特殊工种清单第一部分综合性文件第二部分各行业特殊工种清单第一部分煤炭第二部分冶金第三部分机械第四部分化工第五部分石油第六部分水利，电力、轻工、纺织、建筑工程、建材、电子、兵器、核工业、医药、卫生、民航、航空、铁路、航运、交通、地质、地震、测绘、，邮电、广播电视、造船、林业、渔业、水产品、粮食、，新闻出版城市建设
内容拓展
最新两会征求意见
第一部分综合性文件
国务院关于职工退休和退休的暂行办法（节选）（国发[1978]104号）
国家劳动局关于贯彻落实国务院关于职工退休和退休工作的通知劳动人事部关于变更主管部门提前退休工种审批的通知（劳人沪[1985]6号）
<劳动人事部《关于提前退休工种审批权限的通知》（劳人沪[1987]7号）
劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知（劳动部[1993]120号）
办公厅《劳动部关于特殊工种提前退休的批复》（劳部发[1997]74号）
劳动和社会保障部办公厅《关于特殊工种从业人员工作年限折算的函》（劳部发[2000]143号）
劳动部办公厅关于特殊工种提前退休的批复特殊工种职工工作年限的折算劳动和社会保障部《关于制止和纠正企业职工违反国家规定提前退休有关问题的通知》（劳保发〔1999〕8号）第二部分各行业工作1、煤炭工业部关于煤炭工业企业提前退休工种范围的通知煤炭工业部关于热处理等若干工种需要提前退休的报告的批复（[86]mlsz149号）
煤炭工业部关于实施提前退休中遇到的一些问题（[86]mlsz第56号）
II冶金
劳动部关于高温极重有害工作的批复（[62]ZLH字第128号）
劳动部批复（节选）大连钢厂向冶金部报送的《国家劳动总局关于批准武钢冶金炉窑热修瓦工提前退休待遇的批复》（[65]ZLH字第9号）国家劳动总局的通知劳动部关于冶金工业机械提前退休问题的复函（[81]劳总沪字第74号）国家劳动总局关于机械工业有毒有害工作提前退休问题的复函（[81]劳总沪字第64号）机械工业部关于在高温、高海拔机械行业从事提前退休工作的范围，有害和特别繁重的工作（[86]计人字第8L号）
四化工
国家劳动行政管理局关于化工有毒有害工种提前退休的批复（[78]老虎字第36号）
化工部关于印发《有毒有害工种提前退休名单》的通知化学工业部关于印发《化学工业有毒有害工种补充目录》的通知（化劳字[81]644号）。《中华人民共和国劳动人事部关于石油工业提前退休工作的批复》（劳人事[1984]26号）
石油工业部关于四川石油管理局提前退休工作的批复（[86]油劳字714号）
六、水利部的批复水电系统从事高海拔、特重体力劳动的职工用电情况国家劳动总局关于水利系统从事特重体力劳动的批复水利部通知《关于水利电力系统36个提前退休岗位若干规定的通知》（劳字[87]114号）
7《劳动部关于盐业职工退休的批复》（劳字[62]160号）
劳动人事部关于轻工业提前退休的批复》轻工业部关于批准盐化工“1211”灭火剂和四溴乙烷作业人员列为轻工业提前退休工种的通知轻工业关于将轻工业印刷业8类工作列为提前退休工作的通知轻工业部关于将轻工业机械业部分工作列为提前退休工作的通知轻工业部关于提前退休工作的批复河北省陶瓷行业有毒有害作业提前退休（清生安[1993]003号）
国家劳动总局关于纺织工业化纤（粘胶）有毒有害作业提前退休范围的批复（[81]劳总沪字第36号）
国家批复劳动行政部门关于纺织保险杠工人提前退休的批复（[81]劳总沪字第37号）
纺织工业部关于试行《纺织行业有毒有害化纤作业提前退休工作范围》的通知（[88]方华字）第19条）
VIII。建筑工程与建筑材料城乡建设和环境保护部发布《关于建筑业提前退休问题的通知》（成劳字[86]611号）
国家建筑材料工业管理局发布《关于建筑业提前退休范围的通知》建材行业（[86]建财人劳字第414号）
城乡建设和环境保护部发布了关于建筑业提前退休问题的通知（[63]中劳户字第125号）
城乡建设和环境保护部发布了《关于建材行业提前退休范围的通知》（[86]建材人老字第29号）国家建材工业局关于批准将“手动火车装载机”列为提前退休工种的批复（[86]建材人老字第29号）建材行业管理局关于批准“地质钻机”上市的通知，“手动火车装载机”作为一种提前退休的工种国家建材工业局关于试行建材行业提前退休范围的补充通知（[86]建材人劳字第841号）
国家建材工业局的批复材料工业关于在五类建材中实行提前退休的非烧结砖（块）（[87]建材人劳字第518号）国家建材工业总局关于转发城乡建设和环境保护部通知的通知关于印发《建筑业提前退休通知》的保障（[87]建材人劳字第9号）
国家建材工业管理局关于三大类工程机械提前退休的批复（[86]建材人劳字第704号）
部批复《电子工业有毒有害劳动人员提前退休管理办法》（劳环函[1985]7号）
电子工业部关于试行五种特殊工种提前退休的通知，如炉前热成型工（[86]电生字第0332号）
电子工业部关于印发《电子工业提前退休工作通知》的通知（[86]电生字第0791号）
电子工业部关于印发《电子工业提前退休工作通知》的通知电子工业工作“10、兵器核工业
国家劳动总局关于常规兵器工业有毒有害工作提前退休的批复（[79]劳总沪字第11号）
兵器工业部关于印发《兵器工业提前退休工作》的通知ind公司
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广东省2024最新特殊工种名录
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2024四川省特殊工种名录规定
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什么是特殊工种年限
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最新山东省特殊教育办学条件
