劳动合同备份问题:甲方是否有权拒绝给乙方备份?
来源:互联网
时间: 2023-07-08 09:33:19
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甲方不给乙方备份劳动合同是不合法的。劳动合同由用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字或盖章生效,由用人单位和劳动者各执行。用人单位未向劳动者提交劳动合同文本的,由劳动行政部门责令纠正的,对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。雇主自雇用之日起立即与雇员建立劳动关系,应当签订劳动合同。
劳动合同备份单要什么资料
劳动合同不需要去劳动局备案。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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甲方和乙方签份合同合法吗?香港在线咨询 2022-10-15看情况: 其 一、符合下列条件的,是合法的: 一、在总承包合同中约定可分包或经发包人同意或者认可; 二、总承包人发包给分包人的工程是总承包工程中工程主体结构以外的部分工程; 三、分包人须具有相应资质条件; 四、分包人不得将其承包的工程再分包。 其 二、不符合上述情况的,是违法的。 《建筑法》第二十九条规定,建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包