判刑后工作是否会受到影响？-法师兄

判刑后工作是否会受到影响？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-04 14:23:27 66 人看过

公职人员被判刑，公职不能保留。根据相关法律规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。事业单位工作人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。普通职工被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。

判刑了还能入党吗？

判刑过如果罪行较轻，已具备党员条件的还能入党。党员应当模范遵守国家的法律法规，申请入党的人，要填写入党志愿书，要有两名正式党员作介绍人，要经过支部大会通过和上级党组织批准，并且经过预备期的考察，才能成为正式党员。

《行政机关公务员处分条例》第十七条违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。

《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。

《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多有期徒刑相关文章

工伤工资待遇
云南工伤工资待遇是否会受到影响

一、云南工伤工资待遇是否会受到影响?工伤保险条例第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。二、工伤认定标准《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定，凡符合下列情形之一的，应认定为工伤或视同工伤。第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

2023-04-15

166人看过
刑事责任年龄
伤人罪的刑期是否受到社会影响？

故意伤害罪具体量刑根据情节轻重来确定。故意伤害致人死亡的判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，属于故意伤害罪中最严重的情节，此时对行为人的处罚也是比较严重的。如果犯罪嫌疑人对被害人及家属，积极作出民事赔偿，则一般刑期在12年左右。故意伤害造成轻伤的，可以减轻处罚。2022年持刀故意伤人罪判刑标准持刀伤人：刑法第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。故意伤害罪，是指故意非法损害他人身体健康的行为。司法实践中对本罪的认定和处罚应注意以下几个问题：1、行为人有非法故意损害他人身体健康的行为是构成本罪的关键。对此应注意以下两点：（1）伤害行为的非法性是构成本罪的前提。如果伤害行为是合法的，如正

2023-07-08

83人看过
合同无效
迟到是否影响工作表现？

迟到半小时。算旷工。用上班。他虽然说给你旷工但是。时间长了，他就会把这个给你去掉，如果你不上班。他就肯定给你记上旷工的。如果你上班表现好她一定会把这个迟到半小时这个旷工给你去掉的。所以说是一定要去上班。旷工三天算自动离职吗用人单位规章制度规定旷工三天算自动离职的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要赔偿。法律未对旷工作出具体规定，由用人单位规章制度规定，一般连续旷工三天或者旷工十五天的，属于严重违反用人单位规章制度，用人单位可以辞退。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一

2023-07-16

283人看过
举证责任
自离是否会影响找到下一份工作？

不会。自离不会影响你找下一家工作，但对你现在的企业会造成一些影响，有的公司会有几次自离机会可以进的也有的自离以后就不会再要了，还有离职三次就拉黑名单了，所以自离对自己和对公司都不是最好的离开方式，能走正常流程离职就不要选择自离，况且自离大部分都不结算工资的。自离会影响上月工资吗一般不会影响上个月工资。一、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地劳动保障部门投诉；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、劳动者违法解除劳动合同的，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。《中华人民共和国劳动法》第三十二条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或

2023-07-03

380人看过

结婚登记
异地工作是否会影响到户口迁移？

1、要看你去的B地是否允许户籍和档案分离，就是说你不用转户籍也可以在B地存档。这样的好处就是如果以后要用到存档证明等可以直接在当地开，不用跑来跑去。历史的经验告诉我们分离是很麻烦的；2、如果不能分离，但是你打算以后一直在B地工作和生活的话，最好也转过去。冲着现在买房、买车等的限制，顶着一个“外地人”的称呼什么都不好办，尤其是以后还有子女教育的问题需要考虑；3、即便是不转户口，你也可以自行选择社保地是A地或者B地，这个社保政策是允许的；4、所以是否转户口最重要的就是看你要在B地长呆还是暂时过渡，这个一定要慎重考虑。结婚登记女方不迁户口可以吗结婚登记女方不迁户口可以的，都看个人选择，可以迁，也可以不迁。如果要办理户口迁移的话，需带上双方有效的户口簿原件，身份证原件，结婚证原件等资料到男方户籍所在地申请办理准迁证以后，再申请办理迁移手续即可。《中华人民共和国户口管理条例》第十条公民迁出本户口管辖