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九龙坡区特殊工种退休人员名单
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特殊工种一、概念的区别1．特殊过程这是质量认证行业经常使用的术语。1994版IS09000族标准没有对特殊过程进行明确的定义，只在IS09001标准中有过描述：当过程的结果不能通过其后产品的检验和试验完全验证时，这类过程通常被称为特殊过程：2000版标准则对待殊过程有了明确的描述，在ISO9000标准3．4．1条款的“注3”中作出了如下定义：对形成的产品是否合格不易或不能经济地进行验证的过程，通常称之为“特殊过程”。如焊接、喷涂、注塑、混凝土浇注等均为特殊过程。由于特殊过程的定义是以国家标准的形式给出，应为选用ISO9000族标准的企业和从事质量认证工作的人员所采用。2．特殊工种原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的工种定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。因此，特殊工种的范围在不同地区或不同行业是不一样的，名称也有差异。在某些地方政府制订2023-06-10188人看过 -
法律综合知识一、特殊工种办理程序是什么？（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。（三）所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。（四）市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。（五）县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。2024-01-11318人看过 -
特殊工种一、怎么证明是特殊工种提供如下资料：转正定级表、调资升级表、工种变动单、劳保卡、体检表、工资表、车间或班组花名册、履历表、职工登记表、工作证件、劳动合同、工种登记卡类等或其它可证明其从事特殊工种的原始资料。办理特殊工种退休所需议文件：1、当地人力社保局认定单位特殊工种的批复文件(复印件);2、单位职工特殊工种退休花名册(一式5份);3、单位职工特殊工种退休审核表(一式5份);4、证明本人从事特殊工种的档案材料;5、个人要求提前退休的申请。办理特殊工种提前退休流程：第一步：单位填写《单位职工特殊工种退休花名册》和《单位职工特殊工种退休审核表》并加盖单位章;第二步：《单位职工特殊工种退休花名册》和《单位职工特殊工种退休审核表》由单位报主管部门审核盖章;第三步：单位带社保登记证、上述资料到当地社保局办理相关手续。二、特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件)(一)工种必须按原劳动部和国家2023-05-29302人看过 -
法律综合知识一、工程单位的特殊工种都包括什么内容1．建筑电工。2．建筑架子工，负责普通脚手架、附着升降脚手架。3．建筑起重机械司机，负责塔式起重机。建筑起重司索信号工。4．建筑起重机械司机，负责施工升降机和物料提升机。5．建筑起重机械安装拆卸工，负责塔式起重机和施工升降机、物料提升机。6．高处作业吊篮安装拆卸工。建筑焊工，负责电焊、气焊、切割。7．建筑起重机械安装质量检测工，负责塔式起重机和施工升降机。8．桩机操作工。9．建筑混凝土泵操作工。10．建筑施工现场内机动车司机，仅指没有取得公安部门颁发的相关机动车型驾驶证的人员。二、特殊工种退休新规定从事特殊工种岗位的职工，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，可以办理退休手续。从事特殊工种岗位工作满规定年限的下岗或失业职工，在领取基本生活费或失业保险金期间符合国家规定的特殊工种提前退休条件的，可按特殊工种提前退休。三、怎样算特殊工种特殊工2023-10-25351人看过
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用人单位用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动：(一)《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业;(二)《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有毒作业;(三)《高处作业分级》国家标准中第二级以上的高处作业;(四)《冷水作业分级》国家标准中第二级以上的冷水作业;(五)《高温作业分级》国家标准中第三级以上的高温作业;(六)《低温作业分级》国家标准中第三级以上的低温作业;(七)《体力劳动强度分级》国家标准中第四级体力劳动强度的作业;(八)矿山井下及矿山地面采石作业;(九)森林业中的伐木、流放及守林作业;(十)工作场所接触放射性物质的作业;(十一)有易燃易爆、化学性烧伤和热烧伤等危险性大的作业;(十二)地质勘探和资源勘探的野外作业;(十三)潜水、涵洞、涵道作业和海拔三千米以上的高原作业(不包括世居高原者);(十四)连续负重每小时在六次以上并每次超过二十公斤，间断负重每次超过二十五公斤2023-04-16218人看过 -
