职工做工伤认定还要做笔录吗-法师兄

职工做工伤认定还要做笔录吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-17 18:23:11 408 人看过

是否需要做笔录，要社保局结合实际情况而定。

工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。工伤职工对人社局作出的工伤不予认定决定不服，可以在收到人社局《不予认定工伤决定书》之日起60日内，向作出认定的人社局所属人民政府或者上一级人社局申请行政复议，也可以在6个月内向人社局住所地人民法院提起行政诉讼。

工伤认定的程序是怎样的

1、先提交工伤认定申请。《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2、工伤认定申请批准后到指定地接受鉴定。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，劳动能力鉴定委员会应当提前通知工伤职工进行鉴定的时间、地点以及应当携带的材料，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

哪些情况下可以认定为工伤

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤，

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

4、患职业病的

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多笔录相关文章

笔录
根据我国法律规定工伤认定笔录怎么做

根据我国法律规定工伤认定笔录应当如实填写，保证工伤认定笔录的真实性。一、交通事故报告程序和内容有哪些根据我国相关的法律规定，在道路上发生交通事故，交通警察勘查道路交通事故现场，应当按照有关法规和标准的规定，拍摄现场照片，绘制现场图，及时提取、采集与案件有关的痕迹、物证等，制作现场勘查笔录。现场勘查过程中发现当事人涉嫌利用交通工具实施其他犯罪的，应当妥善保护犯罪现场和证据，控制犯罪嫌疑人，并立即报告公安机关主管部门。二、第一次做笔录说错了第二次可以推翻吗第一次做笔录说错了，第二次可以推翻，没有造成太大影响就没有太大问题。主动说出第一次笔录说错了，再做一次笔录，但是不会把第一次的笔录销毁，仍会保留。再重新做笔录时要主动积极配合，将实情告知，争取宽大处理，没有造成太大影响就没有太大问题，不会涉及伪证的刑事责任。笔录格式为：1、标题，为“询问笔录”；2、询问简况，按规定栏目，逐项记载询问时间、地点

2023-03-19

414人看过
离婚证
工伤认定录音能做证据吗

可以。录音证据属于视听资料，是法定证据种类之一，是可以用来证明案件事实的。如果劳动者遭遇意外伤害的，是需要向劳动行政部门申请工伤认定的。工伤认定书是可以推翻的。如果录音录制的过程没有侵犯了国家的、社会的或者他人的合法权益，就不会影响它的效力。因此，录音证据是可以作为证据使用的。一、视频录制可以作为法律依据么录音能作为证据在法庭上使用。录音属于相关法律规定的八大证据类型之一的“视听资料”，当然能够作为证据使用，只是证据和证明力不是同一个法律概念，证据是一种资格，证明力是一种结果和作用，证据未必能够证明待证目的，包括录音证据在内的所有证据都应当具备证据的“三性”，即真实性、合法性和关联性。二、录音答应离婚算证据吗我国《民事诉讼法》的规定，证据有当事人的陈述、证人证言、视听资料等，录音资料则属于视听资料证据的一种。按照法律规定，证据的取得必须合法，而且当事人提供的证据必须查证属实，才能作为认定事

2023-03-14

490人看过
笔录
个人申报工伤需要做两次笔录吗

一、个人申报工伤需要做两次笔录吗1、个人申报工伤不需要做两次笔录。工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。2、法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、个人工伤申请流程是怎样的个人工伤申请流程如下：1、申请，单位应当在一个月内提出申请认定，单位不提申请的，劳动者在一

2023-08-06

171人看过
笔录
工伤做笔录偏向自己可以吗

工伤认定中劳动局调查，要不要偏向自己或者见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录。二、工伤认定要经过哪些步骤1、申报工伤事故（1）企业应从工伤发生之日或确诊之日起，15日内向劳动和社会保障行政部门提出工伤报告。（2）工伤职工或其亲属应从工伤发生之日或职业病确诊之日起，15日内向当地劳动和社会保障行政部门提出工伤保险待遇申请；遇有特殊情况，申请时间可延长到30日。（3）工伤职工本人或其家属没有可能提出工伤保险待遇申请的，可由本企业工会组织代表职工提出申请。（4）职工工伤保险待遇申请须经企业签字后报送；如果企业不签字，工伤职工或其家属可以直接报送。工伤做笔录需要带什么资料应当注意尊重事情发生时的事实，不要提供虚假或者猜测的主观意识。根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动