2023-07-03

131人看过
法律综合知识
刑事缓刑是否会对工作产生影响

一、刑事缓刑是否会对工作产生影响一般判缓刑对工作有影响，国家公务员和行政机关公务员依法被判缓刑的，可能会被开除公职；企业员工被判处缓刑的，如果依照劳动合同和用人单位的内部规章制度有辞退的规定的，会被解除劳动合同；事业单位工作人员被判处缓刑会被开除公职。二、判缓刑能外出打工吗判处缓刑后，人身自由并不会完全限制，但也不会完全放任不管。司法实践中，一般规定判处缓刑的犯罪分子需要定期到司法行政部门报道，写思想汇报，让司法行政管理部门能随时掌握他们的思想状态及活动动向，因此判处缓刑后，是可以外地打工的，但需要征得司法行政管理部门的同意，并定期与他们保持联系，在司法行政管理部门联系时能随叫随到。三、判缓刑要交罚金吗是需要看具体罪名，不是每个罪名都有罚金。犯罪是需要承担相应的刑事责任的，如果犯罪嫌疑人、被告人涉嫌刑事犯罪的，是需要由法定的审判机关人民法院进行判决的，缓刑是刑罚的一种执行方式，但是需要注意

2023-09-21

489人看过
案底
刑事案底是否会影响出国工作？

只要没有出入境管理法规定的禁止性情形，有刑事案底也可以出境出国。《出境入境管理法》第十二条规定，中国公民有下列情形之一的，不准出境：（一）未持有效出境入境证件或者拒绝、逃避接受边防检查的；（二）被判处刑罚尚未执行完毕或者属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的；（三）有未了结的民事案件，人民法院决定不准出境的；（四）因妨害国（边）境管理受到刑事处罚或者因非法出境、非法居留、非法就业被其他国家或者地区遣返，未满不准出境规定年限的；（五）可能危害国家安全和利益，国务院有关主管部门决定不准出境的；（六）法律、行政法规规定不准出境的其他情形。有刑事案底的影响发现有案底的人不得从事以下职业：（1）公务员系统：包括党政机关、人大机关、政协机关、民主党派机构、社会团体、参照公务员系列管理单位以及参军入伍等；（2）司法系统：包括法官、检察官、人民陪审员、人民法院书记员、人民监督员、警察、律师、基层法律服务人员、公

2023-07-06

220人看过
工资
判刑是否会影响工作人员获得工资的权利？

如果工作人员受到一定的刑事处罚，处分决定单位还没有发出开除处分决定的，会从当地的人民法院判决生效当天开始，取消工作人员原工资的待遇。工作人员如果受到一定的刑事处罚，经过再审后宣告无罪或者免除了原有的刑事处罚，原开除处分已经决定被撤销，不会再有处分的，会从处分变更的第二个月开始恢复原有的工资待遇。原来判刑期间和刑罚结束后再到开除处分决定被撤销的期间内，被停发的一部分工资会由公司进行补发。退休后再犯罪判刑后还有工资吗？退休后判刑还有退休工资。服刑或劳动教养期间停发基本养老金，服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，并参加以后的基本养老金渊整。因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。根据《关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》规定：1、如果当事人是公务员，被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发工资待遇，按本人原基本

2023-07-01

338人看过

有期徒刑
未成年罪犯的后代是否会受到影响

我国对未成年人犯罪实行档案封存制度。其目的就是保护这些未成年人在成年人之后，不受年幼时犯错的影响，给他们一个重新做人的机会。简单的说，未成年人犯罪，成年后再找工作、考学时，在派出所能开出无犯罪记录证明。未成年刑事案件怎么处理十四到十六周岁构成杀人、抢劫等严重暴力犯罪的，承担刑事责任。十六周岁以上应当承担刑事责任。末成年人犯罪应从轻减轻处罚。1、如果该未成年人未满16周岁，则不负刑事责任。2、如果已满16周岁，则该未成年人需要承担刑事责任，此时应当减轻处罚。已满十六周岁不满十七周岁的，可以减少基准刑的20％－50％；已满十七周岁不满十八周岁的，可以减少基准刑的10％－40％。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十五条犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询

