企业职工保险缴费比率的调整-法师兄

企业职工保险缴费比率的调整

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-22 14:30:10 121 人看过

养老保险单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%；医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；工伤保险单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。各地可能有细节性调整，仅供参考。

1.养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。

2.医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。

3.失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。

4.生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费。

5.工伤保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。各地可能有细节性调整，仅供参考。

【养老保险】单位和个人每月要缴纳的养老保险金额是多少？

根据《中华人民共和国社会保险法》第二章第十九条规定，养老保险是由用人单位和个人按照一定比例分别缴纳的基本社会保险制度。根据该法第二十条规定，养老保险个人缴费率为本人工资收入的8%。因此，单位和个人每月要缴纳的养老保险金额为本人工资收入的8%。

此外,根据《中华人民共和国社会保险法》第二章第十九条规定,医疗保险是由用人单位和个人按照一定比例分别缴纳的基本社会保险制度。根据该法第二十条规定,医疗保险个人缴费率为本人工资收入的2%。失业保险和生育保险的单位缴费比例和個人缴费比例分别为1%和0.5%。工伤保险的单位缴费比例为0.5%,个人不缴费。以上内容仅供参考,具体细节调整请以当地政府官方发布为准。

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

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