最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。2023年天津市最低工资标准为每月2180元，非全日制用工劳动者最低小时工资为每人每小时22．6元。
天津2019最低工资标准
按照市委、市政府统一部署，市人力社保局近日下发文件，提高最低工资标准。
从7月1日起，天津市最低工资标准由每月1850元、每小时10．6元，调整为每月1950元、每小时11．2元。
非全日制用工劳动者最低小时工资标准由每人每小时18．5元，调整为每人每小时19．5元。
本轮调整，将使各类新入职职工、公益性岗位以及灵活就业劳动者直接受益，同时助推企业职工工资水平整体抬升。
“十二五”以来，我市连续6年调整最低工资标准，由920元逐年提高到1950元，增长了1．12倍。
《最低工资规定》
第五条最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
第三条本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
本规定所称正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。
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最低工资一、2022年天津月最低工资标准情况1、月最低工资标准由2050元调整为2180元。2、非全日制用工的最低小时工资标准由20.8元调整为22.6元。二、最低工资标准1、是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。2、最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。2023-05-28119人看过 -
最低工资2020年天津市最低工资标准是多少1、天津市最低工资标准为每月2050元。2、非全日制用工劳动者最低小时工资标准为每人每小时20.8元。工资是什么工资(Wages)是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中，资本本质上是劳动力的价值或价格。2023-05-1063人看过 -
最低工资根据市人民政府《关于印发天津市最低工资保障规定的通知》(津政发〔2003〕107号)规定，我市最低工资标准进行了调整，现就有关问题通知如下：天津宣布从今年7月1日起上调最低工资标准，由每月1950元调整为每月2050元;非全日制用工劳动者最低小时工资标准由每人每小时19.5元调整为每人每小时20.8元。今年以来，针对上调最低工资标准和制造业工人工资上涨出现了不少质疑之声。一些企业认为，调高最低工资增加了制造业用工成本，直呼工资涨不起。也有专家担心，最低工资增长过快，可能促使企业通过机器换人来降成本，最终让劳动者失去饭碗。注：根据国家和本市有关规定，本市企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者均适用最低工资制度。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，也要依照相关规定执行。最低工资应当以货币形式支付，用人单位包“食宿”，仍应以2023-04-30384人看过 -
最低工资问：实习学生是否适用最低工资?答：依据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。从事有收入劳动的在校学生，不属于建立劳动合同关系范围，他们的实习收入可以不适用最低工资的有关规定。问：包食宿还要执行最低工资标准吗?答：最低工资应当以货币形式支付。因此，用人单位包食宿，只是对职工提供的一种福利，而不能等同于工资，用人单位仍应以货币形式支付工资，并按规定执行最低工资标准。问：加班费包含在最低工资里吗?答：最低工资不包括以下收入：(一)加班加点工资；(二)中、夜班津贴和高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下支付的岗位津贴，集中供热采暖补贴；(三)按照规定应当由用人单位支付给劳动者的福利待遇。问：实行计件工资有最低工资吗?答：实行计件工资、提成工资等工资形式的，也需执行最低工资标准，用人单2023-06-05353人看过
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最低工资1.何谓最低工资?最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。2.最低工资适用于那些劳动者?根据国家和本市有关规定，最低工资制度适用于在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。3.实习学生是否适用最低工资?依据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。从事有收入劳动的在校学生，不属于建立劳动合同关系范围，他们的实习收入可以不适用最低工资的有关规定。4.什么是非全日制用工?适用最低工资吗?根据《劳动合同法》第六十八条，非全日制用工，是指以小时计酬为主、劳动者在同一用2023-05-03450人看过 -
最低工资天津市最低工资标准从天津市十六届人大四次会议上获悉，今年本市将适时适度提高最低工资标准，颁布企业工资指导线，推行行业工资指导线，发布全市各行业及重点产业工资指导价位，引导企业合理增加职工工资。参加天津市十六届人大四次会议的市人大代表、市人力资源和社会保障局局长孔*起表示，居民医保政府补助标准由每人每年670元提高到730元，低保和低保边缘户医保筹资标准由低档提高到中档，住院报销比例提高5个百分点。同时，今年本市还将推进国企负责人薪酬制度改革，将国企经营者与职工收入增长挂钩，大力推进工资集体协商，促进企业效益和职工工资同步增长。探索建立重特大疾病、罕见病保障机制，防止因病致贫、因病返贫。对城乡低保户、长期失业者、重大疾病患者、残疾人等困难群体进行综合帮扶，形成更加完善的兜底保障机制。调整最低工资标准，颁布企业工资指导线。开展困难村帮扶，完成经济作物种植、畜牧水产养殖、农产品加工、乡村旅游等建2023-05-30362人看过
最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 最低工资制度是国家层面以法律形式干预工资分配并保障低收入劳动者基本生活的制度，也是政府调节经济活动、保障劳动者权益、促进社会公平的重要手段和工... 更多>
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2023天津最低工资标准甘肃在线咨询 2023-04-25一、2023天津最低工资标准： 1、月最低工资标准由2050元调整为2180元。 2、非全日制用工的最低小时工资标准由20.8元调整为22.6元。 二、最低工资标准的适用范围： 1、最低工资标准规定适用于本省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照执行。 2、最低工资标准一般采取月最低工资标准和 -
2023年天津市最低工资标准是多少钱新疆在线咨询 2023-03-29天津最低工资标准 1、月最低工资标准由2050元调整为2180元。 2、非全日制用工的最低小时工资标准由20．8元调整为22．6元。 二、最低工资 1、最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 2、最低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。最低工资应以法定货币按时支付，一般由 -
天津最低工资标准山东在线咨询 2022-01-10市区（含桥东区、桥西区、高新区、下花园区、宣化区、宣化县）最低工资标准执行840元，小时最低工资标准执行8.40元；怀来县、涿鹿县（不含赵家蓬）最低工资标准执行760元，小时最低工资标准执行7.60元；张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、万全县、赤城县、崇礼县、涿鹿县赵家蓬、察北区、塞北区最低工资标准执行690元，小时最低工资标准执行6.90元。 最低工资标准中，包含了四项由职工 -
天津最低工资最新标准河北在线咨询 2021-12-30每月1950元调整为每月2050元；每小时11元．每小时11元调整2元．8元；非全日制劳动者最低小时工资标准为每人每小时19元．5元调整为每人每小时20．8元。自2018年7月1日起上调。此次调整将直接惠及各类新员工、公益岗位人员和灵活就业工人，促进企业员工工资水平的整体提高。 -
天津市最低工资标准西藏在线咨询 2022-02-15天津市最低工资标准(开始执行时间：2010年4月1日) 天津市人力资源和社会保障局关于调整天津市最低工资标准的通知 津人社局发〔2010〕16号 各区、县人力资源和社会保障局(人事局、劳动和社会保障局)，各委、局(集团总公司)人力资源社会保障部门，各有关单位: 根据市政府《关于印发天津市最低工资保障规定的通知》(津政发〔2003〕107号)，结合我市国民经济发展状况，经市政府同意，对天津市最低工资
