生产经营单位应当遵守的法律安全教育培训要求有哪些?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-14 07:10:07 302 人看过

法律对生产经营单位安全教育培训的要求:

1、必须进行安全资格培训,经安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格并取得安全资格证书后方可任职;

2、其他单位主要负责人和安全生产管理人员必须按照国家有关规定进行安全生产培训。

企业变更经营范围应当自企业作出变更决议或者决定之日起30日内向企业登记机关申请变更登记。

开展法律培训工作

企业法律顾问在企业内部进行法律培训、普及法律知识是其基础工作之一。企业法律顾问的普法工作主要包括以下几个方面:一是起草、参与普法规划和计划;二是承担讲课任务;三是积极推进本企业的法制实践。

总之,企业法律顾问工作是市场经济发展的必然产物。企业法律顾问工作在推进现代企业制度的发展过程中,必将发挥越来越重要的作用。

《企业经营范围登记管理规定》第八条企业变更经营范围应当自企业作出变更决议或者决定之日起30日内向企业登记机关申请变更登记。涉及许可经营项目的,应当自审批机关批准之日起30日内凭批准文件、证件向企业登记机关申请变更登记。合伙企业、个人独资企业变更经营范围应当自作出变更决定之日起15日内向企业登记机关申请变更登记。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月13日 06:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律顾问相关文章
  • 生产经营单位安全培训规定80号令内容是什么?
    《国家安全监管总局关于废止和修改劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定》已经2015年2月26日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,现予公布,自2015年7月1日起施行。一、房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理规定为了加强房屋建筑和市政基础设施工程质量的监督,保护人民生命和财产安全,规范住房和城乡建设主管部门及工程质量监督机构的质量监督行为,《房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理规定》已经第58次住房和城乡建设部常务会议审议通过,自2010年9月1日起施行。二、最新建筑业企业资质管理规定是什么建筑业企业资质管理规定经中华人民共和国住房和城乡建设部第20次部常务会议审议通过,2015年1月22日中华人民共和国住房和城乡建设部令第22号发布。该《规定》分总则、申请与许可、延续与变更、监督管理、法律责任、附则6章42条,自2015年3月1日起施行。2007年6月26日建设部颁布
    2023-06-21
    301人看过
  • 退费法律规定对教育培训机构有哪些要求?
    第一,若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。第二,学校开课前,学生因不可抗拒的理由,如学生出具国家各级各类承认学历的院校的正式录取通知书或武装部门的应征入伍通知书或因重大疾病、意外伤亡、家庭特殊困难等正当理由提出退学退费申请,而向学校提出退学退费申请的,学校扣除5%手续费,再予以退还剩余的费用。第三,签订协议前务必看清协议内容建议消费者保留维权证据。协议中有相关退费的约定,一般情况下以消费者和商家订立的协议为准(无效格式条款除外)。教育培训机构欺诈消费者到哪里投诉遭遇教育培训机构诈骗,消费者可携带相关证据、合同等,向当地的教育局投诉,或向教育培训机构的行业主管部门和审批部门投诉,也可以向消协进行举报,同时向公安机关报警,维护自己的合法权益。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条:消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通
    2023-07-05
    160人看过
  • 安全培训教育管理制度
    1.目的为了进一步贯彻落实安全生产法,依法加强安全教育培训和安全资格证的管理,建立良好的安全生产秩序,保证员工的生命安全和身体健康,促使其掌握安全生产技术知识,提高安全生产技术素质防范事故的能力,实现安全生产,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于化工厂安全培训教育和安全资格证的管理3.职责3.1公司负责各级管理人员和专业技术人员培训。3.2安全环保科负责厂级培训,各部门负责车间级和班组级培训,安全环保科负责对车间级和班组级培训抽查和监督。3.3各单位负责本制度的实施。4.工作程序4.1各级管理人员的安全培训教育4.1.1依照《安全生产法》的规定,厂长及主管安全生产的副厂长必须经过有关部门的安全培训取得职业安全卫生资格证后,方可任职,并定期进行复审。4.1.2车间级领导必须取得职业安全卫生资格证方可任职。每三年进行一次复审,取证培训和复审培训工作由公司负责组织。4.1.3专(兼)职安全人员
    2023-04-24
    203人看过
  • 哪些食品生产经营行为一定要遵守食品安全法
