五一放假一天可以举报吗
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-23 04:51:16 89 人看过

根据我国相关法规规定,五一国际劳动节被列为全国法定假日之一,其中在5月1日这天为全体公民放假一天。若在此期间需加班的话,用人单位应支付其300%的加班补贴。对于任何一个有意延长员工工作时间的企业来说,这种做法都是不被允许的,一旦作出此举,便需要按照国家规定向员工支付加班津贴。

《全国年节及纪念日放假办法》第二条

全体公民放假的节日:

(一)新年,放假1天(1月1日);

(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);

(三)清明节,放假1天(农历清明当日);

(四)劳动节,放假1天(5月1日);

(五)端午节,放假1天(农历端午当日);

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

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