农民工工伤赔偿有哪些步骤-法师兄

农民工工伤赔偿有哪些步骤

来源：互联网时间： 2023-05-31 19:36:06 439 人看过

农民工工伤赔偿有哪些步骤？农民工工伤赔偿程序：首先，工伤报告程序。只有用人单位在工伤保险机构为劳动者办理了工伤保险的，方可办理本手续。单位应当在工伤事故发生或者职业病诊断后15日内，向当地劳动行政部门报送工伤报告书。其次，社保经办机构将对工伤（死亡）事故进行调查，确定是否属于工伤程序，这是一般工伤的第一步。但是，用人单位书面同意工伤，没有工伤保险的，可以不办理。注意工伤认定的两次：单位未提及工伤认定的，伤者必须在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构经调查认定后，应当书面通知单位和伤者。工伤鉴定程序工伤鉴定是县级以上劳动鉴定委员会根据申请工伤鉴定的劳动者被认定为工伤（即经过工伤鉴定后），对其残疾程度进行鉴定的一种行为鉴定程序）以及在医疗结束或医疗期满后。广义的工伤认定包括劳动能力认定和伤残等级认定。狭义的工伤认定是指伤残认定的层次。经过赔偿程序的协商，可以按照认定标准计算赔偿金额。单位有工伤保险的，由全国工伤保险机构按标准直接发放工伤保险待遇。无保险（特别是工伤保险机构）的，按标准与用人单位协商解决。劳动仲裁程序不能与用人单位协商解决的，可以依照劳动仲裁法律、法规的规定提起仲裁。法院对劳动仲裁不服的，可以向法院起诉解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院上诉。执行程序的仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿金的，可以根据生效的法律文书向法院执行局申请执行，由法院执行。上诉程序对生效判决不服的，可以申请启动再审程序。

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农民工如何赔偿，农民工工伤有哪些保险待遇？

一、农民工工伤如何赔偿1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差的标准报销。2、工伤职工住院治疗期间，按照本市职工因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费。3、工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照现行劳保医疗及大病医疗费用社会统筹的有关规定执行。4、职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的，实行医疗期。工份医疗期的时间由企业指定的治疗医院提出意见，经企业劳动鉴定委员会确认。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月，严重工伤或职业病需要延长医疗期的，最长不超过36个月。工伤医疗期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。5、工伤职工在工伤医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。

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工伤赔偿拿到钱需要多久，步骤有哪些

一、工伤赔偿拿到钱需要多久工伤赔偿拿到钱需要1-6个月的时间。正常情况下，职工得到工伤赔偿的时间，从申请工伤认定之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，总共是95天。伤情稳定后做鉴定，需要6个月左右时间，60日内作出鉴定结论，共需240天。工伤赔偿部门审核后会进行放款。但具体时间各地会有所不同。二、工伤赔偿的步骤有哪些工伤赔偿的步骤如下：步骤一：工伤认定程序职工或其职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。步骤二：劳动能力等级鉴定程序职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行

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骨折工伤赔偿标准2024，工伤赔偿步骤

一、骨折工伤赔偿标准（一）医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。（二）住院伙食补助费1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70％。2、要求：住院期间。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款4、备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。（三）交通费、食宿费1、标准：本单位职工因公出差伙食补助标准。2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。（四）康复治疗费1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第6款。3、备

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农民工工伤如何理赔？农民工工伤理赔标准有哪些?

根据国务院1991年第87号令《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》，农民工因工负伤，由企业给予免费医疗。医疗期间，农民工原标准工资照发。医疗终结经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作的，送回农村妥善安置，由企业按下列办法发给因工致残抚恤费：(1)完全丧失劳动能力的，按照城镇合同制工人的抚恤费标准，按月发给，直至死亡;(2)大部分丧失劳动能力的，按照农民工原标准工资的70%，按月发给，直至死亡;(3)部分丧失劳动能力的，根据其伤残程度一次性发给。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。农民工患职业病的，其医疗和生活待遇，与城镇合同制工人相同。但是随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立，农民大量进入城市从事劳动密集型行业工作，特别是煤矿企业，目前从业人员基本上是农民工。目前，煤矿每年的死亡人数接近6000人，基本上都是农民工。农民工死亡的赔偿标准因各地的经济发展、地方的财政政

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交通事故致残鉴定需要携带加盖公章和签字的伤残评定申请书、县级以上医院的诊断证明、检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片、诊断报告、评定人的身份证、户籍证明以及有关政府部门的说明、评定人的伤残等级和治疗终结时间等材料。1.评定人需要携带加盖公章和签字的伤残评定申请书。2.评定人需要携带县级以上医院的诊断证明、检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片、诊断报告。3.评定人需要从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录。4.评定人需要携带评定人的身份证、户籍证明以及有关政府部门的说明，对被抚养人的劳动能力进行评定。5.评定人需要以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准。如果治疗尚未终结，因调解需要提供赔偿依据的，在申请书中说明。6.评定人需要亲自接受检查并缴纳规定的评定费用。公安部《程序规定》第四十条第二款：当事人因交通事故致残的，在治疗终结后，应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级

