订立劳动合同的主体要满足下列条件:劳动者需年满16周岁;劳动者必须具有劳动能力;用人单位包括在中国境内的依法核准登记的企业、依法核准登记的个体经济组织、国家机关、事业单位、社会团体;用人单位有用人权利能力和行为能力;其他。
劳动合同签订主体是什么
以下主体可以与劳动者订立书面劳动合同:
1、依法成立并核准登记的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织;
2、国家机关、事业组织、社会团体(例如律师协会、信托业协会等);
3、上述第1、2项中用人单位设立的依法取得营业执照、登记证书或是受用人单位委托的分支机构。
4、依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会。
《中华人民共和国劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
-
劳动合同签订主体应当具备什么条件
211人看过
-
签订劳动合同应具备什么条款
291人看过
-
订立保险合同主体应具备什么条件
200人看过
-
私人签订的合同应当具备什么条件
357人看过
-
劳动合同主体应当订立哪些条件
458人看过
-
签订集体合同企业应具备什么条件
79人看过
律师事务所在组织上受司法行政机关和律师协会的监督和管理。它在规定的专业活动范围内,接受中外当事人的委托,提供各种法律服务;负责具体分配和指导所属律师的业务工作;根据需要,经司法部批准,可设立专业性的律师事务所,有条件的律师事务所可按专业分工... 更多>
-
签订合同的主体应当具备哪些条件天津在线咨询 2022-06-13《中华人民共和国合同法》规定:“当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。” 这一规定明确了订立合同主体的条件,即当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为部力。而合同的主体包括自然人、法人和其他组织。
-
签订合同应当具备什么条件湖南在线咨询 2023-07-17成立合同要具备下列条件: (1)要有合同的当事人。合同必须具有两个或两个以上的当事人。 (2)合同的订立须经过要约和承诺两个阶段。 (3)合同当事人须对合同的主要条款达成合意。这是合同成立的基本构成要素,它是指合同的当事人必须就合同的主要条款业已作出了一致的意思表示。
-
订立保险合同主体应当具备什么条件四川在线咨询 2022-07-19订立保险合同主体应具备的是属于完全们是行为能力人。 十八周岁以上的自然人为成年人,成年人为完全民事行为能力人。但是十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的人属于完全民事行为能力人。
-
劳动合同签订时应当具备什么条款澳门在线咨询 2023-01-03劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
-
签订的劳动合同应当具备什么条款江西在线咨询 2022-06-08劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。