农村合作医疗是否为五险一金提供了足够保障？-法师兄

农村合作医疗是否为五险一金提供了足够保障？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-12 10:21:04 361 人看过

公司交五险一金，家里可以不用交农村的合作医疗了。因为五险里已经包括医疗保险，医保和农合报销比例不一样，交五险更好。农村合作医疗交费低，保障低，如果到市级医院治疗，一般能报销20左右。社保医疗交费高，保障高，同样能报销60左右。医疗费的上涨太快，如果经济条件允许，还是上社保医疗比较好。农村合作医疗属于自愿参加。

部队有五险一金吗

军人是保护我国安全、社会稳定的重要力量，是我国经济建设和实现我国复兴的重要保证，军人在我国的社会地位是非常高的，军人在部队服役期间会购买保险，目前部队军人是没有购买五险一金的，服役军人购买的保险包括军人伤亡保险、退役养老保险、退役医疗保险三种。

《中华人民共和国社会保险法》：

第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多农村合作医疗相关文章

五险一金
取消合作医疗后，如何保障五险一金权益？

二者涵盖的范围不同。劳动者辞职以后，五险一金是不能退的。离职后，可以按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。若医疗保险断交超过3个月，则转入地经办机构不予支付未缴费期间的医疗费用。换了工作，五险一金怎么办？员工当月15日前提出离职，人事专员当月对养老、医疗、失业、工伤、生育办理停保手续，次月工资结算只扣发上月五险一金个人承担部分；员工当月15日以后提出离职，人事专员只能次月办理停保手续，次月工资结算个人除承担上月五险一金个人承担部分外另须承担次月五险全额（公司部分＋个人部分）费用。《中华人民共和国劳动法》第七十条国家发展社会保险，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐

2023-07-05

358人看过
农村合作医疗
农村合作医疗保险与五险中的医疗保险有何不同？

五险里面的医疗保险和农村合作医疗区别：1、包含险种不同，新农村合作医疗是由国家政策牵头，并由当地的政府组织、引导的一种医疗保障体系，一般农民多为自愿加入，不管是小病还是大病都有相应的医疗互助互惠保障。而资金一般由政府补贴、村集体扶持、个人联合缴费的形式，以建立最基本的社会保障形式。五险是由用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，一般指为没有劳动能力和没有劳动岗位的人提供社会性的一种福利保障制度。2、覆盖范围不同，新农村合作医疗是在农村必须是农村户口才能参加，当年缴费，次年需再交钱才可以享受新农村合作聊。五险是覆盖所有单位和职工的，参保人在完成交费年限后便可以终身获得享受。3、保障力度不同，新农村合作医疗基金由于是多方筹资的关系，所以在保障力度上还稍稍欠缺了点。五险实行“低水平、广覆盖”的特点，因此一经参保，标准都是统一享受的。老年人五

2023-07-08

80人看过
养老保险
农村养老保险是否能够提高保障等级？

可以，一共分为四个档次：最低档（40％）养老缴费由养老、基本医疗大病互助（8．5％1％）、生育险共同组成，月缴费金额共548．57元；一档（60％）月缴费金额为692．37元；二档（80％）月缴费金额为835．97元；三档（100％）月缴费金额为979．77元。直接区办理即可农村养老保险可以补交吗农村养老保险可以补交的。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴：1．由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。2．员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。

2023-07-05

361人看过
五险一金
农村医疗保险和五险一金的比较分析

新农合跟五险冲突，农村合作医疗和五险中的医疗保险是冲突的，两者是不能同时参加的，所以就不会存在两个一起报销了，只能报销一个。从现阶段报销的比例来看，如果缴纳社保，就直接用社保报销比较划算，停止缴纳新农合。农村医疗保险和职工医疗保险的区别（一）参保对象不同：职工医疗保险是为用人单位在职职工提供的医疗保障，而农村医保参保对象主要是当地的村民。（二）缴费主体不同：职工医疗保险是用人单位和社会成员个人共同缴纳医疗保险费，农村医保是由政府组织，农民自愿参加，个人、集体和政府多方筹资。（三）缴费方式不同：医疗保险需要缴纳时间达到一定的年限（一般需要连续缴纳六个月），用户才可享受报销待遇。新型农村合作医疗是农民自愿参加，需要每年办理参保缴费手续。（四）报销比例不同：新农合在农村乡镇医院的报销比例最高，到市级以上医院报销比例相对社保较少。职工医保一般在定点医院看病报销比例最高，其它医院报销比例会降低。《中

