一、辞职之后是否可以申请正常失业金
辞职之后一般不可以申请正常失业金。自己辞职的是不能领取失业保险金的。如果用人单位无法定过错,员工自己辞职,是不能领取失业金的。如果用人单位存在法定过错,这种前提下,员工主动辞职,也是可以领取失业金的。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2.非因本人意愿中断就业的;
3.已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
二、失业补偿金怎么拿
失业补偿金的领取流程如下:
1.失业人员到参保单位,让参保单位出具两份解除终止劳动关系证明书。一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动仲裁争议委员会备案;
2.失业保险中心凭参保单位出具的解除终止劳动关系证明书,对情况进行严格的调查,核实。失业人员带上与单位签订的劳动合同,确认无误地发放两份失业保险申请登记表和一份失业求职登记表;
3.失业人员填《失业保险申请登记表》的正面所有的内容,背面的计生关系接受单位意见处,到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章,认真填好求职登记表;
4.交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门,办理领取失业保险金。
三、失业保险金能领几个月
失业保险金能领几个月要根据缴纳失业保险金的期限确定,失业保险金领取期限是:失业前累计缴费满一年不满三年的,领取失业保险金期限最长为六个月;失业前累计缴费满三年不满五年的,领取失业保险金期限最长为十二个月;失业前累计缴费满五年不满十年的,领取失业保险金期限最长为十八个月;失业前累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
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2022年正常辞职失业金可以领取么辽宁在线咨询 2022-11-12辞职不可以领取失业金。领取失业金需要满足非本人意愿中断就业才可以。 (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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正常领取失业金可以在外地辞职吗江苏在线咨询 2023-11-06辞职不可以领取失业金。领取失业金需要满足非本人意愿中断就业才可以。 (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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辞职后一个月内申请失业保险是否可以湖北在线咨询 2022-03-25劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者符合领取失业保险金条件的方可在离职60日内依法到当地就业局或者行政服务中心就业局服务窗口办理失业保险金领取登记手续。失业金领取条件:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。 (1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的; (2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的; (3)用人单位依照劳动合
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自动离职,领失业金是否正常贵州在线咨询 2022-03-291、如果你是主动了离职,不能领取失业金,建议协商终止。 2、失业金领取条件: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的。非因本人意愿中断就业的是指下列人员:①终止劳动合同的;②被用人单位解除劳动合同的;③被用人单位开除、除名和辞退的;④根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;⑤法律、行政法规另有规定的