根据中国相关法律规定,非直系亲属死亡,当事人可以请假,但一般不能请假。只有直系亲属才能请丧假。但是,也可以由雇主规定具体条款
劳动部6月1日发布的原通知(59)zlzz第67号,1959年规定,企业单位职工在三个工作日内请婚丧假的,应当领薪。该办法试行以来,一些单位和员工反映,员工结婚时对方不在同一地点工作,员工直系亲属去世后,员工需要到其他地方参加葬礼。由于没有出差假,给员工带来了一些实际困难。经研究,现就员工请婚丧假、出差假问题通知如下:
I。员工本人结婚或员工直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,经本单位行政领导根据具体情况批准,可酌情给予一至三天的婚丧假
2.员工结婚时,双方不在同一地点工作;员工在外地的直系亲属去世后需要到外地参加葬礼的,可按距离给予出差假
III。在批准的婚丧假和出差假期间,员工工资照常发放。途中的差旅费由员工自行承担。上述规定自本通知之日起执行。休丧假的直系亲属范围包括配偶、父母(公婆、,(公公婆婆)、子女及其配偶、祖父母、祖父母、孙子女(孙女)及其配偶、曾祖父母和曾祖父母的直系亲属,是指与自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母(公公婆婆、,直系亲属包括直系血亲和直系姻亲:
直系血亲是指彼此之间有直接血缘关系的亲属,包括自亲和自亲两部分。来自自己身体的血亲,是生下自己身体的各代血亲,如父母、祖父母等;血亲是自己身体的后代,如子女、孙子女等
值得注意的是,除了自然直系血亲外,直系血亲还包括法律规定的直系血亲,如养父母和养子女,养祖父母和养孙子女、继父母和有养父母关系的继子女都是直系血亲
直系姻亲是配偶的直系血亲,包括儿媳和公公,婆婆女婿
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非直系亲属丧假我大伯去世我可以休丧假吗?安徽在线咨询 2022-10-02不可以。丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属,指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女。扩展资料需要提供以下材料:1.请假单2.死亡证明或火化证明3.户口本或亲属关系证明工资规定:《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期
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职工主要直系亲属过世我请丧假可以吗四川在线咨询 2022-10-08不可以。丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属,指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女。扩展资料需要提供以下材料:1.请假单2.死亡证明或火化证明3.户口本或亲属关系证明工资规定:《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期
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非直系亲属去世可以休丧假吗福建在线咨询 2022-12-101、非直系亲属去世的,当事人是可以请假的,但一般是不可以请丧假的,只有直系亲属才能请丧假。 但是如果用人单位同意,也是可以的。丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属死亡时为料理丧事给予的假期。 丧假一般不得超过5天。 2、法律依据: 《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌
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丧假如果有直系亲属可以请假吗?福建在线咨询 2021-11-05非直系亲属去世的,国有企业职工不得请丧假;非国有企业职工丧假由本单位规章制度规定,法律没有明确规定。劳动者在法定假日、婚丧假期间和依法参加社会活动期间,用人单位应当按照劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。