠道有4个。 第一个渠道是微信公众号:名称为全国12315互联网平台 第二个渠道是微信小程序:名称为全国12315互联网平台 第三个渠道是手机A:名称为全国12315互联网平台 最后一个渠道是拨打投诉方所在地的工商局投诉热线。