工伤赔偿单位不赔停保怎么办
来源:互联网 时间: 2023-03-22 10:00:43 486 人看过

工伤赔偿单位不赔停保的,工伤职工一方可以向社保行政部门举报,由社保行政部门责令单位改正;或者可以与单位进行协商,要求单位《工伤保险条例》的规定依法赔偿给职工其应得的工伤保险待遇

一、厂里上班手指被压伤能赔多少

根据具体伤情和现场工作情况来判断,可申请工伤认定,进行工伤赔偿。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

二、骗取工伤保险处罚

骗取工伤保险的处罚是,由骗取所在地的社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,可能被追究刑事责任。

《工伤保险条例》第六十条规定,用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

三、个人申请工伤认定公司是否被罚款

如果是因为企业未按规定给劳动者购买社保,个人申请工伤认定的话,用人单位可能会被处罚款,但这是因为用人单位未按法律规定给劳动者购买社保,而不是不给劳动者申请工伤认定。

根据《工伤保险条例》规定,用人单位依照法律规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

依照法律规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照相关规定支付新发生的费用。

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