2023-07-03

210人看过
社保
社保卡挂失后余额是否会受到影响

社保卡遗失补办后，卡里的钱是不会有损失的，前提是确定卡丢了后是否及时挂失没有被盗刷。个人帐户存储额每年参照银行同期居民活期存款利率计息。个人帐户的本金和利息为个人所有，只能用于基本医疗保险，但可以结转使用和继承。基本医疗保险统筹基金和个人帐户划定各自支付范围，分别核算，不得互相挤占。重庆社保卡丢了怎么挂失可以通过线上的方式进行预挂失，可以先拨打社保机构热线办理社保卡的口头预挂失，之后在3个工作日内携带身份证及户口本等有效信息前往社保机构办理书面挂失。办理好挂失手续之后就可以直接补办新卡。一般新卡是会在15个工作日内完成，届时用户可以前往指定的社保服务网点领取新卡。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第五条盗窃有价支付凭证、有价证券、有价票证的，按照下列方法认定盗窃数额：（一）盗窃不记名、不挂失的有价支付凭证、有价证券、有价票证的，应当按票面数额和盗窃时

2023-07-02

275人看过
工资
洗碗工离职后，工资结算是否受到影响？

根据相关法律规定,用人单位在解除或终止劳动合同时必须一次性付清劳动者工资。如果用人单位拖欠或无故扣发劳动者工资,劳动行政部门可以责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,还可以要求其支付赔偿金。降低结算时违法的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。根据相关法律规定,用人单位在解除或终止劳动合同时必须一次性付清劳动者工资。如果用人单位拖欠或无故扣发劳动者工资,劳动行政部门可以责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,还可以要求其支付赔偿金。降低结算时违法的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动法规定：用人单位拖欠工资可被责令支付根据《劳动法》第九十一条规定，用人单位有克扣或无故拖欠劳动者工资、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬、低于当地最低工资标准支付劳动者工资等

2023-10-09

285人看过
五险一金
工资降低，五险一金是否会受到影响？

五险一金是下调单位缴费比例，而且一共才下调2％，是给单位减轻负担，和个人五险一金缴费无关。每年各地都按当地平均工资调整缴费基数，调整以后你个人工资只会更多。不过，如果扣除五险一金缴费后你到手工资不到当地最低工资标准的，可以要求单位至少调整到按最低工资发放你实际到手工资。单位能随意降低职工工资吗用人单位没有权利随意降低劳动者的工资待遇。如果单位仅仅以“经营困难、经济亏损”等为名逐渐降低员工的工资，员工有权利不接受。工资是指用人单位以货币形式支付给劳动者的劳动报酬，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及特殊情况下支付的工资。一些单位为了逃避某些法律责任，在劳动合同中约定比较低的工资标准，此时，只要劳动者有证据每个月的实际工资高于劳动合同中所约定的这个数字，那么在计算解除劳动合同经济补偿时劳动者有权利主张按月实际收入作为计算经济补偿金的基数（月应得工资包括员工从用人单位获得的各种

2023-07-03

229人看过

工伤保险
全勤奖是否会受到工伤休息的影响？

全勤奖属于正常出勤的工资待遇，工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，不应当受到影响。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤认定以后是否就不扣奖金工伤认定以后在停工留薪期内原工资福利待遇不变，不能扣除员工奖金，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇，伤情严重或者情况特殊需要延长的，可以适当延长，但延长不得超过12个月。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗

2023-07-11

458人看过
退休
退休后被判刑退休金是否受影响

坐牢后没有退休工资，监察部下发的《关于对犯错误的已退休国家公务员追究行政纪律责任若干问题的通知》规定：退休的国家公务员在任职期间或者退休后触犯刑律，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，自判决生效之日的下月起取消其退休金和其他退休待遇。《关于退休人员被判刑后有关养老保险待遇问题的复函》规定：“退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的，服刑或劳动教养期间停发基本养老金，服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，并参加以后的基本养老金调整。退休人员被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，可以继续发给基本养老金，但不参与基本养老金调整。退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪期间，其基本养老金暂停发放。如果法院判其无罪，被通缉或羁押期间的基本养老金予以补发。”根据这一规定，在缓刑考验期间内是不能参与基本养老金调整的。如果在缓刑考验期满后遇到基本养老金调整的，则可以参与

2023-02-26

452人看过