2023-07-05

356人看过

土地开发
发展农村保险事业为农业农村发展提供支持保障

党的十七届三中全会《决定》明确指出，要发展农村保险事业。这对于解决“三农”问题、发展现代农业、建设社会主义新农村具有很强的现实针对性和紧迫性。促进农业发展和新农村建设，不能仅仅依赖政府、依赖公共财政，还应充分发挥社会力量的作用。发展农村保险事业，有助于利用市场机制，充分调动社会力量，建立健全政府主导机制同社会协同机制互联、政府行政功能同市场化制度互补、政府管理力量同社会调节力量互动的农业农村发展支持和保障体系。保险在解决“三农”问题中具有独特优势利用保险机制降低政府的管理和运行成本。在新农村建设中，利用保险机制，创新服务体系，更好地发挥社会力量的作用，有助于降低政府行政运行成本，提高公共资源配置效率。目前，一些地方政府在为“三农”提供服务的过程中包办过多，在力所不能及时，又增设机构、增配人员，造成机构膨胀、行政管理成本过高。借助保险机制，充分利用保险公司在服务网络、风险精算、风险控制和资金

2023-04-23

102人看过
农村合作医疗
养老保险不交了，能否转换为新型农村合作医疗？

职工养老保险不交了，能改成交新农合保险。根据法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，还可以按照国务院规定的法律享受相应的养老保险待遇。交了职工养老保险能吃低保吗养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。目前法律规定，男不满60周岁、女不满50周岁的城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员和自由职业者可参加企业养老保险，从实际登记参保之日起开始缴纳养老保险费，不得向前补缴。到达法定退休年龄、缴费年限不满15年的，经企业养老保险经办机构批准，可继续缴

2023-07-08

268人看过
农村合作医疗
农村合作医疗保险欺诈行为界限

诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十六条规定的数额较大、数额巨大、数额特别巨大。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以结合本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，共同研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院备案。工伤报销新农合诈骗罪立案标准骗取新农合医疗资金如果达到诈骗罪的立案金额是需要负刑事责任的。《刑法》第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。《最高人民最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条诈骗公私财物价值三

2023-07-11

208人看过
农村合作医疗
农村合作医疗的缴费标准是否能够满足需求？

根据法律规定，农民个人每年的缴费标准不应低于10元，经济条件好的地区，可以相应提高缴费标准。乡镇企业职工是否参加新型农村合作医疗，由县人民政府确定。有条件的乡镇集体经济组织，应对本地新型农村合作医疗给予适当扶持。扶持新型农村合作医疗的乡村集体经济组织类型、出资标准，由县级人民政府确定，但集体出资部分不得向农民摊派。鼓励社会团体和个人资助新型农村合作医疗制度。地方财政每年对参加新型农村合作医疗农民的资助，不得低于人均10元，具体补助标准和分级负担比例，由省级人民政府确定。专门骗取农村合作医疗保险的是什么罪骗取农村合作医疗是诈骗罪。保险诈骗罪，是指投标人、被保险人或者收益人，以非法占用为目的，违反保险法规定，用虚构事实或隐瞒真相的方法，骗取保险金，数额较大的行为。侵犯的客体是国家的保险制度和公共财产的所有权，犯罪对象为保险金。不法分子用违法的手段骗取医疗保险，在法律上没有明确的规定，骗取医疗保