医疗保险一、省医保特殊病种办理有什么用有补助。1、携带既往特殊病种的补助：1、有特殊病种的患者去指定的医院可以享受药物费用的减免；2、享受住院费用的减免；3、在门诊看病的费用按住院的费用进行报销。病史资料（出院记录，化验单，疾病相关检查报告单等）至门诊医生就诊，符合条件的患者，由医生填写基本医疗保险特殊病种证明及门诊治疗审批表。所谓的特殊病种门诊，是指为了充分发挥基本医疗保险作用，满足长期患慢性疾病以及需长期用药的参保患者的基本医疗需求，减轻其医疗费的负担，对一些特定的不需要住院且医疗费用较高的患大病和慢性病的人员在门诊进行诊疗的方式。符合特殊病种门诊医疗条件人员，其门诊用药费用按住院费用报销办法，可以由统筹基金和个人账户按比例分别负担。也就是说，这些特殊病的患者虽然没有住院治疗，也不需要住院治疗，但是对于他们所患的特殊疾病治疗产生的医疗费用却可以按照住院治疗费用对待，在重大疾病医疗保险基金中列支2023-03-14273人看过 -
对于2016特殊工种有哪些，一般来说有以下这些：1．电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；2．金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；3．起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；4．企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；5．登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；6．锅炉作业（含水质化验）。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；7．压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；8．制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工；9．爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工；10．矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；11．矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；12023-08-08204人看过 -
特殊工种争取赔偿。用人单位解除劳动者劳动合同，不因劳动者特殊工种有特别待遇，按辞退原因确定是否享有补偿。一、劳动者有法定过错，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，没有补偿。造成用人单位损失的，用人单位可以主张赔偿部分损失。二、劳动者没有法定过错的，用人单位应当支付经济补偿金劳动者没有法定过错，用人单位可以按《劳动合同法》第三十六条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定解除合同，但应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。计算经济补偿金的工资，按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算，包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。三、违法解除合同，应当支付赔偿金用人单位解除合同不符合2023-06-22260人看过
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特殊工种在单位里的档案、劳动部门的备案存的档案都可以查到。1、按特殊工种退休条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年；2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁等等。一、退休教师补贴三十年如何领取教师三十年退休政策：1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。②特殊工种提前退休：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男满55周岁，女满45周岁，从事特殊工种时间达到规定年限的，可以办理提前退休。③因病提前退休：男满50周岁，女满452023-03-16274人看过 -
法律综合知识一、办理对象工种符合原劳动部或各行业主管部门文件规定的参保企业二、申报材料1、《系统特殊工种提前退休申报表；2、单位营业执照；3、申报工种的生产流程或相关的材料；三、办理流程（见下图）四、办理时限无。五、办理须知单位申报工种的名称、劳动条件、工艺流程等均符合原劳动部或各行业主管部门文件规定的准予备案2023-12-18219人看过 -
法律综合知识在我国，深井作业工人被视为一类特殊的职业人群，他们所从事的工作具有高风险性和高度挑战性，因此符合提前退休的条件。关于特殊工种的认定，原国家劳动部曾对从事于深井、空中、高温、重体力以及具有化学毒性等环境中工作的人员予以了明确的划分，这些工种均被称为“特殊工种”。然而，需要注意的是，“特殊工种”并非一个正式的法律术语，而是一种社会上广泛流传的称呼方式。因此，在相关的法律规定或者行业规范中，并未对其进行明确的定义。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。2024-05-10121人看过 -
特殊工种特殊工种也不一定是非要原单位出证明。但是，如果调资表档案记录为空白，可以要求单位开证明，如果单位拒绝的可以到劳动局申请帮助，如果单位仍然拒绝的，劳动局就会发出仲裁的。因为在劳动关系中用人单位处于管理者的地位，劳动争议涉及的一些重要的证据往往掌握在用人单位手中，劳动者无法获得。对于这些证据，用人单位有提供的义务，否则，作对其不利的推定，从而有效维护劳动者的合法利益。如何办理特殊工种工作证明一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。2、特殊工种确认的原则。根据我国的2023-07-10227人看过
