农民工讨薪遭伏击砍死怎么理性讨薪
来源:互联网 时间: 2023-04-01 08:31:31 358 人看过

农民工讨薪遭伏击砍死,理性讨薪的方法:向用人单位所在地的劳动行政部门举报、投诉;向企业的调解委员会等调解组织申请调解;向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者与单位协商达成和解等。

一、离职了公司拖欠工资怎么办?

离职后公司拖欠工资你可以去劳动行政部门投诉该老板或者向公司所在地劳动仲裁委员会申请仲裁要求单位发放拖欠工资,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉。

劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议,适用本法。

第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

二、公司给员工的高温费为什么不给发

企业对员工的高温费不发,属于劳动争议,可以通过以下方法解决:劳动者与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。

三、如何解决违约离职

劳动者违约离职造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,用人单位可以通过以下方法维权:与劳动者协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月13日 19:24
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多农民工相关文章
  • 农民工讨薪起诉书怎么写
    一、农民工讨薪起诉书怎么写1、农民工讨薪起诉书要有四个内容,分别是:(1)写清原告个人基本信息。写清对方基本信息;(2)写清不发工资的基本事实,表明存在纠纷;(3)表达原告诉求,请求法院判决对方支付工资;(4)署名并日期。2、法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。第一百二十一条起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源,证人姓名和住所。二、农民工讨薪起诉书模板____人民检察院起诉书____
    2023-08-09
    496人看过
  • 为什么农民工讨薪很难
    首先,解决拖欠农民工工资问题一直是各级政府关注的难题。当然,主要原因是雇主不能守法履行合同,但也要看到农民工法律意识淡漠,不注重保护自己的合法利益。由于农民工在投诉的同时无法提供能够证明就业事实和拖欠工资金额的有效证据,仲裁检查大队感到困难,农民工在拖欠工资事实发生前已经意识到潜在风险,并注意收集相关证据。第二,农民工拖欠工资不一定属于劳动局。无论是劳动争议仲裁委员会还是劳动监察大队,都必须以存在劳动关系为前提。但大多数农民工与雇主之间并非劳动关系,而是劳动(雇佣)的法律关系。这种情况发生拖欠工资时,可以直接向人民法院提起民事诉讼。农民工讨薪难,可以申请法律援助吗,怎么申请如果农民工因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助,应向支付劳动报酬的义务人住所地的法律援助机构提出申请。《法律援助条例》第十条公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申
    2023-08-07
    379人看过
  • 农民工该怎样合法讨薪?
    农民工可采取三种正常维权渠道。一是与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。二是采用行政解决方法:可向劳动监察部门举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三是委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。农民工讨薪怎么申请法律援助农民工讨薪申请法律援助如下:1、申请,由申请人向有受理权的法律援助机构递交申请材料;2、受理,法律援助机构工作人员收到申请人的申请材料,进行登记,出具收到凭证,标明日期;3、审查,法律援助机构自收到法律援助申请材料之日起三个工作日内进行审查,对疑难复杂的案件,经法律援助机构负责人批准,能够延长三个工作日;4、补充
    2023-08-17
    373人看过
  • 农民工讨薪频出奇招“恶意欠薪入刑”遭到冷落
    据报道,西安市七、八名农民工戴着面具站在寒风中等薪来,面具白底红字,写着含泪讨工钱无颜见父母等。6日,被欠薪的54名农民工如愿拿到了自己的110万元工资。每逢年关,农民工讨薪的新闻就不绝于耳。为讨工钱,农民工也是挖空心思,频出奇招。站在寒风里讨薪的那个身影,如果是你亲人几个讨薪人拉着白色横幅,在光秃秃树枝的映衬下,白底黑字XX公司还我们农民工血汗钱格外醒目。朴素的衣着,一男一女,两个三岁左右的孩子,应该是一家人。凛冽的风吹得人发凌乱,为他们侧目、驻足的行人不由得缩了缩脖子,裹紧围巾。见有人远远围看,那个男人拉过两个孩子,对着可能的听众和援手鞠躬,女人在旁边喊着条幅上的那句话,嘶哑的嗓音里,更多的是无助,而非控诉。孩子很小,根本不明白所处的这一切,只是一左一右,被两只手推着弯下小小的腰身。很听话,也不哭。两只手的主人,也和小孩一起频繁而快速地躬下腰。站在寒风里一高两低不断鞠躬、希望赢得同情和
    2023-06-09
    341人看过
  • 农民工不能恶意讨薪
    什么是“恶意讨薪”所谓恶意讨薪,是指包工头串通部分农民工,伪造证据,虚报、冒领工资,或者煽动农民工采取激进手段要挟、勒索,超额索赔以获取非法利益的行为。“恶意讨薪”的表现形式低价承接工程,高价讨要工资。以略低于市场的价格,承接劳务作业,在施工工程中以施工难度大、劳动力价格上涨等要求增加较大劳务工程款,否则拒绝施工、并拒绝撤场。采用少量人员承接工程,聚集大量农民工讨要工资。在承接工程时满足发包较少用工人员的要求,一旦签订协议,则带领较多农民工到现场,如发包方拒绝,则拒绝撤场,高价索要撤场费。在施工过程中产生质量、安全、进度问题,拒绝承担协议责任,与发包方发生矛盾。利用“工人讨薪”的形式解决工程各方合同纠纷。承包商故意押一两个月工资不发,然后告诉农民工是因为工程款没拨下来,要发工资就必须要拿到工程款,从而鼓动农民工一起到业主单位“讨薪”。少数社会劳务分包人员,私自揽活随意要价,利用农民工的特殊
    2023-05-01
    138人看过
  • 农民工讨薪电话号码
    拖欠工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;t(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿
    2023-03-28
    468人看过
  • 农民工讨薪难,原因为何
