没有任何关系。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。而养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是国家依法建立的社会保障制度,主要保障公民在老年时能依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
一、公司不给缴公积金违法吗
公司不给缴公积金违法。住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。公积金的性质:
1、保障性。建立职工住房公积金制度,为职工较快、较好地解决住房问题提供了保障;
2、互助性。建立住房公积金制度能够有效地建立和形成有房职工帮助无房职工的机制和渠道;
3、长期性。在职职工自参加工作之日起至退休或者终止劳动关系的这一段时间内,都必须,缴纳个人住房公积金,
二、五险一金和公积金一样吗
不一样。
(一)概念不同。
1、社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。
2、五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
(二)范围不同。
社会保险仅仅包含养老保险等五个险种,但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。
三、如何区别公积金和社保
公积金和社保的区别如下:
1、公积金是指住房公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业等城镇企业、事业单位及其在职职工缴纳的长期住房储金。社会保障是指具有收入重分配功能的非营利性社会保障制度,以防止和强迫大多数社会成员参与。
2、社会保险是为丧失劳动能力、暂时丧失劳动岗位或因健康原因造成损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。社会保险计划由政府组织,强制一个群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金。在一定条件下,被保险人可以从基金中获得固定收入或损失的补偿。是一种再分配制度,其目标是保证物质和劳动力的再生产和社会稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
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社保跟个人工资有关系吗安徽在线咨询 2023-09-021、社保交多少和工资没有一定的关系,社保费用是按照当地工资基数为基数计算的。 2、《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当
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2022年社保跟户口有关系吗甘肃在线咨询 2022-11-20其实,社保跟户口有关系,其相关规定如下 1.如果是个人缴纳社保,是需要本地户口的,除了拿着户口本,还需要身份证,去社保局办理社保即可; 2.如果是企业缴纳社保,则不需要户口本,因为缴纳的是职工社保,只需要提供劳动合同和身份证复印件即可。
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户口跟社保有关系吗具体关系是哪些湖南在线咨询 2022-08-04如果缴纳的是农村社保和城镇居民社保,和户口是有关系的。农村户口缴纳新农合和新农保;城市户口缴纳城镇医疗保险和城镇养老保险。如果是企业缴纳职工社保,则户口跟社保无关。
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公积金与社保问题的关系是哪些?江苏在线咨询 2022-07-31《住房公积金管理条例》第十九条规定:职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。
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问题社保跟公积金必须不一致吗青海在线咨询 2022-07-27一般社保问题和公积金缴纳基数不一致是没关系的,没有人要求必须一致,但是你的两个基数相差太多,在购房或者贷款审查你的信用时就会出现问题。补充:这个没有具体规定,但是一般操作的时候都是以上一年职工月均工资作为基数,应该是一致的。