2023-07-06

172人看过

五险一金
合作医疗和五险一金是否同步缴纳？

不需要，新农村农村合作医疗和五险中的医疗保险是冲突的，两者是不能同时参加的，所以就不会存在两个一起报销了，只能报销一个。从现阶段报销的比例来看，如果缴纳社保，就直接用社保报销比较划算，停止缴纳合作医疗。社保和农村合作医疗可不可以同时交社保和农村合作医疗如果在同一个社保统筹区，是无法同时缴纳的，如果不属于同一个社保统筹区，实际上是可以同时缴纳的。但同时缴纳的意义不大，因为在办理住院时只能选择其中的一种来报销医疗费用，不能同时既按新农合报销，也按职工医保来报销，所以同时参保是没有任何实际意义的。社保的扣费标准如下：1、养老保险，单位缴费比例百分之二十，个人缴费比例百分之八；2、医疗保险，单位缴费比例百分之十，个人缴费比例百分之二；3、失业保险，单位缴费比例百分之一，个人缴费比例百分之零点五；4、生育保险，单位缴费比例百分之一，个人缴费不缴费；5、工伤保险，单位缴费比例百分之零点五，个人缴费不缴

2023-07-04

231人看过
法律综合知识
有五险一金了还用交农村医疗费用吗

一、有五险一金了还用交农村医疗费用吗有五险一金了可以不用交农村医疗费用。五险的主要内容：1．养老保险：养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度；2．医疗保险：城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度；3．工伤保险：工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助；4．失业保险：失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度；5．生育保险：生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定生育保险，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社

2023-07-17

386人看过
法律综合知识
买了医保后，是否仍需购买农村合作医疗

在公司购买了社会基本养老和医疗保险（包括职工医疗保险）后，员工便无须再购买农村合作医疗保险，这是在法规层面所规定的，且在理论上也是不可操作的事宜。原因在于，一旦员工已在社保平台中参与职工医疗保险的保障机制，就无法同时且在同一时间段内再次享有新型农村合作医疗的相关权益。《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

2024-08-02

240人看过
农村合作医疗
农村合作医疗不停五险能交上吗?

一、有农村合作医疗还可以上五险吗合作医疗跟五险一金是没有冲突的。只是双重购买没有必要的。二、缴纳五险都有什么好处1、养老保险根据国家规定，只要交满15年养老保险，退休后就可以享受退休养老金待遇了。养老保险是由单位和员工共同负担的，除了自己交的部分外，单位也会给你交一部分，单位交的这部分会进入国家养老统筹基金账户中。如果交满了15年养老保险，等到了退休年龄，国家就会从统筹账户中划给你相应的养老金。简单说，养老保险的用途，就是让我们退休后能够老有所养。2、医疗保险医疗保险的作用是可以享受看病的医疗费按比例报销的待遇，减轻自己的经济负担，毕竟现在看病住院实在太贵了。有医保账户的个人在看病时，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，国家会为我们报销一定比例。3、失业保险失业保险是交满一年才能享受的，主要用途就是如果你被单位辞退，那么就可以按照你缴纳的年限拿取失

2023-03-09

461人看过

农村合作医疗
医保制度是否包括农村合作医疗？

农村合作医疗是针对农村人口推行的医保保障政策、福利，农村合作医疗仅属于医保的一部分，医保还包括城镇居民医保、灵活就业人员医保、职工医保，今后农村合作医疗会和城镇居民医保合并，统称为城乡居民医保，届时农村人口可以享受到的医保待遇会更好。工伤能报农村合作医疗吗工伤不能报农村合作医疗。相关法律规定，如果职工参加了工伤保险的，则工伤的医疗费用由工伤保险基金进行支付；如果没有参保，则由所在单位进行支付。医疗保险基金是不支付工伤的医疗费用的。若当事人对不是因为工作而负伤的事实说谎，从而使用了新农合报销工伤医疗费用，则是属于诈骗医疗保险基金的违法行为。申请工伤鉴定的流程：1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料；2、由劳动能力鉴定委员会审核，对于符合条件申请，鉴定委员会在60个工作日内做

2023-07-12

234人看过
五险一金
企业不提供五险一金是否合规？

根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条，用人单位不提供五险一金属于违法行为。公司应当为员工缴纳社保。如果用人单位不办理社会保险登记，社会保险行政部门将责令其限期改正；逾期不改正的，将对其处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。因此，公司必须遵守相关法律法规，为员工提供五险一金，否则将面临罚款等处罚。公司必须提供五险一金，否则属于违法行为。公司应当为员工缴纳社保。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。【劳动法规定】用人单位为何必须为员工缴纳社保？根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。这一规定的目的是保障职工在劳

2023-08-25

338人看过