企业职工社保转移至灵活就业需要满足哪些条件?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-11 14:30:24 482 人看过

灵活就业人员在参保登记后,需持《职工养老保险手册》和《市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》到原参保登记的市、区社保经办机构办理转出手续。当月仍需按灵活就业人员办法缴费时,可到银行网点申请即时扣缴并实时到账。社保经办机构审核缴费情况后,在《转移单》上盖章。职工需将《职工养老保险手册》和《转移单》交用人单位劳动人事部门,从起薪之月起办理续保手续。转入单位后按单位职工办法参保缴费。

一、灵活就业人员需持《职工养老保险手册》和《市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》到原办理参保登记的市、区社保经办机构办理转出手续;二、办理转移当月仍需按灵活就业人员办法缴费的,灵活就业人员可到银行网点,填写《缴费申请书》,申请对当月应缴款进行即时扣缴并实时到账;三、社保经办机构审核缴费情况后,在《转移单》上盖章;四、职工需及时将《职工养老保险手册》和《转移单》交用人单位劳动人事部门,由其从起薪之月起办理续保手续。转入单位后按单位职工办法参保缴费。

社 保 转 移 需 要 注 意 哪 些 事 项 ?

社保转移需要注意以下事项:

1. 缴费年限累计计算:社保转移时,缴费年限需要进行累计计算,以确定是否符合当地社保缴费要求。

2. 缴费基数确定:在进行社保转移时,需要确定新的缴费基数,以免影响社保待遇。

3. 个人所得税:社保转移可能会产生个人所得税的计算,需要在转移前进行充分了解和申报。

4. 统筹地区确定:社保转移需要确定新的统筹地区,以免影响社保待遇和缴费。

5. 信息确认:在进行社保转移时,需要与相关机构进行信息确认,以确保转移的准确性和有效性。

6. 材料准备:社保转移需要准备相关的材料,如身份证、社保卡等,以便顺利办理转移手续。

7. 转移手续:社保转移需要按照相关规定和手续进行操作,以确保转移的顺利进行。

社保转移是一项复杂的法律事务,需要在充分了解相关政策和规定的基础上,按照规定的程序和流程进行操作,以避免产生不必要的麻烦和损失。

社保转移是一项复杂的法律事务,需要在充分了解相关政策和规定的基础上,按照规定的程序和流程进行操作,以确保转移的顺利进行。同时,灵活就业人员需持《职工养老保险手册》和《市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》到原办理参保登记的市、区社保经办机构办理转出手续。办理转移当月仍需按灵活就业人员办法缴费的,灵活就业人员可到银行网点,填写《缴费申请书》,申请对当月应缴款进行即时扣缴并实时到账。社保经办机构审核缴费情况后,在《转移单》上盖章,职工需及时将《职工养老保险手册》和《转移单》交用人单位劳动人事部门,由其从起薪之月起办理续保手续。转入单位后按单位职工办法参保缴费。

《中华人民共和国社会保险法》五十七条

用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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