五险一金缴纳比例如何计算？-法师兄

五险一金缴纳比例如何计算？

来源：互联网时间： 2023-07-05 11:51:38 417 人看过

五险一金按这个比例交：养老保险缴费比例为28％；医疗保险缴费比例为8％，其中单位缴费比例为6％；失业保险缴费比例3％；工伤保险缴费比例分别为0．6％、1．2％、2％；生育保险缴费比例为0．7％；住房公积金缴存比例6％—12％。

重庆五险一金缴纳比例上限是多少

1、城镇职工养老保险，用人单位按缴费基数的20％缴纳，职工个人缴费比例为本人缴费基数的8％；

2、城镇职工基本医疗保险，用人单位按缴费基数的8％缴纳，职工个人按本人缴费基数的2％缴纳，另外，城镇职工的大额医疗保险，用人单位按缴费基数的1％缴纳，职工个人每月缴费2元；

3、失业保险方面，企业和民办非企业单位按照本单位工资总额的2％缴纳失业保险费，职工按照本人工资的1％缴纳失业保险费。

4、

工伤保险缴纳比例则根据行业性质不同划分单位缴费比例0．5％－4．8％之间，个人不缴费。生育保险单位缴费比例为0．7％，个人也不缴费。

5、住房公积金的缴存比例是指按职工上一年度月平均工资计算住房公积金月缴存金额的缴存比例。我市住房公积金缴存比例为7％，有条件的单位可提高到15％。根据最近规定，我市住房公积金缴存比例以调整为12％。

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

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