企业发不起工资可不可以申请破产
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-14 14:40:39 403 人看过

律师解答:

可以。

【结论】:

可以。

【律师解析】:

企业拖欠的工资是企业的债务,欠工资可以申请企业破产

企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。

企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。

《破产法》第二条

企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。

企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月18日 17:27
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 企业申请破产可以继续营业吗
    申请破产还能成立公司。企业破产优先清偿的是劳动者的工资,如果企业破产时不能完全清偿职工工资,有限责任公司的老板不承担连带责任,所以不影响老板开其他的公司。用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按照相关规定的清偿顺序,首先支付欠付本单位劳动者的工资。一、用人单位破产是否还需要支付劳动者工资用人单位依法破产时,还要支付劳动者工资。破产财产在清偿破产费用和共益债务后,优先清偿所欠职工的工资。用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。因为破产而终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。二、公司破产员工工资给不给公司破产员工工资是给的,但是公司破产员工工资不一定全额发放,按照破产清算的结果来发放,如果企业破产后,清算财产仍然不足于发放员工工资的,那么全额工资是拿不到了,如果破产后还有很多设备,厂房,那么全额工资很有希望拿到。公司破产员工工资是必须发放的,无论任何
    2023-03-13
    353人看过
  • 企业破产发不出工资怎么办
    如果公司拖欠工资,且符合资不抵债、不能清偿到期债务等情形的,职工可以依法申请公司破产。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,支付所欠职工的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。一、工伤赔偿在打官司,公司马上要倒闭怎么办工伤赔偿起诉到法院后公司破产了,则用其破产的财产优先清偿工伤赔偿的债务。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。二、公司拖欠工资多久算违法?公司拖欠工资违约的时间,工资应当以货币形式,按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日
    2023-03-10
    67人看过
  • 公司职工可否申请企业破产
    根据我国《破产法》第七条之规定:债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。从字面上理解,欠薪的员工是用人单位的债权人,但是,,微薄的薪水与庞大公司资产相比,如果单个员工提出申请,申请获得法院支持的概率极小,而且,破产程序极为复杂,耗时费力费用大,显然不具有可操作性。如果单个员工申请不现实,那么作为员工代表的工会是否有权利代表全体职工申请呢?就如萨博公司的工会那样?根据我国的《工会法》第二十二条的规定,如果企业出现克扣工人工资等侵犯劳动者权益的情况:“工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理”。如此看来,法律没有授予我国的工会向法院启动破产清算程序的权利。职工能否以企业破产以实现工资债权事实上,根据我国《破
    2023-02-23
    381人看过
  • 企业辞职不发工资可以阻止生产吗
    不能,不可以为达到索要工资的目的而进行影响公司运转的活动。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如果不结清工资的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金。一、健鼎自离怎么结算工资擅自离职解除劳动合同当日是工资结算日单位拖欠工资的可以到劳动监察大队投诉由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资逾期不支付的还要加付赔偿金;协调不成当事人再申请劳动仲裁。擅自离职给用人单位造成实际损失的单位也可以依法要求劳动者赔偿。二、上班六个月未签劳动合同我不干了有工资吗?工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔。公司未签劳动合同也是违法的,你可以要求他支付双倍工资。三、
    2023-04-05
    145人看过
  • 个人可以对企业申请破产吗
