劳动仲裁书能不能做为证据-法师兄

劳动仲裁书能不能做为证据

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-19 21:26:21 76 人看过

一、劳动仲裁书能不能做为证据

劳动仲裁书可作证据用。

法律明文规定和实际操作均表明，劳动仲裁裁决书常在以下几种情境中被用作证据：若当事人对仲裁结果不满而诉诸法院，其可作为诉讼证据，用于证实仲裁流程、事实认定，乃至仲裁结果；当法院决定强制执行时，如有一方不履仲裁裁决，对方便可以此为凭据要求法院强制执行。

《民事诉讼法》第六十三条

证据种类

证据包括：

（一）当事人的陈述；

（二）书证；

（三）物证；

（四）视听资料；

（五）电子数据；

（六）证人证言；

（七）鉴定意见；

（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

二、劳动仲裁书下达完后调解书生效吗

在完成劳动仲裁调解书双方当事人的签署接收过程之后，该调解书便正式具备了其法律效力；在此基础上，若在送达至当事人手中之前，任何一方当事人对所达成的调解协议有所异议或者表示反悔，那么该调解书将不会产生任何法律效力，仲裁庭将会及时按照相关程序进行裁决；同样地，对于已经生效的调解书，应严格遵守规定之期间予以履行。

倘若其中某一方当事人未能按期履行，另一方当事人有权依法向当地人民法院提出强制执行申请。

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