    1、没有签订书面合同。2、没有工作证明,现今结算,难以提供证据。农民工工作的时候并不会打卡,也没有工作服,发工资时,大多是以现金发放。3、甲方没有用人资质或者风险承担力弱。农民工工作的地方,一般是私人包工头承包的项目,而私人包工头自身资金少,承担风险的能力低。4、自身法律意识淡薄。一般来说,大部分农民工自身的文化水平低,缺乏法律知识和法律意识,出现欠薪问题,想不到或者不愿意寻求法律的帮助。5、想要找相关部门处理,但是不知道如何投诉。国家各部门按程序办事,农民工找不到正确投诉部门或者证据材料提交不完整,自然处理无门。一、农民工合理合法的讨薪步骤1、证据收集:在工作中可以保存好与工作相关的工作服,工牌等,若是日后出现劳动纠纷,可视为证据。2、出现拖欠工资的情况,要理智应对,不要采取暴力讨薪等危险行为。3、寻求司法救助:(1)、向劳动部门举报、由劳动监察部门督促欠薪者履行;(2)、通过劳动仲裁部
    2023-02-18
    355人看过
  • 农民工讨薪:免费律师团受理
    9日上午,彭秋文等7名农民工带着一套齐备的材料走进秦希燕联合律师事务所,请求律师团为他们讨回拖欠2年多的10万余元工薪。事后,彭秋文等人无奈地说:真是自己讨两年,不如媒体、律师讨一次啊。两年来一直奔波讨薪记者看到,彭秋文等人出具的劳动合同、工资结算清单、欠条等材料一应俱全,尤为突出的是长沙岳麓区人力资源和社会保障局下发的《劳动保障监察限期改正指令书》《行政处罚决定书》,要求欠薪企业湖南望岳建设工程有限公司在2013年8月31日前将欠款付清。可是直到现在,望岳公司仍然没有按时支付。这是典型的恶意欠薪。按照最新出台的司法解释,这已经构成了拒不支付劳动报酬罪,完全可以追究刑事责任。律师万方说。9日下午,律师团、媒体和农民工一行人来到这家墙上挂了众多文明单位诚信单位牌匾的公司。看着一群记者打着闪光灯拍摄、律师们严正交涉的讨薪团,原本悠然坐在办公椅上的公司经理开始显得有点慌张,但还是很从容地应对,公
    2023-06-09
    168人看过
  • 山东农民工讨薪该找谁处理
    农民工讨薪找劳动监察部门,劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。一、山东农民工讨薪途径有哪些1、先协商先争取协商解决。协商时要注意以下几点:要联合起来,可以选出代表协商;要主动亮出证据,并注意通过录音等方式保存协商记录;讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚。2、找工会申请调解如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。请注意,劳动争议调解委员会主任必须由工会代表担任!维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工,可前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。工会可以直接出面同用人单位协商解决,或者协调劳动保障监察部门解决;需要打官司时,工会还会提供专业法律援助。3、找政府向当地劳动保障监察部门投诉,可登录当地社保部
    2023-03-31
    117人看过
  • 农民工被恶意欠薪怎么追讨?
    劳动者5种讨薪方式:1、通过工会与用人单位协商解决;2、可以向劳动保障监察部门投诉举报,由其责令用人单位来解决;3、有争议的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决;4、可以向人民法院提起诉讼;5、求助社会、媒体的力量。如果农民工要申请劳动仲裁或诉讼的话,应提交与用人单位存在劳动关系的全部相关证据。证据包括:劳动合同、工作证(工卡、厂牌、出入证等)、收入证明如工资条、工作证明如考勤表或签到表、派工单等能够证明与用人单位有劳动关系以及收入、工作时间等相关证据。所以,劳动者平时一定要注意固定和保存相关证据。
    2023-06-18
    476人看过
  • 民工蜗居讨薪方法有用吗,农民工还可以如何合法讨薪
    民工蜗居讨薪的方法有用吗有用农民工还可以如何合法讨薪一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。《劳动争议司法解释二全文》第三条劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
    2023-06-14
    113人看过
  • 农民工如何讨薪才合法
    1、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。2、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。3、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向提讼。一、讨薪过程中可以使用的证据种类农民工在通过法律途径维护自己权益时必须提供证明自己主张或案件事实的证据,常见的有三类证据可成为维护农民工权益的关键证据。(以下证据材料属于常见证据的例举,若有其他能够证明劳动者与用人单位存在劳动关系及工资数额的亦可)1、劳动者来源于用人单位的证据(1)具备用人单位公章的劳动合同;(2)具备用人单位公章的给农民工的欠条;(3)具备包工头或工长
    2023-03-18
    356人看过
  • 农民工到哪里仲裁讨薪
    一、农民工到哪里仲裁讨薪农民工讨薪应该先申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服后,才可以向提讼。可以向被告住所地或者合同履行地。根据《劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民提讼。二、农民工讨薪的途径有哪些?1.先协商先争取协商解决;2.拨打12333、12348、12351
    2023-04-16
    363人看过
  • 工会主席帮农民工讨薪遭群殴多处骨折
    37岁的建筑公司工会主席蒋小阳帮农民工讨工资时,被一群不明身份者打昏,全身多处骨折。高陵警方已经成立专案组。浙江省建工集团有限责任公司西安分公司(以下简称浙江建工西安分公司)一项目部负责人楼升阳说,从2008年10月开工,公司承建位于泾河工业园区的“唐品A+”商品楼。到今年7月已垫资3千万元,按合同约定,开发商陕西唐品房地产开发有限公司(以下简称陕西唐品)应付给他们1700万元,但开发商给了500万后就不再给,他们只好停工。在有关部门协调下,陕西唐品应付农民工工资260万元,但付了150万元后就没付了。12月4日上午,约70名农民工来到陕西唐品售楼部讨工资。高陵县公安局马家湾派出所4名民警维护秩序。从早上10时等到晚上10时,开发商没有给钱。同时,不远处的陕西唐品工地内,浙江建工西安分公司办公房和宿舍遭到一伙男子打砸。5日凌晨2时30分左右,帮农民工讨工资的浙江建工西安分公司工会主席蒋小阳
    2023-06-08
    91人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #农民工
    词条