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工伤赔偿程序是哪几个步骤

1.工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。2.工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者。3.工伤鉴定程序工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。4.协商赔偿程序工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。

2023-02-15

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如何解决工伤待遇，获得工伤赔偿的步骤有哪一些

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到

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农民工骨折工伤鉴定的步骤与方法

本文介绍了农民工骨折工伤鉴定的申请步骤。首先，用人单位或劳动者需向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请；其次，在工伤认定后，需要等待病情稳定，然后向劳动能力鉴定委员会提出申请；接着，专家组会成立；然后进行鉴定，最后会出具鉴定结论。农民工骨折工伤鉴定的申请步骤如下:首先,用人单位或劳动者需向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请;其次,在工伤认定后,需要等待病情稳定,然后向劳动能力鉴定委员会提出申请;接着,专家组会成立;然后进行鉴定,最后会出具鉴定结论。工伤认定后如何进行劳动能力鉴定？根据《工伤保险条例》第二十二条规定，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤情严重或者情况紧急的，可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。根据《工伤保险条例》第二十三条第一款规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收

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工伤劳动仲裁步骤有哪些

一、工伤劳动仲裁步骤有哪些1、工伤劳动仲裁步骤：审查受理仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，应对以下事项进行审查：申诉人是否与本案有直接利害关系；申请仲裁的争议是否属于劳动争议；申请仲裁的劳动争议是否属于仲裁委员会的受理范围；该劳动争议是否属于本仲裁委员分管辖；申诉书及有关材料是否齐备符合要求；申诉时间是否符合申请仲裁的时效规定等。2、对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书，应告知申诉人予补充。对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构应填写《立案审批表》，仲裁委员会或其办事机构负责人应在7日内审批并作出决定。3、决定立案的，应当自作出决定之日内通知申诉人，将申诉书副本送达被申诉人，并告知其在15日内提交答辩书和证据。决定不立案的，应当自作出决定之日起7日内制作不予立案通知书，送达申诉人。1、工伤劳动仲裁手续：申请仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请，否则，仲裁委员会无权仲裁该案件

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工伤认定工伤赔偿的步骤和程序

1、搜集你在单位有劳动关系的证据，向仲裁部门申请确认劳动关系；2、将确认有劳动关系裁决书或判决书（生效的）提交至工伤科、联通诊断证明等材料提交；3、申请评残鉴定，只有法医鉴定了才能确认你的伤残等级，只有有了等级才能计算你应获得赔偿数额；4、根据鉴定结果向单位索赔，单位不同意向仲裁科申请仲裁。办理伤残程序及索赔如下：1、如果没有劳动合同书也没有单位出具劳动关系证明材料，先确认劳动关系：搜集你在单位上班证据，比如，工卡、工牌（最好盖有公章）、工服、考勤、打卡记录、入职表、业务表、银行工资发放记录、与单位通话录音录音应注意明确双方身份，如“张三经理，我李四在光明公司工作了三年……”）、录像、证人证言（离职在职的都可以）社会保险缴费记录、在职期间还可以通过拍摄工作照、社保局保险对账单、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、以办信用卡或申请廉租房为由请单位给你出工作证明、有你名

2023-03-17

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农民有工伤赔偿吗

一、农民有工伤赔偿吗农民工在劳动过程中所受之伤也同样享有依照《工伤保险条例》以及相关法律法规所规定的工伤赔付权益。所谓工伤赔付，即是对因工负伤或罹患职业病的劳动者，提供的一项经济上的照顾与保障措施。农民工作为劳动者群体中的一员，若其符合工伤认定标准，便可依法享有工伤赔付待遇，其中涵盖了医疗费用、工伤补贴、伤残补助金等多项内容。《工伤保险条例》第二条明确规定：中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。这意味着，只要农民在符合规定的用人单位工作，并参加了工伤保险，他们就有权享受工伤赔偿。二、农民怎样申请工伤赔偿当农民工在建筑工地或者从事与农业产业相关的活动过程中遭受了伤害之后，申请工伤赔偿的具体操作步骤如下所示：首

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我国工伤保险赔偿需要经过哪些步骤

一、我国工伤保险赔偿需要经过哪些步骤工伤保险赔偿步骤如下：1．由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿；2．如果单位在30天内未申报，职工应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定；3．索要工伤赔偿协商不成时，可以提起劳动仲裁解决。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行

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工伤伤残赔偿金的计算步骤

一般来说不同工伤的等级赔偿金待遇是不同的，一级至四级伤残从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。五级、六级伤残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金

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工农民工资讨要步骤是什么

如果您是农民工并且需要追回薪资，以下是一些可能适用的方法：首先，您可以尝试与所在的公司进行平等、友好的对话商议以解决矛盾；其次，您也可以向当地的调解机构提出申诉并请求协助进行调解；另外，劳动争议仲裁委员会也是一个可以寻求支持和援助的渠道之一；当然，您也可以考虑直接向人民法院提交支付令申请；同样有效的办法还有向劳动行政管理部门进行投诉反映；最后，如果对劳动仲裁委员会的裁决结果不满意，您有权在规定时间内向人民法院提起诉讼；除此之外，还有其他可行的途径供您参考。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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