公司拖欠工资咋办-法师兄

公司拖欠工资咋办

来源：互联网时间： 2023-04-05 11:42:20 223 人看过

公司拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。

向劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。没有签订劳动合同的，需要从第二个月开始支付二倍工资。至于不给工资的，则可以向劳动节监察大队进行投诉，一般会责令私人老板尽快补发工资。

用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

3、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

二、单位不支付加班费有什么后果

单位不支付加班费可能会被责令劳动者支付工资和经济补偿，并可责令支付赔偿金。

相关法律规定：《工资支付暂行规定》

第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

三、被开除的工资会一次性结清吗

被开除的工资会一次性结清。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

3、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

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