    农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。 农民工有情形之一的,应当认定为工伤,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在... 更多>

    #农民工
    相关咨询
    • 农民工讨薪怎么办农民工讨薪的方法
      四川在线咨询 2022-06-09
      农民工可以采取下列方式进行讨薪: 1、农民工可以先与用人单位进行协商; 2、协商不成的,可以向监察大队进行投诉; 3、或者是收集相关可以证明劳动关系的证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    • 农民工讨薪受损农民工讨薪遇到怎么维权
      辽宁在线咨询 2022-11-26
      1、首先拨打120 2 0、120 2 0、12020当农民工兄弟不知所措时,不要怕!这时候,你可以拨打这3个电话,咨询并获得维权帮助:12020:劳动保障监察部门的热线12020:司法部门的热线12020:工会组织的热线2、申请调解如果所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。 3、找工会维护农民工合法权益是工会职责所在。如果遭遇拖欠工资
    • 要如何讨薪?农民工要如何讨薪
      甘肃在线咨询 2023-09-04
      拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12020电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 1、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付
    • 被讨薪的农民工怎么处理
      陕西在线咨询 2022-07-08
      1、农民工讨薪的主要难点在于证明劳动关系。农民工可以通过劳动合同、工资支付凭证或职工花名册、社保缴费明细清单、用人单位向农民工发放的工作证或服务证、用人单位招聘时的登记表或报名表、用人单位的考勤记录、其他劳动者的证言等证据证明劳动关系存在; 具体的操作层面,劳动者可以先与单位协商处理,切记在与单位协商时应当保留好相关的证据,例如与单位主管人员的通话录音,有些单位还有谈话笔录;若协商无结果,劳动者还
    • 上海市农民工讨薪
      四川在线咨询 2022-03-22
      必须建立健全合理的制度,才能全方位预防并解决农民工讨薪难和屡清屡欠问题。而完善建筑领域诚信体系建设、农民工工资保证金制度、农民工工资按月支付制度等,是相关主管部门一直在推行的措施。另一个办法则是用工实名制,以此解决农民工考勤、工资发放等问题。据介绍,我市早在两年前就已完善了其流程和规则,但在推行上遭遇不少困难,农民工流动性太大、垫资施工导致无钱按月支付工资,成为实名制难以推广的主因。当然,其间也存