2023-07-22

318人看过

举证责任
工伤认定工伤鉴定伤残还需要做吗

一、工伤认定工伤鉴定伤残还需要做吗工伤认定工伤鉴定伤残还需要做吗，认定工伤后不一定要做伤残鉴定。如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功能障碍，达不到伤残标准，则可以不用做鉴定，前提是单位、个人都没有不同意见的情况下。如果有一方不同意，则最终还是需要经过伤残鉴定的环节，出具是否构成伤残等级的证明文件才算数。工伤认定工伤鉴定伤残还需要做吗，工伤赔偿程序：（一）工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。（二）工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤（亡）事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门

2023-06-10

271人看过
笔录
询问工伤认定笔录重要吗？

现在生活中，有很多因为工作而受伤的情况，在很多人的意识中，这算是工伤。但是在法律规定中，是否为工伤，要通过一定的程序，经过法律认定，才可算作是工伤。在工伤认定的过程中，要询问工伤认定笔录，工伤认定笔录重要吗?做笔录时要做些什么呢?工伤认定笔录的询问，是工伤认定的一个重要的依据，根据认定笔录了解受伤情况，更好的处理工伤问题。工伤认定笔录撒谎会触犯刑法吗?在工伤认定笔录撒谎是违法行为，提供虚假材料申请工伤认定，享受工伤保险待遇的，属于骗取工伤保险待遇，轻则罚款，构成犯罪的将依法追究刑事责任。工伤做笔录要注意什么?应当注意尊重事情发生时的事实，不要提供虚假或者猜测的主观意识。根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应

2023-04-28

335人看过
工伤保险
属于工伤认定内伤还需要做工伤认定吗

是的。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认，是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和获得司法救济的前提条件。一、工亡职工是否需要申请工伤认定必须申请工伤认定。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认，是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。二、享受工伤保险待遇的程序是什么？(1)工伤认定。工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权，对职工因事故受到伤害或者患职业病的情形是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为，是受到事故伤害或者患职业病的职工享受工伤保险待遇的前提。工伤认定的结果包括认定为工伤、视同工伤、非工伤和不视同工伤。工伤认定的程序包括申请、受理、审核、调查核实、作出认定等，并有严格的时限规

2023-06-19

178人看过
笔录
刑事案件一定要做辨认笔录吗?

不一定，如果有需要，则要做。辨认笔录一直当做证据使用，但他属于法定证据形式的哪一种一直不明确。有人认为，被害人的辨认笔录属于被害人陈述，犯罪嫌疑人的辨认笔录属于犯罪嫌疑人供述，证人的辨认笔录属于证言。新《刑事诉讼法》把辨认笔录规定为一种独立的证据形式。刑事辨认已经得到广泛的运用，其证明力也得到检察机关和审判机关的普遍认可。但在司法实践中，组织辨认时还存在简单随意、程序违法或不适当操作等诸多问题。1、根据辨认对象的不同，可以分为人身辨认、照片辨认、物品辨认、场所辨认以及尸体辨认。2、根据辨认方式的不同，可以分为“一对一”辨认和混杂辨认。其中混杂辨认中又包括了对照片、物品的混杂辨认以及对嫌疑人的列队辨认。3、根据辨认主体的不同，可以分为被害人辨认、犯罪嫌疑人(被告人)辨认以及证人辨认。4、根据辨认阶段的不同，可以分为侦查辨认和法庭辨认。一、对不能作为定案根据的辨认笔录的相关规定1、1998年公

2023-03-14

498人看过

故意犯罪
做工伤认定对不对？一定要做吗？

肯定是对的，必须认定工伤，才有可能享受工伤待遇工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被

2023-04-19

106人看过
笔录
刑事诉讼辨认笔录一定要做吗？

一、刑事诉讼辨认笔录一定要做吗?不一定的，如果有需要，则要做。辨认笔录一直当做证据使用，但他属于法定证据形式的哪一种一直不明确。有人认为，被害人的辨认笔录属于被害人陈述，犯罪嫌疑人的辨认笔录属于犯罪嫌疑人供述，证人的辨认笔录属于证言。新《刑事诉讼法》把辨认笔录规定为一种独立的证据形式。刑事辨认已经得到广泛的运用，其证明力也得到检察机关和审判机关的普遍认可。但在司法实践中，组织辨认时还存在简单随意、程序违法或不适当操作等诸多问题。1、根据辨认对象的不同，可以分为人身辨认、照片辨认、物品辨认、场所辨认以及尸体辨认。2、根据辨认方式的不同，可以分为“一对一”辨认和混杂辨认。其中混杂辨认中又包括了对照片、物品的混杂辨认以及对嫌疑人的列队辨认。3、根据辨认主体的不同，可以分为被害人辨认、犯罪嫌疑人(被告人)辨认以及证人辨认。4、根据辨认阶段的不同，可以分为侦查辨认和法庭辨认。二、哪些情况下辨认笔录无