    依据个人独资企业法的规定,个人独资企业并不属于法人组织,股东对公司债务承担无限责任,所以是不能申请破产的。《中华人民共和国个人独资企业法》第二条本法所称个人独资企业,是指依照本法在中国境内设立,由一个自然人投资,财产为投资人个人所有,投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。第十八条个人独资企业投资人在申请企业设立登记时明确以其家庭共有财产作为个人出资的,应当依法以家庭共有财产对企业债务承担无限责任。《最高人民法院〈关于审理企业破产案件若干问题的规定〉》第四条申请(被申请)破产的债务人应当具备法人资格,不具备法人资格的企业、个体工商户、合伙组织、农村承包经营户不具备破产主体资格。
    2023-06-18
    497人看过
  • 如何证明企业可以申请破产
    如何证明公司可以申请破产?法院的受理通知书,裁定和其他法律文书是企业破产的证明,企业法人申请破产清算,人民法院受理申请的,只有企业法人才能申请破产清算,人民法院受理债务人的破产申请时,发出受理通知书,申请人应当提供下列材料:一、债务人申请破产还债的书面申请书;二、债务人企业亏损的书面说明;三、债务人企业截至第一个月底的资产负债表和其他有关会计报表破产申请日具有相应资质的审计机构对债务人企业进行审计后出具的证明该企业资不抵债的审计报告;(5)企业截至破产申请日的资产明细表,包括有形资产清单(注明资产的名称、规格、位置、价值等)、无形资产清单(商标权、专利权、对外许可证等知识产权及相关证明)6.外商投资(包括合资、合作企业、,企业的股份制企业、合营企业、独资企业、子公司、股票、债券等)被注销的,应当提供工商行政管理部门的有关文件,(九)企业债权清单,包括债务人的姓名、住所、邮政编码等,通讯地址
    2023-05-07
    158人看过
  • 企业破产申请人是否可以取消申请?
    申请人申请公司破产后,在法院受理破产申请前,申请人可以撤回申请。通常债权人提出破产申请的,人民法院应当自收到申请之日起五日内通知债务人。如果债务人对申请有异议的,应当自收到人民法院的通知之日起七日内向人民法院提出,人民法院应当自异议期满之日起十日内裁定是否受理。申请破产后可以出国吗得要成为失信被执行人才会被限制的。可以对失信被执行人采取的行为:一是禁止部分高消费行为,包括禁止乘坐飞机、列车软卧;二是实施其他信用惩戒,包括限制在金融机构贷款或办理信用卡;三是失信被执行人为自然人的,不得担任企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等。被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有下列情形之一的,人民法院应当将其纳入失信被执行人名单,依法对其进行信用惩戒:(一)有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的;(二)以伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行的;(三)以虚假诉讼、虚假仲裁或者以隐匿、转
    2023-07-07
    132人看过
  • 2024年职工欠薪可以申请企业破产吗
    被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照破产法规定进行重整。《企业破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。
    2024-05-10
    174人看过
  • 破产企业职工可以不买断工龄吗
    可以,根据国家规定,破产企业支付职工相应的经济补偿金,这种所谓的买断并未造成劳动者工龄的丧失,其以前的缴费年限继续有效。此外,买断工龄即解除劳动合同。根据《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2023-06-14
    395人看过
  • 不破产可申请资产清算吗
    不破产可以申请清算,申请清算的情况还有几种:1、营业执照被吊销企业如果在生产经营过程中存在严重违规情况被吊销营业执照后,被吊销营业执照后成立清算小组进行清算。2、公司宣告破产公司如果不能偿还债务而宣告破产后,由法院组织清算组对公司财产进行清算。3、公司注销如果企业主不想继续经营而选择主动注销它,也是需要进行清算的。除了这几种情况之外,法人变成非法人、企业注册地转境外等情况也是需要进行清算的。
    2023-04-21
    148人看过
  • 单位已破产社保和工资可不可以发
    一、单位已破产社保和工资可不可以发单位已破产,如果还有足够的破产财产的,则社保和工资可不可以发。单位在用破产财产优先清偿破产费用和共益债务后,就需要按规定清偿所欠的职工工资、社保费用和法定的补偿金等债务。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。二、社保缴费工资是实际工资社保的缴费工资,不一定是实际工资。当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保。但当实际工
    2024-01-16
    286人看过
  • 企业破产法保险公司可以申请破产吗