    应当遵守我国《食品安全法》的食品经营行为的具体种类包括:1、食品生产和加工和食品销售和餐饮服务;2、食品添加剂的生产经营;3、用于食品的包装材料、容器、洗涤剂、消毒剂和用于食品生产经营的工具、设备的生产经营;4、食品生产经营者使用食品添加剂、食品相关产品;5、食品的贮存和运输。一、吃饭吃到头发赔偿标准餐饮《食品安全法》第八十五条违反本法规定,有下列情形之一的,由有关主管部门按照各自职责分工,没收违法所得、违法生产经营的食品和用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品;违法生产经营的食品货值金额不足一万元的,并处二千元以上五万元以下罚款;货值金额一万元以上的,并处货值金额五倍以上十倍以下罚款;情节严重的,吊销许可证:(四)经营腐败变质、油脂酸败、霉变生虫、污秽不洁、混有异物、掺假掺杂或者感官性状异常的食品;《餐饮服务食品安全监督管理办法》(卫生部令第71号)第三十八条餐饮服务提供者有下列情形之
    2023-02-08
    127人看过
  • 生产经营单位应遵守法规参加何种保险
    生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。实行工伤保险保障了受伤害职工的合法权益,有利于妥善处理事故和恢复正常生产,维护社会安定。中国是一个幅员辽阔、经济技术较为落后的社会主义国家。随着我国现代化建设事业的发展,生产领域不断扩大,劳动者队伍急剧增加,工伤事故和职业病的发生可能会出现增加的趋势。参加失业保险的单位和个人的范围以吉林省为例,《吉林省失业保险办法》规定,凡我省行政区域内的用人单位,以及用人单位招用、聘用的职工,都必须依法参加失业保险,按规定缴纳失业保险费。这里讲的用人单位是指国有企业、股份制企业、外商投资企业、城镇集体及私营企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、有雇工的城镇个体工商户。《办法》还规定,国家机关、人民团体、政治党派招聘使用劳动合同制职下,也要依照《办法》的规定为其办理失业保险。《中华人民共和国安全生产法》第四十八条生产经营单位必须依法参加工伤保险,
    2023-07-03
    168人看过
  • 生产经营单位从业人员超过100人的应当有哪些安全措施?
    矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过三百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在三百人以下的,应当配备专职或者的安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。但是新的安全法已经将其他生产经营单位设置专门机构或者配备专职人员的从业人员下限由300人调整为100人。矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。《中华人民共和国安全生产法》第二十四条矿山、金属
    2024-05-08
    388人看过
  • 无证经营教育培训怎么处罚
    教育培训无证经营处罚:个体工商户未经登记擅自开业的,属无照经营行为。根据规定对于无照经营行为,由工商行政管理部门依法予以取缔,没收违法所得;法律、行政法规对无照经营的处罚没有明确规定的,由工商行政管理部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处1万元以下的罚款。一、营业执照没下来可以先营业吗营业执照没下来不可以先营业。营业执照没下来就营业的行为,属于无证经营。任何单位或者个人不得违反法律、法规、国务院决定的规定,从事无证无照经营。如果工商管理部门在市场检查中发现经营者无证营业,或者经营者被举报无证营业,工商管理部门就会按照无照经营查处取缔办法,对经营者进行行政处罚。二、餐饮店无证经营怎么处罚?对于无照经营行为,由工商行政管理部门依法予以取缔,没收违法所得;触犯刑律的,依照刑法关于非法经营罪、重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险物品肇事罪或者其他罪的规定,依法追究刑事责任。未经许可经营法律、
    2023-04-04
    286人看过
  • 教育培训无证经营怎么处罚
    违反国家有关规定,举办学校或者其他教育机构的,由教育行政部门或者其他有关行政部门予以撤销违法所得的,没收违法所得直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予处分。一、12345投诉恶意老师严重吗向当地教育部门投诉,一般叫教委、教育局或是教体局。教师由教育行政部门主管。国务院教育行政部门主管全国的教师工作。国务院有关部门在各自职权范围内负责有关的教师工作。学校和其他教育机构根据国家规定,自主进行教师管理工作。二、公司被人举报招用童工请问招用童工会受怎样的处罚一般情况下由劳动行政部门责令改正并处以罚款。1、人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定罪处罚。2、用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使
    2023-04-12
    278人看过
  • 法官教育培训经费从哪里来的
    依据我国相关法律的规定,法院教育培训的经费是从法院业务经费中支出的,法官培训经费占同期法院业务经费的比例应不低于3%。《法官培训条例》第二十二条在经费预算中,应单独列支各级人民法院的法官教育培训经费,占同期法院业务经费的比例应不低于3%。法官教育培训经费必须专款专用,不得截留、挪用和挤占。法官教育培训经费应随着国民经济的增长和法官培训需要逐年增加。第二十三条法官培训机构应当具备与培训任务相适应的培训基地、图书资料、教学设备等培训条件。第二十四条各级法官培训机构可依照国家有关规定,合理收取培训费用。未成年刑事审判审判人员应注意的问题第一,判断刑罚,因此,被告人一方可能通过威胁、引诱、收买等方式谋求被害人的谅解,这显然违背了被害人的自愿性原则。因此,法官须判断和解是否出于当事人双方的自愿。第二,审查和解协议的合法性、公正性、可行性。合法性是指协议内容在现行法律认可的范围内,没有违反法律的强制性