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特殊工种特殊工种如下：一、电工作业；2、金属焊接和切割作业：包括焊工和切割工；3、起重机械作业：包括起重机司机、司索工、信号指挥工、安装维修工；4、企业内机动车驾驶：包括在企业内、码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车驾驶员。哪些属于特殊工种确认特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。特殊工种的范围即从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。特殊工种确认的原则，根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。《劳动法》第五十六条，劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，2023-08-18104人看过 -
退休年龄根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发［1978］104号）规定，下列几种情况可以办理退休：（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本2023-02-17141人看过
特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称，是指容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害的工种。 原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确... 更多>
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山东省特殊工种管理系统中如何认定特殊工种？北京在线咨询 2022-07-27国家对特殊工种范围有明确规定，特殊工种由劳动行政部门认定。劳动部门认定特殊工种，主要依据档案资料记载，对个别有疑问的，会进行调查。通常，劳动部门认定特殊工种，一是在审批退休的时候一并认定，从事特殊工种的劳动者向劳动部门申请退休，劳动部门经过确认符合条件的予以批准，不符合条件的不予批准；二是国企改革中，一些地方劳动部门对从事特殊工种的劳动者进行资格认定，对从事特殊工种的人员和工作年限予以确认。 -
广东省2023最新特殊工种名录福建在线咨询 2023-07-25特殊工种的具体名录： 1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工； 2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工； 3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工； 4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员； 5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（ -
36个特殊工种有哪些特殊工种名称及功能特征内蒙古在线咨询 2021-10-291、电气工作。包括发电、送电、变电、配电工、电气设备安装、运行、维修（维修）、试验工、矿井下钳工； 2、金属焊接和切割作业。包括焊工和切割工； 三、起重机械作业。包括起重机司机、司索工、信号指挥工、安装维修工； 四、在企业内驾驶机动车辆。各类机动车辆的驾驶员，包括在企业内、码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶； 五、登高架设作业。包括2米以上的登高架设、拆除、维修工、高层建筑（构筑）表面清洁工； -
特殊工种有哪些特殊工种分类及特殊工种种类安徽在线咨询 2022-06-27特殊工种分类： 1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工； 2.金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工； 3.起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工； 4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员； 5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑 -
特殊工种包括什么工作，特殊工种是55岁退休吗云南在线咨询 2022-10-21特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的、高温、女年满45周岁：从事井下，退休年龄为男年满55周岁：必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年，名录里面有的，要按1993年以前原劳动部批准的和你们行业主管部门制定的特殊工种名录。从事特殊工种的年限，名录里面没有的，就不属于特殊工种。是不是特殊工种、高温工作累计满9年、高空特殊工种指；从事其他有害身体健康工作累计满8年，就是特殊工种；从事井下
