因打人员工没签劳动合同被辞退怎么处理-法师兄

因打人员工没签劳动合同被辞退怎么处理

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-24 14:51:44 469 人看过

一、国家关于高空坠物的法律法规有哪些

国家关于高空坠物的法律法规有《刑法》和《民法典》的相关规定。

根据《刑法》第二百九十一条：“从建筑物或者其他高空抛掷物品，情节严重的，处一年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。如果高空抛物同时构成其他犯罪的，比如高空抛物致人重伤、死亡，可能以过失致人重伤罪、过失致人死亡罪定罪处罚。”

根据《民法典》

第一千二百五十四条

禁止从建筑物中抛掷物品。从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物品造成他人损害的，由侵权人依法承担侵权责任；经调查难以确定具体侵权人的，除能够证明自己不是侵权人的外，由可能加害的建筑物使用人给予补偿。可能加害的建筑物使用人补偿后，有权向侵权人追偿。

物业服务企业等建筑物管理人应当采取必要的安全保障措施防止前款规定情形的发生；未采取必要的安全保障措施的，应当依法承担未履行安全保障义务的侵权责任。发生本条第一款规定的情形的，公安等机关应当依法及时调查，查清责任人。

二、高空坠物没证据怎么处理

高空坠物的侵权案件实行举证责任倒置。高空坠物的举证责任由加害人承担，也即由被告人来承担举证责任。

高空坠物致人损害的责任主体可能是加害的建筑物使用人(推定加害人)。具体如下：

1、责任主体是建筑物的使用人：是指在侵权行为发生时建筑物的实际使用人(建筑物所有人、承租人、借用人、其他使用建筑物的人)；

2、责任主体是可能加害的建筑物使用人；

3、责任主体是无法举证排除自己是侵权人的建筑物使用人。

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