    2023-06-13
    299人看过
  • 教育培训:
    机动车
    甲方有为乙方提供学习条件的义务,负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育;乙方有义务参加甲方提供的各项培训,以提升自身素养与职业技能/乙方自愿参加甲方提供的培训,正常工作时间外安排的培训不计入加班时间。安全生产教育培训制度1.教育和培训的时间根据建设建教[1997]83号文件印发的《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求如下:(1)企业法人代表、项目经理每年不少于30学时;(2)专职管理和技术人员每年不少于40学时;(3)其他管理和技术人员每年不少于20学时;(4)特殊工种每年不少于20学时;(5)其他职工每年不少于15学时;(6)待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训;(7)新工人的公司、项目、班组三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时、20学时。2.教育和培训的形式与内容教育和培训按等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全
    2023-08-17
    408人看过
  • 客运经营者应遵守的法律义务有哪些
    一、客运经营者应遵守的法律义务有哪些客运经营者应遵守的法律义务有为旅客提供良好的乘车环境,保持车辆清洁、卫生,并采取必要的措施防止在运输过程中发生侵害旅客人身、财产安全的违法行为。客运经营者不得强迫旅客乘车,不得甩客、敲诈旅客;不得擅自更换运输车辆。根据《中华人民共和国道路运输条例》第十六条客运经营者应当为旅客提供良好的乘车环境,保持车辆清洁、卫生,并采取必要的措施防止在运输过程中发生侵害旅客人身、财产安全的违法行为。二、客运经营纠纷怎么起诉1.原告向人民法院递交起诉状、副本及相关的证据;2.人民法院接受原告提交的文件、材料,进行审查,符合条件的予以立案;3.法院将原告的起诉书副本送达被告;4.被告作出书面答辩;5.开庭审理;6.法院做出判决。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔
    2023-11-05
    131人看过
  • 教育培训行业如何应对无证经营的问题?
    教育培训无证经营处罚:个体工商户未经登记擅自开业的,属无照经营行为。根据规定对于无照经营行为,由工商行政管理部门依法予以取缔,没收违法所得;法律、行政法规对无照经营的处罚没有明确规定的,由工商行政管理部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处1万元以下的罚款。总工会:六成以上职工教育培训经费用于一线职工全国职工素质建设将围绕六方面展开确保六成以上职工教育培训经费用于一线职工法制日报北京4月18日讯记者杨傲多记者今天获悉,中华全国总工会已正式下发《全国职工素质建设工程五年规划(2010-2014年)》(以下简称《规划》),明确从2010年起,充分发挥工会“大学校”作用,培养和造就一支宏大的高素质职工队伍,为提升国家创新能力,推动经济平稳较快发展提供精神动力、思想保证和人才支持的目标任务。《规划》要求各级工会坚持不懈地开展好六个方面活动,即职工思想道德教育活动、职工学习活动、职工劳动竞赛和技能培
    2023-07-19
    403人看过
  • 《安全生产法》之生产经营单位的安全生产保障措施
    一、组织保障措施1、建立安全生产保障体系2、明确岗位责任(1)、生产经营单位的主要负责人的职责(2)、生产经营单位的安全生产管理人员的职责(3)、对安全设施、设备的质量责任二、管理保障措施1、人力资源管理(1)、对主要负责人和安全生产管理人员的管理(2)、对一般从业人员的管理(3)、对特种作业人员的管理2、物力资源管理(1)、设备的日常管理(2)、设备的淘汰制度(3)、生产经营项目、场所、设备的转让管理(4)、生产经营项目、场所的协调管理三、经济保障措施1、保证安全生产所必需的资金2、保证安全设施所需要的资金3、保证劳动防护用品、安全生产培训所需要的资金4、保证工伤社会保险所需要的资金四、技术保障措施1、对新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的管理2、对安全条件论证和安全评价的管理3、对废弃危险物品的管理4、对重大危险源的管理5、对员工宿舍的管理6、对危险作业的管理7、对安全生产操作规程的
    2023-06-06
    177人看过
  • 教育培训机构退费法律规定有哪些
    第一,若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。第二,学校开课前,学生因不可抗拒的理由,如学生出具国家各级各类承认学历的院校的正式录取通知书或武装部门的应征入伍通知书或因重大疾病、意外伤亡、家庭特殊困难等正当理由提出退学退费申请,而向学校提出退学退费申请的,学校扣除5%手续费,再予以退还剩余的费用。第三,签订协议前务必看清协议内容建议消费者保留维权证据。协议中有相关退费的约定,一般情况下以消费者和商家订立的协议为准(无效格式条款除外)。一、教育机构不退钱合法吗?教育机构不退钱不合法。如果双方签订了合同,可以根据合同约定解决。教育机构在合同中规定学费不能退,这是“霸王条款”。学生没上课,学校没有付出相应的教学活动,就不应该取得学费。学员因自身原因放弃了上课也不合适。在这种情况下,学校可以留取一部分合理的费用来弥补损失,剩下一部分则应退还给学员
    2023-03-30
    174人看过
换一批
#律师法
北京
律师推荐
    展开

