没有履行工伤赔偿协议可以起诉吗
来源:互联网 时间: 2023-03-19 09:53:10 170 人看过

未履行工伤赔偿协议可以起诉。不过不可以直接向人民法院起诉的,劳动争议案件都必须先要走仲裁前置程序,对仲裁结果不服才可以起诉至人民法院。

一、和公司有劳动纠纷应该在哪里起诉

当地法院。劳动争议案件有前置程序,即先到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以在收到仲裁书之日起15日内向人民法院起诉(一裁终局的案件,用人单位不能起诉,只能申诉)。超过15日没有起诉的,仲裁书发生法律效力,等同于法院判决书。可以申请法院强制执行

二、劳动纠纷是否必须先经过劳动仲裁

劳动纠纷必须先经过劳动仲裁。劳动仲裁是劳动争议的前置程序,仲裁前置程序是指劳动争议当事人在向人民法院提起诉讼前,必须向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人不服劳动争议仲裁委员会仲裁裁决的,当事人可以自收到裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。根据相关法律规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。因此,劳动争议需要先仲裁后诉讼,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必要程序。

三、工伤私了已签字有补救方法吗

工伤私了已签字的,是有补救的方法的,但是需要满足一定的条件。

当事人双方协商达成的,达成协议不履行的,或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出,或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的,可以申请劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼;

经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的,协议书已经送达发生法律效力,不可以起诉,但可以申请再审

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