    一、企业破产法保险公司可以申请破产吗?1、险公司可以申请破产,保险公司破产,首先要经过保监会的同意,方可由法院宣告。保险公司被宣告破产后,由法院组织保监会等有关部门和有关人员成立清算组,进行清算。2、险公司破产的它有四个特点:(1)保险公司在依法经营中发生亏损,而不是在其它活动或违反法规的情况下的破产。(2)无力及时赔偿或给付保险合同约定的经济责任时,这里的“及时”是保险公司发挥稳定社会作用的基本要求。众所周知,自然灾害的保险事故、第三者损害行为的保险责任事故,法律规定保险人都要及时赔偿或给付,从而取得代位请求赔偿权,可见“及时”的重要性。约定的经济责任分为赔偿和给付两类,给付又分为约定保险事故发生的给付和约定期限给付两种,这些经济责任都要用货币履行,而不是用其他的财产。(3)破产需要经保险监督管理机关的同意。保险监督管理机关有双重职能.一方面是监督保险公司执法的职能,另一方面是对保险业法
    2023-04-16
    291人看过
  • 交不起罚款是否可以申请破产
    一、交不起罚款是否可以申请破产交不起罚款并不是企业破产的情形,暂时交不起罚款的,企业可以申请暂缓或者分期交纳罚款。《中华人民共和国行政处罚法》第五十二条当事人确有经济困难,需要延期或者分期缴纳罚款的,经当事人申请和行政机关批准,可以暂缓或者分期缴纳。《中华人民共和国企业破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。二、行政机关违法罚款不交,会有什么后果行政机关作出行政罚款处罚后,当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施:1、到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款;2、根据法律规定,将查封、扣押的财物拍卖或者将冻结的存款划拨抵缴罚款;3、申请人民法院强制执行。所以,当事人如果对于行政罚款不服的话拒绝交款
    2023-05-18
    404人看过
  • 多久不发工资可以算企业倒闭
    一、多久不发工资可以算企业倒闭为了最大限度地保护破产企业职工的权益,在第一百三十二条中还规定:破产人在本法公布之日前所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,依照本法第一百一十三条的规定清偿后不足以清偿的部分,在本法第一百零九条规定的特定财产优先于对该特定财产享有担保权的权利人受偿。公司倒闭财产顺序为:(一)、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)、普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。二、公司倒闭不发工资也不解除合同怎么办根据公司法规定,公司倒闭的,用人单位与职工的合同
    2021-10-24
    463人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 哪些企业不可申请破产,哪些企业能申请破产
      上海在线咨询 2021-11-19
      企业能否申请破产,必须符合《中华人民共和国破产法》规定的条件。根据我国破产法第二条的规定,企业法人不能清偿到期债务,资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,应当依照本法的规定清理债务。 因此,符合以下两个条件的企业可以申请破产:1。企业债务到期不能清偿;2、资产不足以清偿全部债务或明显缺乏清偿能力。如果不具备上述两个条件,法院不会裁定企业破产。
    • 企业破产有没有可能不发工资
      湖北在线咨询 2023-09-04
      公司破产之后仍然需要发工资。企业破产优先受偿顺序是破产费用和共益债务、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,最后被清偿的是普通的债权。职工工资是不需要申报债权的。
    • 房地产开发企业可以申请破产吗
      安徽在线咨询 2022-08-06
      通常情况下,政府会出面解决,会引进新的房地产开发商接管项目。 1、随着我国房地产行业不断发展,开发商跑路等一系列问题也在不断暴露,国家政府主管部门对于该问题也在加强监管,从商品房买卖合同网签到预售资金监管,这些措施都是为了保护购房者的合法权益。特别是目前实施的预售资金监管制度,更是为了避免开发商跑路,项目烂尾,防止业主的购房款打了水漂而设立。 2、在开发商跑路,项目面临烂尾,矛盾不可避免发生时,对
    • 职工违反企业破产程序可以申请企业破产吗
      安徽在线咨询 2023-11-16
      职工是否可以申请企业破产,应根据以下具体情况而定: 1、如果企业拖欠职工工资金额较大,同时企业也满足破产条件,员工是可以债权人身份申请企业破产的; 2、如果企业拖欠职工工资金额不大,同时企业也不满足破产条件,员工不可以申请企业破产。
    • 本企业严重亏损资不低债,可以申请破产吗
      海南在线咨询 2022-10-05
      我国的《企业破产法》第三条第一款规定:“企业因经营管理不善造成严重亏损不能清偿到期债务的依照本法规定宣告破产。”拒此可知企业破产必须具备两个条件一是企业必须是经营上的严重亏损;再是企业不能清偿到期债务。首先严重亏损无力清偿到期债务的企业由其债权人或债务人向企业所在地法院提交破产申请。另外如果企业具备了企业破产条件其要进入破产程序还必须由人民法院依法裁定并宣告其破产这样企业才正式进入破产程序。