    法律顾问有广义和狭义之分,广义而言,是指具有法律专业知识,为公民、法人或者其他组织提供法律服务的人员。在我国,有法人组织内部设立的法律机构工作人员和外聘律师事务所为单位提供法律服务的执业律师之分。狭义的法律顾问,即是指后者。... 更多>

    #法律顾问
    相关咨询
    • 单位安全生产教育和培训内容
      吉林省在线咨询 2022-03-22
      安全生产教育和培训内容主要包括安全生产的法律、法规和规章制度,安全操作基本技能和安全技术基础知识,作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施,劳动防护用品的性能和使用方法以及其他需要掌握的安全生产知识。安全生产教育和培训情况应当记入从业人员安全生产记录卡,记录卡应当由考核人员和从业人员本人签名。安全生产教育和培训的时间按照国家和本市有关规定执行,费用由生产经营单位承担。生产经营单位
    • 生产经营单位的安全生产的教育和培训主要包括什么内容
      河北在线咨询 2022-01-30
      生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其从业人员的安全生产的教育和培训主要包括下列内容:(一)安全生产法律、法规和规章;(二)本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)岗位安全操作技能;(四)安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;(五)作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;(六)生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识;(七)生产安全事故案例;(八)其他
    • 《生产经营单位安全培训准则》的内容包括哪些
      吉林省在线咨询 2021-10-19
      危险物品的生产、经营、储存单位和建筑工程单位的主要负责人和安全生产管理者必须进行安全资格训练,通过安全生产监督管理部门或法律法规的有关主管部门审查合格,取得安全资格证书后才能工作。其他单位主要负责人和安全生产管理人员应按照国家有关规定进行安全生产培训。所有单位主要负责人和安全生产管理人员应每年进行安全生产再培训。
    • 生产经营单位应当具备哪些条件,对其他行业生产经营单位的安全要求
      贵州在线咨询 2022-01-20
      有下列情形之一的生产经营单位应当设立安全生产委员会,其他生产经营单位可以设立安全生产委员会:(一)属于矿山、建筑施工以及危险物品的生产、经营、使用、储存、运输等高度危险性行业(以下称高危行业),从业人员在五十人以上的;(二)属于金属冶炼、船舶修造和拆解、电力、装卸、交通运输等较大危险性行业(以下称较大危险行业),从业人员在一百人以上的;(三)其他行业生产经营单位从业人员在三百人以上的。生产经营单位
    • 《煤矿安全生产法》规定煤矿单位应当建立什么等安全生产教育和培训制度
      海南在线咨询 2022-04-01
      煤矿企业应当建立、健全安全生产教育和培训制度,按照规定对职工进行岗前、在岗、转(返)岗等安全生产教育和培训。未经安全生产教育和培训合格的职工,不得上岗作业。煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员应当按照国家有关规定接受安全生产教育和培训,经考核合格,取得安全资格证。煤矿企业特种作业人员应当按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可持证上岗作业。煤矿企业应当免费为每位职工发放