2023-06-04

424人看过
笔录
做法医鉴定非要做完笔录后吗

不做笔录能申请司法鉴定。《司法鉴定程序通则》第十二条规定，委托人委托鉴定的，应当向司法鉴定机构提供真实、完整、充分的鉴定材料，并对鉴定材料的真实性、合法性负责。司法鉴定机构应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。诉讼当事人对鉴定材料有异议的，应当向委托人提出。本通则所称鉴定材料包括生物检材和非生物检材、比对样本材料以及其他与鉴定事项有关的鉴定资料。一、司法鉴定的程序包括哪些环节？1、受理：司法鉴定机构收到委托书后，应对委托人的委托事项进行审核，并作出如下决定：（1）对于符合受理条件的，能够即时决定受理的，司法鉴定机构应当与委托人签订《司法鉴定委托受理合同》；（2）不能即时决定受理的，应当向委托人出具《司法鉴定委托材料收领单》，在收领委托材料之日起7日内对是否受理作出决定；（3）对于不符合受理条件的，决定不予受理的，应当退回鉴定材料并向委托人说明明理由；（4）对

2023-02-28

457人看过
笔录
去检察院做笔录要认罪吗？

一、去检察院做笔录要认罪吗去检察院做笔录，是检察机关对笔录存在疑问要求公安重查一次。证人就去检察院再做一次笔录就好了。对嫌疑人来说，是对刑事侦查的程序。如果是真的犯罪了，还是建议早点认罪，或许可以从轻处罚。二、概念及作用讯问笔录是公安机关侦查人员、预审人员在侦查活动中，为了证实犯罪、查明犯罪事实，对犯罪嫌疑人进行讯问时如实记载讯问情况的文字记录。讯问笔录是一种具有法律效力的文书，对于获取证据、全面分析研究案情、定罪量刑、总结办案经验、检查办案质量等都具有重要作用。讯问犯罪嫌疑人是侦查阶段重要的环节。三、格式、内容及写作方法讯问笔录的结构大体可分为以下三部分：首部1.标题在文书顶端正中，只写文书名称。若非第一次，标题后用括号注明次数。2.讯问起止时间。3.讯问地点。4.侦查员、记录员姓名及单位。5.犯罪嫌疑人姓名。正文这部分内容是讯问笔录记录的重点。根据讯问次数的不同，记录内容也有所不同。第

2023-04-28

231人看过

笔录
工伤笔录差错影响工伤认定吗

工伤认定笔录不会影响认定结果。一、工伤认定申请可以撤销吗还未得出认定结果的工伤认定申请，可以由申请人向劳动局提交撤回工伤认定的申请。我国法律规定，工伤认定程序是由用人单位或职工个人的申请而启动的，劳动局不主动进行工伤认定，根据意思自治原则，可以向劳动局撤回要求认定工伤的申请。二、自愿撤销工伤认定申请的过程是怎样的自愿撤销工伤认定申请，对于还未得出认定结果的工伤认定申请，可以由申请人(用人单位或个人)向劳动局提交撤回工伤认定的申请，从而终止劳动局的工伤认定程序。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定程序是由用人单位或职工个人的申请而启动的，劳动局不主动进行工伤认定，根据意思自治原则，如果双方已经就工伤待遇事宜协商一致，可以向劳动局撤回要求认定工伤的申请。三、工伤认定结果给我不给怎么办在工伤认定结果出来后如果公司不给的，劳动者可以通过以下方法讨要：与公司协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解

2023-02-21

77人看过
工伤复发
异地老工伤复发还要做工伤认定吗？

一、异地老工伤复发还要做工伤认定吗？工伤复发以后不需要重新做工伤认定，但是根据规定，如果是工伤导致旧病复发的话，当事人需要到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定的，因为需要由劳动能力鉴定委员会的专业鉴定人员确认，此次的旧伤复发跟之前的工伤事故是有直接的关系的。工伤复发不需要做工伤认定，劳动者工伤旧病复发的，劳动者应当去当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。对复查鉴定结论不服的，可以按照规定申请再次鉴定。工伤职工本人因身体等原因无法提出劳动能力初次鉴定、复查鉴定、再次鉴定申请的，可由其近亲属代为提出。再次鉴定和复查鉴定的程序、期限等按照规定执行。二、工伤职工的鉴定条件1、工伤职工在评定伤残等级后，因伤情发生变化，需要继续进行工伤治疗的，可提出旧

2023-06-16

461人看过